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掲載終了

セリーヌジャパンカンパニー(LVJグループ株式会社)セールスアソシエイト(448682)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

セールスアソシエイトの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/06/25 - 2013/07/08)

セールスアソシエイト
契約社員
セリーヌで手に入れる、唯一無二の気品。
2009年にフィービー・ファイロがデザイナーに就任。ベーシックで実用的でありながら、
エレガントで繊細なディテールが光り、世界中の女性から熱い視線を集めるセリーヌ。
バッグ・シューズ・アクセサリーはもとより、ウェアの上品なルックは特に注目の的です。

いずれの製品にも、デザイナーによって込められたストーリーやコンセプトがあります。
その魅力を理解し、幅広い層のお客様にご提案するのが、セールスアソシエイト。
闇雲にトレンドを追うのではなく、永遠に残る普遍的な価値観を大切にする。お客様が
いつ店舗を訪れても、欲しいウェアが見つかり、自分なりの「ワードローブ」をつくれる。
そんなセリーヌの魅力を大きく開花させることが、あなたに寄せられている「期待」です。

モードでありながら、リアルクローズ。ベーシックだからこそ際立つ、唯一無二の気品。
あなたの価値と自信も高めていけるチャンスは、新しいセリーヌだからこそ、なのです。

募集要項

仕事内容
セールスアソシエイト
取り扱っていただくのは、世界のハイブランド「セリーヌ」です。

セリーヌが求めているのは、プロの販売スタッフ。だからこそ、結果とその報酬にこだわります。

セリーヌのセールスアソシエイトは、日々勉強するために自分自身に投資しています。
その結果が仕事の成果として認められれば、決められた年俸以外にチームインセンティブや
個人インセンティブとして結果に応じて支給されるシステムがあります。

現在スタッフの総年収の約8%がインセンティブですが、20%以上がインセンティブで
占められているスタッフもいます。このスタッフの接客を見ると、お客様との信頼関係構築は
もちろんですが、コーディネート力、ニーズの聞き出しスキル等卓越したスキルを持っています。

プロの販売スタッフになりたい方にはその夢を実現できるステージが、または既に「私こそプロの
販売スタッフだ」と自信を持っている方は十分に能力を発揮できる環境がセリーヌには存在します。
応募資格
高卒以上

高卒以上
ファッション関連商品(特に婦人服・バッグ・シューズ)の販売業務経験をお持ちの方が対象。即戦力としての活躍を期待します。

◆店長経験のある方歓迎します。
◆ファッションに興味のある方、特にセリーヌに興味のある方を歓迎します。
◆銀座・表参道などを中心に、外国からのお客様を接客する機会も。中国語・英語の語学力があれば活かせます。
募集背景 店舗リニューアルにともない、新しい力が必要です。

2009年にフィービー・ファイロがデザイナーに就任。また、全国の店舗のリニューアルオープンも予定しており、セリーヌはハイブランドとして新たなステージへ進み続けています。そんな新しいセリーヌの魅力をより多くのお客様にお伝えしていくため、セールスアソシエイト・店長候補を募集します。全店舗を配属対象としています。
雇用形態
契約社員

契約社員
※正社員登用制度あり。
勤務地・交通
◆首都圏(東京、横浜、千葉)・京阪神(京都、大阪、神戸)
◆勤務地は希望を考慮します。
◆本社/東京都港区南青山1-1-1 青山ツイン
交通
◆勤務地により異なります。
◆本社/東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」直結
勤務時間 ◆実働7.5時間(シフト制)
◆時間帯は店舗により異なります。
給与 年俸制270万円以上+インセンティブ
※1/14の額を月々支給+年2回の賞与
※上記はあくまでも最低給与です。
※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。
※店舗・個人、それぞれの売上に応じ、通年ベースにてインセンティブを支給します。
特に、ウェアの販売を重視し、実績に応じたインセンティブを支給します。
年収例
年俸は季節賞与、年収はインセンティブ含む
◆329万円=年俸294万円/入社2年目・26歳
◆380万円=年俸300万円/入社3年目・34歳
◆570万円=年俸520万円+職務手当/入社6年目・38歳・店長
休日休暇 ◆週休2日制(月8~12日※ローテーション制)
◆夏季休暇(4日間) ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇
※年間休日117日(2013年度)
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆インセンティブ支給(店舗・個人の売上に応じる)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆オリジナル制服貸与
◆健康診断
◆育児短時間勤務制度
◆福利厚生アウトソーシング(福利厚生倶楽部)
◆社員割引
配属部署・教育制度 各店舗への配属となります。「セリーヌ」ブランドの魅力に惹かれて入社したスタッフが、セールスアソシエイト、アシスタントストアマネージャー、ストアマネージャーとして数多く活躍しています。
※店長のご経験のある方は店長候補職をご用意しています。

◆入社オリエンテーション…セリーヌの歴史、LVMHグループや商品知識ならびに、セリーヌ独自の接客マナーについて学ぶ機会です。

◆エクスチェンジプログラム…配属店舗以外の路面店などで勤務を体験し、普段とは違うメンバーやお客様と接し、販売力を向上させるチャンスです。

◆Le Club…セリーヌ全世界共通の新設トレーニング。社員一人一人がセリーヌを象徴する存在になるために、ラグジュアリー体験を通して身だしなみから接客動作一つひとつにまでこだわって研修します。

会社概要セリーヌジャパンカンパニー(LVJグループ株式会社)

会社名 セリーヌジャパンカンパニー(LVJグループ株式会社)
設立 2003年2月
代表者 プレジデント&CEO 小田切 賢太郎
資本金 1億2000万円
従業員数 185名(2013年4月現在)
事業内容 セリーヌ製品の輸入・販売
事業所 本社/東京都港区南青山1-1-1 青山ツイン
店舗/首都圏(東京、横浜、千葉)・京阪神(京都、大阪、神戸)・名古屋・札幌・福岡を含む国内28店舗(2013年3月末現在)
企業ホームページ http://www.celine.com/
個人名の表記について
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