仕事内容 |
清掃スタッフの管理 ★[en]だけで募集中! ■業界経験を活かし、スタッフを「まとめる」仕事からスタート。
首都圏のビル管理会社を中心に200社以上と取引を行なう当社。主にお任せする業務は、窓ガラスクリーニングを行なっているスタッフの勤怠管理や現場パトロール。スタッフの「まとめ役」となってください。また、現場パトロールの際には、顧客にサービスの追加提案なども行なっていただきます。当社が手がけるビルは3000棟以上。3年連続で売上が拡大するなど、安定経営を続けています。腰を据えてご活躍ください。
≪入社後にお任せする業務≫ ・作業スタッフの出勤確認 ・次回現場の調整(人員構成、担当割り振り など) ・現場パトロール ・顧客提出用報告書の作成 ・見積作成
★スタッフの特徴 大手も含め多くのビル管理会社と取引が続く理由は「作業スタッフのクオリティ」にあります。スタッフを正社員だけで構成し、ほとんどの依頼主さまが気にするマナー面も徹底的に指導。仕事への意識が高いメンバーばかりです。
≪ゆくゆくお任せしたい業務≫ 上記の仕事ができるようになったら、すでに取引のあるお客様を中心に、サービスの追加提案にチャレンジしていきましょう。提案の仕方、お客様との関係の築き方など、全てイチから先輩が教えていきます。不安がなくなるまで先輩が教育していくので、わからないことはすぐに相談してください。 |
応募資格 |
■ビルメンテナンス業界で働いたことがあり、清掃作業の進め方をイメージできる方 ┗スタッフの勤怠管理など、「作業スタッフのまとめ役」として活躍した経験がある方を想定しています。 ┗ガラスクリーニング、床清掃、日常清掃など、携わった清掃サービスの種類は不問です!
※学歴は不問です。
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募集背景 |
■主力事業をさらに拡大させるため、体制を強化します。
ビルのガラスクリーニング事業において、首都圏のビル管理会社を中心に依頼を受ける当社。作業中のマナーや安全・品質管理の徹底により、多くの依頼主さまより好評を集めています。おかげさまで、業績は好調。今後もさらなる事業拡大を目指す当社では、主力事業である窓ガラスクリーニングの体制を強化することになりました。ビルメンテナンス業界で活躍した経験をお持ちの方を、グループ長としてお迎えします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態・給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】東京都渋谷区代々木2-15-4 新宿スクエアビル3F ※転勤はありません。
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勤務時間 |
8:30~17:00 ※残業は少なめです。多くのメンバーが19:00には退社をしています。 |
給与 |
固定給制 26万~35万円 (想定年収:420万円以上) ※経験・スキルを考慮のうえ、当社の給与算出システムにのっとり決定します。 |
休日休暇 |
■週休2日制(月6日以上 ※基本的には土・日・祝日がお休みです。月7日の休日がある場合がほとんどです。) ■有給休暇 ■年末年始(12/31~1/5) ■夏季休暇(7~9月中に3日間) ■慶弔休暇
★年間休日 109日 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費(月額4万円まで) ■社会保険完備 ■休日・深夜割増手当 ■保養施設あり ■退職金制度 ■社員持株会 ■研修制度あり ⇒会社負担で社外研修を受講することが可能。150テーマに及ぶ豊富なカリキュラムの中から、自分のポジションにおいて身につけるべきスキルや成長目標に合わせた講座を毎月受講していきます。受講数に制限はありません。 |
配属部署 |
業務第1グループ、あるいは第2グループへの配属です。1つのグループに20名前後のメンバーがいます。グループ長となるあなた以外は全員が作業スタッフ。18歳~58歳まで幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
また、デスクワークをする際は、事務をはじめ19名の社員と一緒に働きます。男性17名、女性2名です。 |
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