未経験歓迎！意欲を重視して採用する【プログラマ】（482896）（応募資格：＜未経験、第二新卒、職種転換、フリーター、歓迎！＞◎必要な知…　雇用形態：正社員）｜株式会社ロゴスの転職・求人情報

未経験歓迎！意欲を重視して採用する【プログラマ】の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2013/09/27 - 2013/10/24）

未経験歓迎！意欲を重視して採用する【プログラマ】

正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし

スーパーの店員だった先輩も、不動産業界出身の先輩も、
採用理由は“熱意”でした。

ITの経験が一切なかった先輩から、これからエンジニアを目指すあなたへ。
当社の選考を受ける上での“ポイント”をお伝えします。

■先輩プログラマT／前職：スーパーの店員
大学を卒業してからスーパーの店員として2年間仕事をしてから当社に入社しました。ITの知識も経験もゼロ。でも、「エンジニアになりたい！」という気持ちは強く持っていたので、選考ではひたすらそれをアピールしました。

■先輩プログラマH／前職：不動産関連の仕事
ITの仕事をしたことはおろか、学んだことさえなかったので、もう“意欲”を伝えるしかない！と、面接に臨みました。「なんでエンジニアになりたいのか」などを必死に伝えて。入社後に採用された理由を聞いたら、「“がんばりたい”という前向きな姿勢！」と言われました。狙い通りでしたね（笑）。

入社後は、5年後の一人前を目指して先輩がマンツーマンで指導！専任の教育担当もつきます。知識や経験はあとからつければいい。“熱意”だけ持って、ご応募ください。

募集要項

仕事内容	未経験歓迎！意欲を重視して採用する【プログラマ】先輩と一緒の仕事に取り組み、マンツーマンで仕事を学べます。 ■大手ケータイキャリアで使用されている、通信関係のシステム開発などに関わります。 ■プロジェクトには先輩エンジニアと一緒に参加。先輩がシステムの作り方から教え、仕事をフォローします。 ■5年先の一人前を見据えて、実務未経験からスタートした先輩（33歳）が指導係として育てていきます。 ≪どう仕事を覚えていく？≫ 先輩と同じプロジェクトに参加。仕様書（システムの設計図）をもとにコーディング（システムの動きを指示するコードを打ち込むこと）から始めます。システムの仕組みやコードの種類・機能についての説明を受けて、実際にコードをかいてみる、これを繰り返しながら少しずつ仕事を覚えていきましょう。 ※プロジェクトの詳細は下記『プロジェクトについて』をご覧ください。 ≪5年後の一人前に向けて≫ コーディングができるようになったら、詳細設計（基本設計書をもとにより詳細な設計書をつくる）　▼ 基本設計（要件定義で定めたシステム要件をもとに、システムの大枠の設計・構造を決める）　▼ 要件定義（システムを使うエンドユーザー企業に話を聞き、システムの機能を決める）上記の順番でより難しい業務に挑戦していきます。
応募資格	職種未経験歓迎第二新卒歓迎＜未経験、第二新卒、職種転換、フリーター、歓迎！＞ ◎必要な知識・経験はありません。学歴は不問！社会人経験がないという方も歓迎です。 ◎「エンジニアになりたい」「ITに興味がある」という方は気軽にぜひご応募を！一度面接でお話しましょう。 ⇒「本当に未経験でいいの？」と不安な方へ、当社より。過去にも、元スーパーの店員、不動産業界経験者が入社し、先輩のマンツーマン指導で仕事を学びました。会社も「5年後に一人前になっていてほしい」、それぐらいの時間軸で考えています。大切なのは、「エンジニアになりたい」という気持ちです。 ※エンジニア経験者（開発経験者）の方も歓迎しています。
募集背景	20年お取引のあるお得意様からの依頼が増えています！ 1989年の設立以来、当社はシステムの受託開発に取り組んできました。設立当初、IT業界では“COBOL”という開発言語がよく使われていたのですが、「これからはC言語がくる」と考えた当社は、C言語での開発に注力。そして、C言語が流行した際には、多くのIT企業から技術力を高く評価されたんです。その時の実績により、約20年間取引が続いている企業もあります。好景気でIT業界も盛り上がっている今、お得意様の企業からの依頼も増えています。より多くの依頼に応えるために、エンジニアを増員することになりました。
雇用形態	正社員正社員（試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません）
勤務地・交通	東京、神奈川にある各プロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※希望などを考慮して、勤務地（プロジェクト先）を決定します。本社／東京都中央区新富1-1-7　銀座TKビル7F 交通プロジェクト先により異なります。
勤務時間	9：00～18：00 ※勤務時間帯はプロジェクトにより異なります（実働時間は変わりません）。 ※休憩は1時間です。
給与	月給18万円～35万円 ※年2回賞与あり。 ※経験・能力を考慮して決定します。年収例 400万円／25歳・経験3年／未経験スタート　※月給23万円×12ヶ月＋賞与 500万円／30歳・経験7年／経験あり　※月給28万円×12ヶ月＋賞与 ※モデル年収です。
休日休暇	◎完全週休2日制（土・日／休日に出社することがありますが、週内で代休を取得できます） ◎祝日 ◎GW、年末年始休暇 ◎有給休暇、慶弔休暇＜年間休日120日以上＞
福利厚生・待遇	◎昇給年1回 ◎賞与年2回（7月、12月） ◎各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◎交通費全額支給 ◎住宅手当　※家賃の半分（月3万円まで）を会社が負担します。
プロジェクトの詳細	■通信制御システムの開発担当フェーズ／要件定義～保守、サポート ■通信ネットワークの評価・試験 ■交換機ソフトウェアの開発担当フェーズ／要件定義～保守、サポート ■ネットワークソフトウェアの開発担当フェーズ／要件定義～保守、サポート ■Webアプリケーションの開発担当フェーズ／要件定義～保守、サポート ■パッケージソフトの開発担当フェーズ／要件定義～保守、サポート ※開発環境は、ほとんどがOS：Linux、言語：C言語です。
配属部署・教育制度	≪エンジニアの半数以上が異業界出身。ITの知識・経験がないところからスタートしました≫ ■エンジニアの半数以上がIT業界で仕事をした経験を持たない、異業種出身のメンバーです。 ■中には、元スーパーの店員や、不動産業界出身のメンバーも。新卒で入社した若手メンバーも所属しています。 ■未経験のメンバーがいる一方で、入社して18年のベテランエンジニアも所属。お客様先で、他社のエンジニアも含めてプロジェクトと取りまとめるPM（プロジェクトマネージャー）として活躍してくれています。彼のように、技術も経験もある先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参加、指導・サポートを受けられるので、安心です。 ≪先輩がマンツーマン指導します≫ 先輩と一緒にプロジェクトに参加。現場での実務を通してITの知識や仕事のイロハを覚えていきます。まずは、参加するプロジェクトの内容を説明し、コーディングからスタート。実務を進めながら、システム開発の流れや専門用語、コードの種類といった基本的な知識もあわせて説明していきます。 ≪専任の教育担当をご紹介！≫ 案件ごとに一緒に仕事をする先輩は変わりますが、あなたの教育をミッションとする専任の教育担当がいます。実務未経験で入社し、この仕事を始めた分、未経験者がわからないポイントも熟知。エンジニア歴は9年、経験は非常に豊富で、教育担当としてはぴったりな人物です。

会社名	株式会社ロゴス
設立	1989年9月
代表者	代表取締役　戸ヶ崎啓子
資本金	1000万円
従業員数	10名
事業内容	■システムインテグレーション ■システム受託開発、構築、運用、コンサルティング ■パッケージソフト、ネットワークソフトの開発設立以来、当社はC言語に強みを持ち、システム開発に取り組んできました。COBOLがメインストリームだった頃から特化し、技術を磨いてきた分、C言語の需要が伸びてきた際には技術力が大きな強みに。要件定義から一貫して手掛けられる技術力と実績をSIerに高く評価していただき、20年間ずっとお取引を続けている企業もあります。
事業所	東京都中央区新富1-1-7　銀座TKビル7F

会社名

株式会社ロゴス

設立

1989年9月

代表者

代表取締役　戸ヶ崎啓子

資本金

1000万円

従業員数

10名

事業内容

■システムインテグレーション
■システム受託開発、構築、運用、コンサルティング
■パッケージソフト、ネットワークソフトの開発

設立以来、当社はC言語に強みを持ち、システム開発に取り組んできました。COBOLがメインストリームだった頃から特化し、技術を磨いてきた分、C言語の需要が伸びてきた際には技術力が大きな強みに。要件定義から一貫して手掛けられる技術力と実績をSIerに高く評価していただき、20年間ずっとお取引を続けている企業もあります。

事業所

東京都中央区新富1-1-7　銀座TKビル7F