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株式会社東宝サービスセンター(東宝株式会社100%出資)【設備管理】5名以上の大量募集です!(455085)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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施設・設備管理、警備、清掃系の現在掲載中の転職・求人情報

【設備管理】5名以上の大量募集です!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/07/12 - 2013/08/22)

【設備管理】5名以上の大量募集です!
契約社員職種未経験OK学歴不問
資格を取得した分、月収アップ。
一つ、二つ…資格を取得すればするだけ、月収アップ。短期間で取得できるカンタンな資格にも、1年かけて取得する難易度の高い資格にも、大いにチャレンジしてください。当社は映画で有名な東宝グループの子会社。グループの安定基盤に支えられ、資格取得における万全のサポート体制をご用意しています。

■社内で資格取得講習を開催。
■資格の受験費用を全額負担(合格者のみ)。
■試験場までの交通費を全額負担(合格者のみ)。
■社外講習の受講費を全額負担。
■試験日に取得する休みは、出勤扱い。
■今後、外部の講師を招いて、社内でも特別講座を開催する予定。
                      :
事実、設備従業員の90%以上が資格保有者。中には、11もの資格を持っている人もいます。自分のスキルアップに積極的なあなたの気持ちを、きちんとサポートいたします。

募集要項

仕事内容
【設備管理】5名以上の大量募集です!
“何もない日常”を守る、カゲの立役者です。

<映画演劇でおなじみの東宝グループが所持するビル・劇場などの設備管理をお任せします>
グループの基盤に支えられ、10年以上も勤務している社員が多数いる安定した環境で働くことが可能です。あなたに担当していただくのは、建物の修繕管理・電気や空調などの設備の点検や修理・修繕、協力会社の手配や連絡などの業務。一つの現場に5~14名のシフト勤務で常駐しています。

【具体的な仕事内容】
■建築・設備の修理・修繕…電気や空調などが安全に作動するよう、維持管理を行ないます。
■モニター監視…モニターを通して、設備や機械が正常に動いているのかをチェックします。
■トラブル対応…「水が漏れている」「電気がつかない」といったお問合せに対応します。
■協力会社との連絡…専門スタッフへの依頼が必要な場合、協力会社に連絡。手配をし、スケジュール調整などを行ないます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問≪未経験・第二新卒歓迎≫
◆実務経験のない方が多数活躍中!
◆女性管理部隊を新設しました!
└女子トイレ・更衣室など、女性しか入れない区画を担当する女性だけの管理部隊が活躍中です。

≪下記のような方は歓迎します!是非ご応募ください!≫※必須ではありません。
◎「電気主任技術者」「電気工事士」「ボイラー技士」「危険物取扱者」
  「建築物環境衛生管理技術者」他、資格をお持ちの方
◎工業高校を卒業した方
◎データ管理やデータ分析に強い方
 業界の動きとして「遠隔操作」の重要性が高まると考えています。
 そのため、今後、携わってみたいという意欲をお持ちの方もご応募ください。
募集背景 大量募集だから、同じ時期にスタートを切る仲間がいます。

映画演劇でおなじみの東宝株式会社(東証・大証一部、福証上場)の100%出資で設立された当社。事業は主に、東宝グループ関連のビルや劇場を主軸とした建物の設備管理を行っています。会社の安定性や充実した待遇などにより、定年まで長く活躍している社員が多いことが特徴。定年退職者にともなう世代交代や、省エネルギー関連業務などのサービスの質のさらなる向上のため、今回5名以上を採用予定。電気主任技術者等の有資格者はもちろん、ビル設備管理未経験者も歓迎します。あたたにも、長期のご活躍を期待しています。
雇用形態
契約社員

契約社員
※契約社員からのスタートです。もちろん、正社員登用もあります。明確な審査基準があり、そちらをクリアすると正社員雇用への道が開けます。
勤務地・交通
東京、神奈川、仙台にある、東宝グループ運営のオフィスビルや劇場、商業施設 など
◎転居を伴なう転勤はありません。

≪勤務地一例≫
日比谷地区、新宿地区、渋谷地区、横浜地区、仙台東宝ビル(青葉町)
交通
※勤務先によって異なります。
勤務時間 ■シフト制
※以下は勤務例になります。
【日勤】9:00~17:00
【宿直】9:00~翌9:00
【遅番】11:00~19:00、13:00~20:00
※上記の時間帯は勤務先によって異なります。
※月の平均労働時間は172時間です。
給与 月給 18万4000円以上
◎その他、資格手当・家族手当・名義料など充実の待遇をご用意しております。
年収例
350万円(勤続2年)
休日休暇 ◆月8~9日(シフト制)
◆慶弔休暇、特別休暇、有給休暇
※有給を取りたいときは、事前にご相談ください。

【休日例】※勤務先によって異なります。
★明け+公休、さらに公休が続けば、3日連続でのお休みも可能!
(月)宿直⇒(火)明け⇒(水)公休⇒(木)日勤または公休⇒(金)宿直
        ==========
福利厚生・待遇 ≪賞与は年2回!安定して働ける待遇をご用意しています≫
◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月・12月)
◆交通費支給※社内規定による
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆残業手当全額支給
◆家族手当、役付手当
◆制服貸与
◆財形貯蓄
◆年末年始勤務手当
◆資格手当※特定の資格に対して毎月支給
└電気主任技術者、ボイラー技士 他、詳細は下記【資格手当の支給対象】参照
◆名義料※名義の使用登録者に支給
└ 電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、危険物取扱者 他規定による
◆資格取得支援
・資格取得における受験費用※合格者のみ
・試験場までの交通費※合格者のみ
・外部で開催される資格講習の受講費用 など
資格手当の支給対象 電気主任技術者(1種・2種・3種)、ボイラー技士(特級・1級・2級)、建築物環境衛生管理技術者
電気工事士(1種・2種)、危険物取扱者(甲種・乙種)、高圧ガス製造保安責任者(1種・2種・3種)
ボイラー整備士、消防設備士(甲種・乙種)、消防設備点検資格者(1種・2種)、衛生管理者(1種・2種)
エネルギー管理士、エネルギー管理員
配属部署・教育制度 東宝サービスセンターの設備管理は、男女合わせて160名。20代後半~60代まで幅広い層のメンバーが活躍中。平均年齢は50歳です。ちなみに中途入社率は100%!前職はフリーターや営業、小売店の店長など様々です。平均勤続年数は15年。長く働いている従業員が多いです。

昨年入社してきた従業員は、サービス業出身。「安定した暮らしがしたい」と考え、自ら資格を取得。資格を活かして当社に入社してきてくれました。サービス業の経験があったこともあり、お客様とのやりとりもスムーズ。入社半年ながら、すでに即戦力として活躍してくれています!

≪一昨年改装した明るい研修室。充実の教育体制です≫
入社後3ヶ月は、現場で基本的な知識を習得。蛍光灯の取り付け方法から、設備の仕組み、管理方法まで少しずつ覚えていきます。現場に配属されてからも、年に数回、資格取得支援など、自発的に学んでいただく機会をどんどん作っていますので、ぜひご活用ください!従業員に意欲的に学習してもらえるよう、本社に明るい研修室を完備しています。

会社概要東宝ファシリティーズ株式会社

会社名 東宝ファシリティーズ株式会社
設立 2018年6月1日(創業1960年2月1日)
代表者 代表取締役社長 塚田泰浩
資本金 2億円
※映画演劇で有名な東宝株式会社の100%出資会社です!
従業員数 364名 (2022年4月現在)
事業内容 ■警備業務
■設備管理業務
■清掃業務
■建設業務
■施設運営業務 など
事業所 本社/東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館14F
関連会社 東宝株式会社
企業ホームページ https://tohofc.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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