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株式会社ジェイキャスト広告の営業 ★毎年5000円のベースアップ制度あり!(482376)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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広告の営業 ★毎年5000円のベースアップ制度あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/09/24 - 2013/10/28)

広告の営業 ★毎年5000円のベースアップ制度あり!
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
ライフプランもキャリアプランも、どちらも大事にしてください。
―― 完全週休2日制度。プライベートも大事にしながら、働けます。
残業は、1日に1時間~1時間半ほど。どんなに遅くても、20時には会社を出ていることが基本です。また、毎週土日はきちんとお休み。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けるのが、ジェイキャストです。長く仕事を続けていくには、しっかり息抜きする時間も必要。だからこそ、無理なく勤められる環境を整えています。

―― 産休・育休制度あり。ライフスタイルの変更にも、対応します。
たとえば結婚したり、子どもが生まれたり。家庭の環境が変わることがあればその都度、相談に乗ります。特に当社は、まだ誕生から2年という若い会社です。制度は、“これから”作っていくところ。そんな今だからこそ、柔軟に対応することが可能。今後は時短勤務などのニーズにも応えていきたいと考えています。

「末永く働きたい」とお考えなら、先々の生活の変化にもフレキシブルに対応できる職場を、選びませんか?

募集要項

仕事内容
広告の営業 ★毎年5000円のベースアップ制度あり!
◇◆ “営業” を、基礎から学べる環境です。

≪ 東証マザーズ上場・株式会社ジェイグループホールディングスの一員です。≫
お任せするのは、求人広告の提案です。フリーペーパーや雑誌、Webで、「アルバイトや正社員を募集する広告を掲載しませんか?」と、飲食店をはじめとする人材採用をお考えの企業さまに提案していきましょう。大手求人広告企業の代理店としても活動していますので、お客様からもお話を聞いていただきやすいです。入社後に、名刺の渡し方や営業トークを学べる機会もありますから、未経験の方もご安心を。

【仕事の流れ】
▼電話などでアポイントを設定します。
▼お会いする日時が決まったら、お客様先を訪問。
▼「こんな広告を載せませんか?」とプランを提案します。
▼ご納得いただけたら契約!
▼広告の効果をうかがうなど、フォローを行ないます。

※飲食業界で勢いのある「株式会社ジェイプロジェクト」の採用を担っているということもあり、特に飲食業界の企業さまからはご興味を持っていただきやすいです。

※まだ立ち上げ期ということもあり、ノルマについては考えていません。目標はもちろん、当社のパンフレットや提案に必要なツールなども、これから充実させていくところ。ぜひ意見を出してください。一緒に作っていきましょう。
応募資格 【未経験、第二新卒、2013年既卒、歓迎します。】
■普通自動車免許(AT限定OK)
※学歴や職歴は問いません。意欲を重視した採用を行ないます。
募集背景 ◇◆ 立ち上げ期につき、組織強化を行ないます。

マザーズへの上場も果たしている株式会社ジェイグループホールディングス。その一員として、グループ企業の採用関連業務を一手に担っている当社。グループ企業を支えていくことはもちろんですが、今後はさらに、当社ならではのスタイルで売上を立てていきたいと考えています。そこで、営業部門の強化を実施。3月に立ち上げたばかりの新しい事業を軌道に乗せるべく、当社を一緒に盛り立ててくださる方を募集します。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
【本社】名古屋市中区栄3-4-28 J group本社ビル
※転勤なし/U・Iターン歓迎/最寄駅から徒歩1分の好アクセス!
交通
各線「栄駅」より徒歩1分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※残業は1日当たり1時間~1時間半ほど。遅くても、20時には退社しています。
給与 固定給制 月給22万円以上+諸手当
※インセンティブ制度も検討中です。
休日休暇 ■完全週休2日制度(土・日)
■GW、祝日
■年末年始休暇、夏季休暇
■有給休暇、慶弔休暇
※産休・育休制度あり。時短勤務などの相談にも応じます。
  ライフスタイルの変更に合わせて、末永く働ける環境を作っていきたいと思いますので、
  何かあれば遠慮なく上司や周りに相談してください。
福利厚生・待遇 【充実の待遇をご用意しています!】
■昇給年1回(5000円)、賞与あり(業績により異なる)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■健康保険協力制度(互助会より3割負担分の医療費の返金、1ヶ月間の私傷病につき10万円上限)
■独身寮あり
■野球部(硬式・軟式)・応援団(チアリーダー部)
■毎月の目標売上達成店舗に対する報奨金、年間達成賞
■各種表彰制度(月間・年間)・独立支援制度
■交通費(月3万円まで支給)
■役職手当、残業手当
■配偶者手当、育児手当(月5千円/人)
■誕生日手当、公休出勤手当
■社員旅行(ハワイ、グアム、セブ島、沖縄、北海道、鹿児島の中から一つに毎年行けます)
■委員会活動、里親制度

※無礼講の里親会!
  里親制度とは、定期的に開いているグループ企業各社のメンバーとの交流会。
  いわゆる“無礼講”の場として、日頃の不満や改善して欲しいことなどを自由に発信できる時間を設けています。
配属部署・教育制度 オフィスには、社長と担当部長のほか、事務系の仕事を担当するメンバーが4名、そして営業メンバーがいます。現在、営業メンバーは1名。あなたの直属上司となる先輩です。立ち上げメンバーでもある彼と一緒に、今後のジェイキャストを創っていって欲しいと思っています。

営業は1名ですが、勤務地となる本社ビルにはジェイグループホールディングス各社のメンバーがいます。交流も盛んで、仕事終わりに廊下やエレベーターで出会えば、「一緒に飲みに行こうか」という話が誰からともなく出てくるほど。明るい仲間が多いですから、馴染みやすいと思いますよ。

基本的にはOJTとなります。すぐそばに上司がいますから、わからないことがあれば彼に聞いてください。「こんな進め方で提案したい」「こういう営業ツールが欲しい」などがあれば、遠慮なく発信してください。たとえば、今使っている当社のパンフレットも、現在の営業が作ったものです。あなたの提案もしっかり取り入れながら今後の組織を作っていきたいと思っていますので、積極的にアイデアを出してください。

また、入社後には大手広告代理店での研修にも参加が可能。名刺の渡し方や営業トークの“イロハ”など、基礎から学べる研修も多数用意されていますので、未経験からの挑戦という方も始めやすいと思います。

会社概要株式会社ジェイキャスト

会社名 株式会社ジェイキャスト
設立 2011年9月7日
代表者 代表取締役社長 二村 篤志
資本金 500万円
従業員数 7名
売上高 1億4000万円(2013年2月期実績)
事業内容 ◆有料職業紹介事業(23-ユ-301033)
◆特定労働派遣事業(特23-3051028)
◆人事管理・労務管理の事務代行業務
◆教育研修の企画・実施
◆求人媒体の代理店機能
事業所 【本社】
名古屋市中区栄3-4-28
関連会社 ◆株式会社ジェイグループホールディングス各社
 ・株式会社ジェイプロジェクト
 ・株式会社ジェイブライダル
 ・株式会社ジェイメディックス
 ・株式会社ジェイトレード
 ・株式会社ディアジェイ
 ・NEW FIELD HONOLULU,INC.

※株式会社ジェイグループホールディングスは、マザーズ上場企業です。【コード:3063】
企業ホームページ http://jcast.co.jp/
個人名の表記について
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