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エヌ・シー・ジャパン株式会社インフラエンジニア(約半年かけて、運用業務の流れを覚えていきましょう)(455261)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(運用・保守)の現在掲載中の転職・求人情報

インフラエンジニア(約半年かけて、運用業務の流れを覚えていきましょう)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/07/12 - 2013/08/08)

インフラエンジニア(約半年かけて、運用業務の流れを覚えていきましょう)
正社員転勤なし
経験豊富な先輩エンジニア4名が、あなたの教育担当です。
教育担当と言うと、普通は一人。
でも、あなたにちゃんと先輩のフォローを受けて欲しくて、当社では

マネージャー
ネットワーク担当
ゲームサービスの運用
Webサービスの運用

の4人をつけちゃいました。いずれも、オンラインゲームやインフラのこと、大規模サービスを安定して運営するコツまで、知識・ノウハウは幅広く、豊富なメンバーばかり。そんな彼らが実務を通して仕事を教えます。

入社後は、自社のサービスやインフラについて説明した後、早速実務をスタート!とはいっても、簡単な運用業務から始めるのでご安心を。「運用って何?」という話をした上で「こんなエラーが出たら教えてね」と具体的に指示を出すので、いきなりの実務でもちゃんと仕事を進められます。先輩の指導のもと少しずつ業務の難易度を上げて、半年後に運用業務を一通り一人で進められるようになることが目標です。

トラブルなど困った時は、必ず誰かが親身にサポートしてくれます。
あなたの成長を真剣に考えている人が4人もいる、それは想像以上に心強いことです。

募集要項

仕事内容
インフラエンジニア(約半年かけて、運用業務の流れを覚えていきましょう)
自社サービス・社内システムの安定稼働を支えてください。

■韓国最大級のオンラインゲーム企業NCsoft Corporationとソフトバンクグループが共同出資して設立された会社。
自社オンラインゲームまたは社内システムのインフラ(サーバ・ネットワーク)に携わります。入社後は先輩の指導のもと、比較的簡単な運用業務からスタート!OJTと外部研修・セミナーで少しずつ知識を身につけていきます。運用に慣れたら、構築や設計といった上流の業務にも挑戦しましょう。

仕事のメインは、オンラインゲームに関わるインフラ(特にサーバ)の運用、保守です。数百万人というユーザーがアクセスするため、ネットワークに流れる情報量が増え、障害が起こりやすくなります。インフラにかかる負荷などを考慮しながら、安定してサービスを提供できるようインフラ環境を整えることが仕事です。その方法は先輩が説明・指導します。下記【教育制度】をご覧ください。

※オンラインゲームは、ほとんどのタイトルが運用フェーズです。2年に1本新作タイトルがリリースされた時やユーザー増加によるサーバの増築が必要になった時などは、設計・構築業務が発生します。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎

<<学歴不問、第二新卒!>>
■インフラに携わった何らかの実務経験をお持ちの方
⇒インフラの運用、監視やテクニカルサポートなど
募集背景 新作リリースに伴うトラフィック増加に備えて、増員します。

韓国最大級のオンラインゲーム企業NCsoft Corporationとソフトバンクグループが共同出資するジョイントベンチャーとして、当社は設立されました。NCsoft Corporationが持つ多くのヒット作をローカライズし、日本でリリースしています。NCsoft Corporationは2年ほどの周期でビッグタイトルをリリースしており、今後も扱うタイトルは増えていく見込みです。現在は4名でインフラを担当していますが、トラフィックの増加が予想されるため、エンジニアを増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 10階
※転勤はありません。
交通
JR山手線・埼京線「恵比寿駅」東口より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:45
給与 年俸制 250万円~500万円
※経験や能力、前給を考慮して詳細な給与額を決定します。あくまで入社初年度の年俸です。
※年俸額の1/12を月々支給いたします。別途業績賞与あり。
年収例
420万円/経験3年
500万円/経験5年
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆GW(暦通り)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
◆慶弔休暇、誕生日休暇、創立記念日

※年間休日122日(2013年度)
福利厚生・待遇 ◆給与改定年1回(1月)
◆業績賞与あり
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費支給(5万円迄/月)
◆残業手当(月45時間以上の残業について全額支給)
◆出張手当
◆私服勤務可
◆確定拠出型年金制度(日本版401K)
オンラインゲームの魅力 オンラインゲームの大きな特徴の一つは、日々行なわれるダンジョンやイベントなどの「更新」といえるでしょう。販売店やプラットフォームでソフトやアプリを購入しプレイする形態と違い、オンラインゲームユーザーは会員登録を行ないゲームに「アクセス」します。そのフィールドはゲーム会社により常に「運営」されているため、会員数や登録者層の変化により、日々変化。いつもユーザーに新鮮な驚きや楽しさを提供することが可能です。

このような特徴から、ソーシャルゲームなどと比べると、ユーザーのプレイ期間は長期になります。継続的にユーザーと関係性を築き、プロモーションを行なっていけることは、オンラインゲームならではの魅力です。
配属部署・教育制度 ≫Service Infra Teamへの配属となります。
自社で展開するオンラインゲームと、社内システムに関するインフラ環境を整備することがミッションの部署です。現在、4名のエンジニアが所属しています。

マネージャー
ネットワーク担当
ゲームサービスの運用
Webサービス(ポータルサイト)の運用

エンジニア経験が豊富なメンバーです。全員であなたを教育・サポートしていくので、遠慮なく質問・相談してください。

外資系企業なので、社内には韓国人をはじめ、外国籍のメンバーも多数在籍しています。ですが、みんな日本語が話せるので、仕事に支障はありません。年齢や社歴に関係なく、意見をぶつけ合えるフラットな組織です。

社内のシステムやオンラインゲームのインフラ環境について先輩エンジニアから説明を受けたら、早速実務に取り組みます。まずは、比較的簡単な運用業務から。先輩から仕事の進め方と「こういうエラーが出たら教えて」といった具体的な指示が出るので、その通りに進めます。実務を通して業務に必要な知識を増やしていき、徐々にできる業務を広げていきましょう。

重要性が高い知識・技術については、業務時間内に外部の研修やセミナーに参加し、習得していきます。もちろん、参加費は会社が負担します。

※その他に、階層別研修や、通年で用意している語学研修(韓国語・日本語)に参加することも可能です。

会社概要エヌ・シー・ジャパン株式会社

会社名 エヌ・シー・ジャパン株式会社
設立 2001年9月27日
代表者 代表取締役 金 澤憲(キム テクホン)
資本金 3億7500万円 (2010年1月現在)
従業員数 109名
売上高 48億円(2012年12月期実績)
41億円(2011年12月期実績)
事業内容 ■『リネージュ』、『リネージュ2』、『タワー オブ アイオン』、『雀龍門シリーズ』等のインターネットを利用したゲームの配信・サービス提供
■ゲームアプリケーションの企画、デザイン、販売
■キャラクターグッズ、書籍などの企画・デザイン等
事業所 本社/東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 10階
関連会社 【株主】
・NCsoft Corporation
・ソフトバンクBB株式会社
・ソフトバンク メディアマーケティング ホールディングス株式会社
・ソフトバンク テクノロジー株式会社
企業ホームページ http://www.ncjapan.co.jp/
採用ホームページ エヌ・シー・ジャパン株式会社 「楽しい」でつながる新たな分野にチャレンジ!
https://en-gage.net/ncjapan_saiyo
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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