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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア・プログラマの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2005/02/25 - 2005/03/24)

システムエンジニア・プログラマ
正社員
もはや採用の基準に、ボーダーラインなんて、ないんだ。
時に技術を追求し、時にクライアントと本音でぶつかる。決して簡単なことじゃない。では、なぜエンジニアは挑戦しつづけるのか。それは、真に求められるものを生み出したいから。ただ、それだけだ。

このポリシーを貫いた結果、クライアントから絶大な信頼を寄せられている当社。手がけるプロジェクトのほとんどが直接取引・一括受託という理由も、ここにある。決して自己満足では終わらせない。納得のいくまで話し合い、試行錯誤を繰り返す。その結果として得られる達成感は、何ものにも代えられない。

現場に共通するのは、そんな熱いポテンシャルだ。事実、当社では出身地や環境などまったく異なるメンバーが活躍している。もし、あなたが本当の意味でシステムをカタチにしたいと思うなら。いちエンジニアに留まらず、“あなた”という付加価値をつけたいのなら。私たちは喜んでお迎えしよう。その“想い”は、ボーダーラインで区切ることなどできないのだから。

募集要項

仕事内容
システムエンジニア・プログラマ


【コンサルティングフェーズからトータルにシステム開発を手がけよう】
■当社の手がける案件は、ほとんどが直接取引。一括受託にて、コンサルティングから要件定義、開発とトータルにシステムを構築していただきます。金融、流通、マーケティングと幅広い分野での、Webアプリケーション開発がメインです。

■具体的には、Java、.NET、XMLなど最新の技術を用いた大小さまざまなプロジェクトが進行中。チーム体制でのOJTのもと開発に取り組み、多くの経験を積んでいただけます。また、エンドクライアント案件が多いからこそ、エンジニア各自の発想力およびコミュニケーション力を発揮し、高品質なサービスを目指すことが可能です。お客さまが真に求めるシステムを生み出していきましょう。

※アプリケーション開発だけでなく、上級SEに必要とされるネットワーク設計およびサーバ構築など幅広い知識を持っていただくことも可能です。
応募資格
高卒以上

高卒以上 20歳~35歳位まで
■システム開発の実務経験をお持ちの方
≪次のような方を求めています≫
「上流工程に関わっていきたい」
「大きなプロジェクトに携わりたい」
「お客さまが本当に求めるシステムを開発していきたい」
「コンサルティング能力を身につけたい」
特に、C++、Java、.NETでの開発を手がけたいという方には最適です。

※経験年数は問いません。なぜなら、年数だけではなく、あなた自身の努力やこれまで積んできた環境、そしてポテンシャルを重視するからです。当社では「本当にいいものを生み出したい」という意欲的な方を、将来を担うコアメンバーとしてお迎えしたいと思います。
募集背景

2000年の設立以来、業績は右肩上がりと順調に事業を拡大中です。昨年9月にはマーケティングリサーチ部門を分社化。さらに新規案件の依頼が寄せられています。そこで、人材面の強化が必要です。将来的にプロジェクトを管理・遂行するコアメンバーとしてご活躍いただきたいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
(試用期間3ヶ月あり)
勤務地・交通
■本社/東京都中央区銀座
■プロジェクト先/東京都内および近郊
交通
■本社/都営地下鉄大江戸線・新交通ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩5分
      JR各線・東京メトロ 銀座線「新橋駅」より徒歩7分
      東京メトロ 銀座線「銀座駅」より徒歩10分
      東京メトロ 日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」より徒歩7分
※プロジェクトにより異なります。
勤務時間 9:30~18:30
給与 年俸制 300万円~800万円
※年齢・経験を考慮の上、加給・優遇いたします。お互いにじっくりと話し合った上で決定しましょう。
※上記額の1/12を月々支給いたします。
年収例
◎メンバークラス(詳細設計~コーディング~テストまでの工程を上司の指示のもと行なえる)
→400万円前後
◎サブリーダークラス(要件定義、基本設計ができ、各フェーズへ指示が出せる)
→550万円前後
◎リーダークラス(開発の上流工程に加え、プロジェクト全体の管理が行なえる。あわせて顧客への提案ができる)
→800万円前後
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回(8月)、交通費支給(上限2万円迄)、社会保険(雇用保険、健康保険)、社員旅行、保養所有(山中湖、苗場、千葉白浜)
※引越が必要となる方には、不動産紹介などのサポートは惜しみません。ご相談ください。
配属部署 当社ではプロジェクト毎のチーム編成を行なっており、若手エンジニアでも上流工程を肌に感じられる環境があります。もちろんプロジェクトリーダーが指揮を取りますが、大切な事は‘共に考える’という作業を行なうことと考えています。特に要件定義および基本設計工程ではクライアントのニーズを満たすことを目的に、各々の自由な発想と‘共に考える’姿勢でプロジェクトに取り組んでいただきます。なぜなら、その事が将来リーダーへとステップアップしていただくプロセスとして、非常に大事なことと捉えているからです。

会社概要株式会社エイジング

会社名 株式会社エイジング
設立 1986年8月6日
代表者 代表取締役 五十嵐 真
資本金 3000万円
従業員数 52名(2020年6月現在)
売上高 9億7000万円(2020年3月期実績)
9億6000万円(2019年3月期実績)
9億5000万円(2018年3月期実績)
事業内容 ■Webシステム開発 および 業務アプリケーション開発
■Webシステム保守・運用
■Liferayをメインとしたコンサルティング
■JBOSSをメインとしたコンサルティング
事業所 ■本社/東京都港区新橋2-2-9 KDX新橋ビル6F
■YRPオフィス/神奈川県横須賀市光の丘8-3 YRPベンチャー棟3F 303号
■大阪オフィス/大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 阪急新大阪ビル3F
主要取引先 日本電信電話株式会社
エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
株式会社NTTドコモ
ドコモ・システムズ株式会社
ドコモ・テクノロジ株式会社
NTTオープンソースソフトウェアセンタ
NTTテクノクロス株式会社
NTTコムウェア株式会社
NTTアドバンステクノロジ株式会社
株式会社電通国際情報サービス
凸版印刷株式会社
ソフトバンク株式会社
日本電産株式会社
株式会社LIXIL
株式会社アルゴグラフィックス
日本ライフレイ株式会社
他(順不同)
企業ホームページ https://www.azing.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!