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キャリアコンサルタント職≪7月入社で5名の仲間と共にスタート≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/06/28 - 2013/07/11)

キャリアコンサルタント職≪7月入社で5名の仲間と共にスタート≫
正社員転勤なし
“雇用の創出”を企業理念としてきた当社の営業は、
たくさんの企業と求職者に「ありがとう!」と言われる存在です。
“民間ハローワーク構想!”・・・・・。現在は“官”が担っているハローワークのこの機能を、将来的には“民間”である当社が全面的に受け継いでいく!、これが当社の究極のビジョンです。この壮大な雇用インフラを構築してゆくための大きな足掛かりとして、今春≪エージェントNEO≫を立上げました。

当社は元々、長年に渡り、人材派遣や人材紹介事業を展開してきました。それと同時に、開設以来すでに10年を超え、会員数60万人を保有する求職サイト『しごとナビ』を自社で運営しています。この双方の事業を併せ持ったリス株式会社だからこそ出来上がったプランが、≪エージェントNEO≫と名付けられた新規事業です。

今後もこの事業部は20名、50名と近い将来、飛躍的に増員を図ってゆく計画なのです。そこで、新規事業のコアメンバーとなってくださる新たな仲間を5名募集します。

募集要項

仕事内容
キャリアコンサルタント職≪7月入社で5名の仲間と共にスタート≫
“雇用の創出”を通じて、企業と求職者の双方に喜ばれる仕事。

≪エージェントNEO≫事業部では、エージェントNEOの周知や求人掲載の提案から、求人依頼をされた案件に該当する求職者を募集&人選し、マッチングをするところまでをキャリアコンサルタントが行ないます。

【具体的には…】
■求人ニーズのある企業に対して、電話やメール等で『エージェントNEO』のご
 提案をし、アポイントを設定します)
■アポイントがとれたら、訪問。どのような人材を求めているのか?をお聞きし、
 『エージェントNEO』を使った最適なプランの提案をします。
■契約終了後、掲載が開始。定期的に連絡を取りながら、企業の求めている人材
 からの応募が来ているか?などの把握をします。
 思ったような成果が出ていない場合は、原稿内容に関する改善のご提案をした
 り、既に当社の紹介サービスを利用している求職者に対してスカウトやお電
 話で求人を紹介し、応募喚起を行ないます。
■求人内容に該当する求職者の募集から人選、マッチング
応募資格
第二新卒歓迎

高卒以上 ≪第二新卒歓迎!≫
■営業の経験をお持ちの方(法人や個人、業界や経験年数は問いません)
募集背景 さらなる躍進のため、東京本社で5名採用します。

人材業界の画期的なビジネスモデル≪エージェントNEO≫。人材ビジネス事業34年の当社が、1年間の構想を経て、肝いりで立ち上げた独自プランです。今回は、そのオープニングメンバーとして、5名を採用することになりました。将来的には今回の採用メンバーが中核になり、求人市場を席巻する程の大きなムーヴメントを引き起こす、その為のコアメンバーとなることを期待しています。
雇用形態
正社員

正社員 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京本社
※転勤はありません。

■東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 新宿NSビル25階
交通
都営大江戸線「都庁前駅」A2出口より徒歩4分、都営新宿線・都営大江戸線「新宿駅」より徒歩5分
JR各線・私鉄各線「新宿駅」JRサザンテラス口(甲州街道方面)より徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00
給与 月給25万円~40万円+賞与(業績連動)
年収例
25歳、一般職    350万円
28歳、リーダー    420万円
32歳、管理職クラス 490万円以上
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(3日)、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日129日。
福利厚生・待遇 ■昇給年4回(3ヶ月毎に昇給・昇格のチャンスあり)、賞与年2回(6・12月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当(3000円~8000円/月)
■営業報奨金制度(月間MVP3万円、年間MVP50万円(1位)、30万円(2位))、退職金制度あり
■成果主義 元来、当社は外資系企業を凌駕する程に、成果主義色を鮮明に打ち出してきました。その象徴とも言えるのが、現在も運用中の【四半期昇格制度】。わずか3ヶ月間でも実績を残した人に対して、インセンティブ支給ではなく、本給与をベースUPする為のチャンスを設けております。それに加え、今回はサプライズも検討しています。というのも新規事業部なので、早期の組織づくりが重要と捉えており、その為に、実績を挙げた方には二段階昇格といった事も柔軟に対処し、能力に見合った職責を提供してゆこうと考えています。
配属部署・教育制度 本社営業部≪エージェントNEO≫部門に配属、上司となるのはマネージャの森山と営業責任者の内田。オープニングメンバーなので、必要以上に同僚に気を使うなんてこともありません。忌憚無く意見交換を行ない、そして様々な試行錯誤を重ねながら、皆で一緒により良い販促スタイルを作り上げてゆくましょう!

最初に会社の概要や社内ルール、仕事の流れを簡単に説明します。その後は、配属先の上司によるOJTに移行する予定です。OJTリーダーたちが知識やノウハウを伝授していきますので、安心してスタートをきれるでしょう。まずは先輩たちに同行しながら仕事のコツを掴んでいってください。基本的にはあなたの営業手法やスタイルを尊重しながら、必要に応じて軌道修正をしていく方針です。存分に経験を発揮していただければと期待しています。

会社概要リス株式会社

会社名 リス株式会社
設立 1980年4月
代表者 代表取締役社長 木村亮郎
資本金 1億円
従業員数 60名(2015年4月現在)
売上高 13億円(2014年3月期実績)
事業内容 ■職業紹介、人材派遣、紹介予定派遣、インターネット広告業、再就職支援、アウトソーシング

【許認可番号】
□職業紹介許可/13-ユ-080317
□人材派遣許可/般13-080040
□プライバシーマーク認定/10860005(08)

★自社サイト『しごとナビ<http://www.shigotonavi.co.jp>』もぜひご覧ください。
事業所 ■東京本社/東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル25F
■事業所/静岡支社・名古屋支社・大阪支社・広島支社・群馬オフィス・岡山オフィス
企業ホームページ http://www.lis21.co.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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