勤務地
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| 仕事内容 | リフォームアドバイザー（支店長候補） 支店の責任者として、実力を思う存分発揮してください。まずはプレーヤーとしてご活躍いただき、ゆくゆくは支店責任者としての活躍を役員・代表は期待しています。入社半年で支店長に昇格するメンバーもいるなど、成果に対してしっかりとお応えできる環境であなたをお迎えします。 ＜具体的には＞ ■業績管理、ビジョン（方向性）を決めること、支店運営等の旗振り ■メンバーの教育・指導・評価 ■業務改善・マニュアル策定 ■会議への参加、会議資料の作成 ■他部署、協力業者、お客さまとの連携・調整・折衝 ■お客さまへの営業活動 ※まずはクローザーとして商談の成約を目指してお客さまに信頼されることを目指してください。 ＜仕事の流れ＞ ▼アポイントをいただいたお客さま宅を訪問します ▼お住まいの悩みをヒアリングします ▼提案・見積り ▼ご成約 ▼工事の発注 ▼施工 ▼完成 ▼アフターフォロー ▼リピート契約 ★平均月収45万円。30～50代が活躍しています。 ★飛込訪問はなく、パートさんもアポを取るので営業に専念できます。 |
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| 応募資格 |
第二新卒歓迎
学歴不問 要普免 ＜第2新卒者、歓迎します！＞ ■営業もしくは、接客、販売経験をお持ちの方 ※30～50代のメンバーが中心となり、活躍しています。 ※書類選考なし。できる限り多くの方と直接お会いします。 ★営業や現場経験を活かして、時代・社会の流れに見合った仕事をしたい方にピッタリな仕事です。面接では、さまざまなご経験をお聞かせください。 |
| 募集背景 | アポインターでなく、組織の中核を担う存在となりませんか？ 設立から15年。ここ1年で3店の新支店をOPENし、第2成長期とも呼べる成長をしているホームテック。「困った人を助けたい」という想いをもとにビジネスを進めてきた結果、お陰様で5万5000件という確固たる実績を構築しています。 今後も積極的な支店展開をしていくに当たって、各ブロックを統括するブロック長と支店のメンバーを繋ぐ支店長の存在が不可欠。あなたにはこの営業組織の中核を担う存在になって欲しいと考えております。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2～3ヶ月間の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川、東京、埼玉、愛知、岐阜、大阪、岡山、福岡、千葉（10月OPEN！）にある支店への配属。
※転勤なし、U・Iターン歓迎、希望考慮します。 ※岡山、愛知、岐阜は積極採用中です！ ■横浜支店／横浜市神奈川区金港町6-18 8F（4月OPEN！） ■東京支店／杉並区荻窪4-29-10 5F ■西東京支店／立川市曙町2-14-19 4F ■東東京支店／船橋市本町7-10-2 4F（10月OPEN！） ■さいたま支店／さいたま市大宮区桜木町4-313 1F ■名古屋支店／名古屋市中村区名駅2-41-17 2F ■西三河支店／刈谷市板倉町2-7-3 ■岐阜支店／羽鳥市船橋町本町5-43 ■大阪北支店／大阪市北区太融寺町6-8 7F（8月OPEN！） ■堺支店／堺市堺区向陵中町4-5-27 2F ■倉敷支店／倉敷市浜ノ茶屋230-7 ■福岡支店／福岡市博多区博多駅前3-10-24 2F 交通
交通は、勤務地により異なります（都市部交通費全額支給、一部社用車通勤可）。
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| 勤務時間 | 9:30～19:00（休憩2h） ※1ヶ月変形労働時間。週平均実働37時間30分以内。 |
| 給与 |
月給20万円以上＋インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ★平均月収45万円（昨年度、支社社員60名実績） 年収例
◎35歳／入社2年目／670万円
◎41歳／入社6年目／830万円 ◎53歳／入社4年目／710万円 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（月曜、隔週1日※当社カレンダーによる） ■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与あり（業績による） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■制服貸与 ■社用車貸与 ■役職手当 ■帰省・住宅の補助（単身赴任の場合） ■タブレット端末支給（クロージング用） |
| 転職者インタビュー | ～現在リフォームアドバイザーとして活躍する、転職者の声を聞きました～ ■リフォームアドバイザーとして成功する秘訣は、「お客さまのため」を第一に考えることです。ですから専門用語・過剰な営業トークは一切必要ありません。誠意はきっと、お客さまに伝わります。 ■頑張った分はそのままインセンティブとして給与に反映されるので、モチベーションを高く維持しながら仕事に取り組むことができています。年収は前職の2倍に増え、家族も喜んでくれています。 ■給与はもちろん、ポジションでもしっかり評価してくれます。これまでに1ヶ月で主任、3ヶ月で係長、5ヶ月で課長に昇進した例もあるんですよ。 |
| 配属部署・教育制度 | 全国にある拠点への配属になります。平均年齢は48歳と、30～50代まで幅広い世代のメンバーが活躍中。新拠点が続々とオープンしている当社では、多くの中途入社者が活躍しています（全社員の5割以上！）。それだけに、きっとあなたも職場や社風にすぐに馴染めることでしょう。またどの拠点もピリピリとした雰囲気はなく、お互いに協力しながら仕事を進めています。 入社後は充実したOJT研修をご用意しています。上司・先輩が、あなたのスキル・適性に合わせた研修を実施。まずは仕事の流れを覚えるために、テレマーケティングを行ないます。その後、訪問から契約、施工、引渡しまでを経験し、早い方なら入社後1ヶ月、業界・営業未経験の方でも入社後2ヶ月で契約締結するクローザーを目指します。 |
| 会社名 | ホームテック株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1998年12月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小笠原 良安 |
| 資本金 | 4775万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 売上高 | 31億円（2013年9月期実績） 25億円（2012年9月期実績） 24億円（2011年9月期実績） 21億円（2010年9月期実績） |
| 事業内容 | 総合住宅リフォーム事業 ／ 不動産の売買・仲介 |
| 事業所 | 本社／福岡市東区二又瀬新町14-20 支社／神奈川県、東京都、埼玉県、愛知県、岐阜県、大阪府、岡山県、福岡県、千葉県 |
| 主要取引先 | コジマヤ興業株式会社、日本ペイント共販グループ 他 |
| 企業ホームページ | http://www.hometec-inc.com/ |
ホームテック株式会社のリフォームアドバイザー（支店長候補）（466644）の転職・求人情報は掲載を終了しています。