- 【事業内容】
- ◆一般労働者派遣業務(派13-305824) ◆コンサルティング業務 ◆営業代行業務 ◆人材支援業務 ◆広告代理業務
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ケーブルテレビの営業スタッフ (社員の平均月収は40万円以上!) 個人のお宅へケーブルテレビをご案内する仕事です。<1~3ヶ月の研修/4~5名のチーム制で、高い成果を上げられるようサポート!> ケーブルテレビ未加入のお客様に対して、「色んな衛星放送が見れますよ」「インターネットも安くなりますよ」といったご案内をするお仕事です。まったくの未経験者ばかりが営業デビューをし、平均月収40万円以上を実現しています。最大3ヶ月の長い研修制度と、未経験だった先輩がしっかりサポートします!詳細は下記【教育制度】をご覧ください。 <仕事の流れはシンプル> ▼出社し、訪問するお宅のリスト(週100世帯分)をもらい、パンフレットなどを用意。 ▼車か原付か自転車でお客様先を回ります。 ▼暗くなってきたら会社へ帰ります。申込書類の作成などをして退社。 <急成長しているから、ポジションも、キャリアアップも> メンバー⇒主任補佐⇒主任⇒課長補佐⇒課長⇒部長補佐⇒部長と、キャリアアップも可能です。ポジションが上がるにつれて給与やインセンティブ、賞与などの金額がアップします。もちろん「現場で稼いでいたい」という方もOKです。 |
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応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
35歳まで 【未経験・第二新卒・既卒、歓迎!】 ★平均年齢26歳 経験も、知識も、学歴も、何も要りません。「今まではダメだったけど、これからは!」という気持ちだけお持ちください。ちなみに社長も高卒です。 ※社用車、原付、自転車で回るので、普通免許(AT可)があれば便利です。 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集となります。 |
募集背景 | 好調により移転&新拠点立ち上げ決定! 人手が足りません。 東京都大田区を拠点として、ケーブルテレビの販売代理をメイン事業としているPORCORO.。社員1人ひとりの成果を公平に評価することで、<3000万円/2012年3月期>⇒<6000万円/2013年3月期>⇒<1億5000万円/2014年3月期見込>と、順調な成長を遂げています。 その勢いにのって、2013年9月には新オフィスへの移転が決定!12月には千葉県に新拠点&新規事業立ち上げ予定と、成長スピードを止めることなく続けていきます。それには新しい人材が必要なのです。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間(3ヶ月)は契約社員です。給与は下記を参照ください。 ※業務に慣れ、正社員登用かそのまま契約社員かを選択できます。ひたすらお金を稼ぐなら契約社員、会社のコア人材としてマネジメントや他職種にもチャレンジしたいなら正社員、というイメージです。割合としたら、契約社員3:正社員2とやや契約社員の方が人気です。 |
勤務地・交通 |
東京都大田区西蒲田6-37-7 南国ビル3F
※蒲田駅から来た場合、不動産屋さんの看板が見えてきたらその隣のビルです。1Fはクリーニング屋さんです。道に迷ったらお電話ください。 交通
JR京浜東北線、東急池上線・多摩川線「蒲田駅」西口より徒歩5分
東急池上線「蓮沼駅」より徒歩6分 |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※残業あり。19時から20時までに退社する社員が多いです。 |
給与 |
日給10000円 + 各種インセンティブ ★入社月に月収50万円稼いだ未経験者がいます! ※試用期間中(3ヶ月)は契約社員(日給8000円)スタートですが、試用期間終了後に正社員と選べます。インセンティブの額は正社員よりも契約社員の方が高いです。面接のときに詳しく話せればと思います。 <入社後の月収例> 18万4000円/1ヶ月目・23日勤務 25万1000円/2ヶ月目・件数達成インセン込 29万3000円/3ヶ月目・件数達成インセン込 38万円(月収換算)/4ヶ月目・月給22万円+賞与3回 年収例
450万円/24歳・主任
700万円/28歳・部長補佐 |
休日休暇 | 完全週休2日制(月・火) 夏期・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ◇昇格随時 ◇交通費全額支給 ◇賞与(年3回 ※正社員のみ/2012年度実績平均:4ヶ月分) ◇社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) ◇各種インセンティブ(件数目標、入金目標、チーム目標達成) ◇役職手当(1万5000円~35万円) ◇社員旅行(今期中にグアムかバリに行きたいと思っています。もちろん今回入社された方も含め、全員で!) ◇住宅手当 ◇寮・社宅あり ◇社内イベントあり(飲み会など) |
配属部署・教育制度 | 中卒のニート、高卒のニート、お笑い芸人、パチプロ、パイロットなど、未経験者ばかりが集まり、イチから知識やスキルを身につけていきました。あなたと同じ仕事をするメンバーは現在18名おります。平均年齢26歳です。 4~5名のチームで行動し、且つ同年代のメンバーばかりなので、みんな仲が良いです。月に1回は会社全体で飲みに行ったり、チームメンバー同士では結構頻繁に行ったりしています。 〓〓入社後のイメージ〓〓 <入社~2週間> 座学方式でケーブルテレビ、インターネットなどの知識を身につけていきます。 ▼ <~1ヶ月> チームの先輩に同行します。お客様に対する話し方、マナーなども同時に教えていきます。現場でどんなポイントに気をつければいいか、どうすれば良いご案内ができるかなど、細かくアドバイスしていきます。 ▼ <~2ヶ月> 1人で訪問していきましょう。もちろん不安だと思いますので、先輩が後ろに立って、話すトーンや声の大きさなどをチェックします。 ▼ その後もチームの先輩にアドバイスをもらったり、自分で勉強したりしながら売れる営業を目指していきましょう! |
会社名 | 株式会社PORCORO. |
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設立 | 2011年4月13日 |
代表者 | 代表取締役社長 森本 翔太 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 87人(2017年6月現在) |
売上高 | 3億5000万円(2016年7月期実績) 1億5000万円(2015年7月期実績) 1億2000万円(2014年7月期実績) |
事業内容 | ◆一般労働者派遣業務(派13-305824) ◆コンサルティング業務 ◆営業代行業務 ◆人材支援業務 ◆広告代理業務 |
事業所 | ◆東京本社/東京都港区東麻布1-4-2 THE WORKERS&CO |
企業ホームページ | http://www.porcoro.co.jp |
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