仕事内容 |
スーパーバイザー(SV)候補 あなたの働きが不動産業界を変えていく。
経営者(オーナー様)と対等に、二人三脚で、地域のお客様から必要とされる店舗を創り上げてください。
【直営店(営業→店長代理or店長)】 加盟店の収益を向上させるサポートを行うには、あなた自身が売れるノウハウ(集客・仕組み)を理解し、体現できる力を持たなければなりません。そのため、最初の2年間は直営店舗の営業に従事していただき、ハウスドゥの考え方や営業スタンスなどをみっちりと学んでいただきます。 ▼ 【スーパーバイザー(SV)】 SV職は、FCとして新規事業をスタートする企業や、起業するオーナーを指導する役割。新たなビジネスモデルを生み出す醍醐味を味わえるポジションです。 月曜日は本社に出社。ミーティングなどに参加していただきます。そして火曜日~金曜日は担当エリアの各加盟店舗(約30社)を訪問。現状を把握し、今後の方向性を考え、経営者・店長へのコンサルテーションを行っていきます。また、各店舗の状況(事例)をチェーン全体に共有していただきます。 |
応募資格 |
高卒以上
営業経験をお持ちの方 ※不動産経験者、SV経験者は優遇。 ★転職者の前職例 不動産・住宅/個人営業、銀行/法人・個人営業、証券/個人営業、繊維メーカー/法人営業、 広告/法人営業、教育/営業、サービス/販売、自営 他
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募集背景 |
日本全国すべてのエリアにハウスドゥを。
国内を代表する不動産売買仲介のFCチェーンを確立するために、直営店舗で不動産仲介の実績を持つプロフェッショナルをSVとして採用したく考えています。現場フォローをするSVとして、スキル、組織力を伸ばし、あらゆる分野で一流を目指す人材の確保こそすべてです。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
■各拠点/東京・名古屋・京都・大阪(準備中) ■直営店舗/埼玉県(上尾市・春日部市)、愛知県(半田市、知多市、一宮市)、岐阜県大垣市、 滋賀県草津市、奈良県橿原市、京都府(京都市・向日市)、岡山県岡山市、沖縄県那覇市 ≪出店予定≫埼玉県川越市(近日オープン)、静岡県内、東京都23区 ※あなたの希望を最大限に考慮して、勤務地を決定します。 ※U・Iターン歓迎
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勤務時間 |
9:00~17:30 |
給与 |
年収500万円以上【固定給月給35万円以上(一律手当て含む)+インセンティブ支給】
※入社2年間は直営店勤務となります。 (直営店勤務時)月給26万円~33万円/月+インセンティブ
年収例
部長クラス/30歳 870万円(月給67万円) 課長クラス/29歳 600万円(月給38万円)
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休日休暇 |
月7日(ローテーション制 ※連休の取得も可) 年末年始休暇 GW休暇 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備 交通費支給(5万円まで/月)※電車の場合 家族手当(上限2万円/月) 各種インセンティブ制度 所得補償保険 食事会 独立支援制度 会社イベント
【車両持込みの場合】(直営店勤務の場合) 車輌手当(0円~3万5000円/月)※年式による ガソリン手当(1万5000円/月) 任意保険手当(3000円/月) |
配属部署・教育制度 |
日本一の集客ノウハウを持つフランチャイズチェーンを強みに、現場をフォローするSVとしてさらなる高みを目指している集団です。不動産業界はもちろん、あらゆる分野において一流になることができます。
ハウスドゥグループ内のノウハウを結集したeラーニングシステム「Do!チャンネル」。現在 650コンテンツあり、不動産業に関わるすべての領域を学ぶことができます。
≪幹部クラス≫ マネージャー候補研修 テーマ:「店長業務」「不動産集客を建築受注につなげるために」「労務管理」「データ分析」 「目標設定」「経営計画」「人材育成」「人材採用上級コース」
≪FC本部研修≫ |
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