仕事内容 |
営業(自社店舗の管理・商業施設への交渉) より多くのお客様に『GemiD(ゼミド)』の魅力を伝えよう。
天然由来の素材を使ったスパコスメ『GemiD(ゼミド)』。東武百貨店池袋店や大丸百貨店天神店などに展開している直営店の店舗管理をお任せします。具体的にはテナント先である商業施設との交渉や新商品の宣伝・販促活動の企画、売上や在庫の管理、スタッフ管理をお任せします。
★そのために大事なのが商業施設全体の会議。他社の売上状況や顧客層を知れるので、自社店舗の運営戦略に活かしていただけます。また商業施設とは様々な調整・交渉を行なうため、日頃から良好な関係を築くことが必要です。
★『GemiD(ゼミド)』について。 ・東京・大阪・福岡に6店舗を展開中。 大手百貨店や人気の商業施設に出店しており集客の良さは抜群です。 ・スパやエステで使用されている高品質な商品を、お求めやすい価格で提供。自宅エステに良いと好評です。
※まずは、先輩営業(他事業部と兼任中)に付いてノウハウを学び、いずれは全店舗を担当していただきます。勤務地の店舗を中心に、他エリアの店舗は月1回1週間程度の出張を行なって管理してください。
★商品企画にも参加できる! 商品アイデアが浮かんだら商品企画に伝えてカタチにすることも可能。また、自社の制作部隊がいますので思い通りのSPツールを作れます。 |
応募資格 |
第二新卒歓迎
【学歴不問 ※第2新卒、歓迎】 ■店舗の管理経験をお持ちの方 ※店舗管理の内容は…売上管理・レイアウト・イベント企画・スタッフ管理などを指しています。
≪次のような志向性の方が活躍しています≫ ・仕事における実績を具体的な数字で把握している。 ・何かの課題や問題に対して、PDCAを繰り返して取り組める方。 ・『売上』や『在庫』、『回収』まで意識した営業を行なえる方。 ・既存のルールに従って働くのではなく、自分から創っていくことを楽しめる方。
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募集背景 |
クチコミで話題の自社ブランドを育てる専任営業を初・募集!
アメニティグッズの企画から製造まで自社で一貫して行なっている当社。自社製品は東横インチェーンやグランドハイアット福岡や大江戸温泉物語グループの施設でも使用されており、業界で確かな地位を築いています。その秘訣は自社でスパを経営し、お客様の声をダイレクトに収集して開発に活かしているから。
そんなノウハウから生まれたのが『GemiD(ゼミド)』です。この事業に今後注力していくため、他事業部の営業メンバーが兼任していた店舗管理を担う『GemiD(ゼミド)』専任の営業メンバーを今回初めて募集します! |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間(最長6ヶ月)あり。その間の給与は日給月給制です。 |
勤務地・交通 |
◆東京支店/東京都台東区入谷2-3-11 マイン東京支店ビル ◆統括本部/福岡県遠賀郡遠賀町尾崎字馬場久保420-1 ※勤務地は希望を考慮して決定します。≪U・Iターン歓迎!≫
交通
◆東京支店/東京メトロ日比谷線「入谷駅」より徒歩5分、つくばエクスプレス線「浅草駅」より徒歩8分 ◆統括本部/JR鹿児島本線「遠賀川駅」より自動車で15分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
固定給制 月給23万円~29万円 ※上記はあくまで最低給与額です。年齢・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※試用期間(6ヶ月)の給与は日給9000~1万2000円となり、月末に締めて翌月20日にお支払いします。 <月収例>9000円×23日=月20万7000円 |
休日休暇 |
■週休2日制(日曜固定、月1~2回土曜 ※当社カレンダーによります) ■祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(3月) ■賞与年2回(8月、12月) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(東京は上限3万円/月) ■皆勤手当(1万円/月) ■退職金制度、財形貯蓄制度、報奨金制度、ストックオプション ■社員割引制度(『GemiD(ゼミド)』の商品を50%OFFで購入できます) |
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