- 【事業内容】
- ■不動産の売買 ■不動産の賃貸仲介及び管理 ■不動産コンサルティング全般 ■居住用不動産のサブリース事業 ■居住用不動産の仲介店舗運営 ■企業の社宅管理及び契約代行業務全般 ■内装工事の設計、施工及び請負 ■住宅設備機器の販売及びリース事業 ■住宅設備機器のリースパック事業 ■損害保険代理店事業 ■移動体通信販売事業
勤務地
不動産関連営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 【ルート営業】☆既に取引実績のあるお客様への営業です。 ▼先輩からバトンタッチ！＜営業にとって大事な取引先。既にセンパイが信頼を築いているお客様に提案するから、未経験でも安心です！＞ ◇ 同じお客様と取引を続けるルート営業の仕事。初めての営業であっても始めやすさは抜群です！ ◇ お客様の物件を、自社で管理させていただけるように提案します。契約ごとに歩合給を支給！ 【一日の大まかな流れ】 ▼朝礼 … 確認点の共有など。おはようございます！ ▼外出 … お客様のもとへ。物件を管理させていただけるように提案します。 ▼帰社 … 事務作業を実施。主にプレゼン資料（※1）を作ります。 ▼退社 … 今日も一日、お疲れ様でした！ 契約をいただいた後の物件管理は、専門の部署が行ないます。 状況に応じ、物件の入居者様の対応をお願いすることもあります。 ※1 「市場調査」と「査定」を行ないます。 ・市場調査 物件に行き、日当たりや交通、周辺地理を把握。 パワーポイントやエクセルを使用し、資料を作成します。フォーマットがあるので、専門知識やスキルは不要です。 ・査定 ネットなどを参考に、管理する物件の家賃相場を調べます。その後、物件の家賃を決定し、どれだけの利益を生むことができるのかを算出。書類にまとめます。 ★仕事の覚え方は、下記【教育制度】を参照してくださいね！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
38歳まで＜営業・業界経験はいりません！経歴も不問です！＞ ■自分の仕事だけを重視せず、会社に意見を発信していける方 ※長期勤続によるキャリア形成の観点から、年齢を制限しています。 これから共に働く仲間をしっかり育てます！ |
| 募集背景 | ▼社員の退職に伴って。 不動産業界で長年にわたって実績を残してきた社長が立ち上げたグランドコンフォート。23名という少ない従業員数ながら、2年連続で売上アップを記録している成長企業です。 そんな当社の成長を支えてきた仲間が、地元に戻るため退職することに。そこで、この社員の顧客を、彼に替わって担当していく新しい仲間を迎えることが決定しました。営業という仕事は、お客様と良好な関係が構築されているほど、商談もしやすいもの。未経験でも、きっと活躍していけます。もちろん、社員全員でアナタをサポートしていきます！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都中央区銀座6-4-6 銀座花の木ビル7F
★転居を伴なう転勤なし。 交通
■東京メトロ各線「銀座駅」より徒歩3分
■東京メトロ有楽町線・JR各線「有楽町駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：30～19：00（実働8時間） ★どんなに遅くても20：00～21：00くらいには退社しています。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ＋ インセンティブ（※1） ★年齢や能力を考慮し、スタート時の給与を決定します。 ※1 契約件数に応じます。インセンティブは6等分され、月々の給与に加算します。 【例】 総収益が30万円の物件を契約すると、その30％である9万円が歩合給に。 そして、その1／6の金額が月々の固定給に加算されます。 年収例
28歳（経験2年）／年収420万円
33歳（経験4年）／年収550万円 43歳（経験7年）／年収700万円 |
| 休日休暇 | ■月7日以上（曜日はシフトによる・連休可） └ 月に1回、半休を取得することができます！ ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ＜年間休日105日＞ |
| 福利厚生・待遇 | ≪若い会社ですが、社員の働きやすさを考えて待遇の充実を図っています≫ ■昇給 年2回（5月・11月） ■時間外・残業手当 ■皆勤・精勤手当 ■役職・職能手当 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格手当（宅建：月3万円） ■家賃補助 └ 23区内の自社管理物件または提携物件は、賃料を最大5万円まで支援します。 |
| 配属部署・教育制度 | ＜新規営業課への配属になります＞ この営業の仕事をしているのは、全部で4名。44歳、43歳、29歳、26歳という構成です。幅広い年齢層が活躍しているバランスのいい組織です。この中の川田（29歳）が退職するため、アナタを含めて4名の組織になります。 一緒に働く社員が実務に沿って仕事を教えていきます。慣れないうちは基本的に先輩社員が同行するので安心してください。また、書類作成業務なども、必ず最後に社員がチェック。十分にフォローしていきます。 ＜研修に関して＞ 不動産仲介会社などに実践的なソリューションを提供しているトーマツの研修を、あなたのスキルに応じて受けることが可能です。加えて、保険業界のプロによるセミナーを年に数回受けることもできます。また、当社の研修として新人研修を実施します。 |
| 会社名 | 株式会社グランドコンフォート |
|---|---|
| 設立 | 2009年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 後藤 知昭 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 売上高 | 8.2億円（2018年11月期見込み） 7.5億円（2017年11月期実績） 6.5億円（2016年11月期実績） |
| 事業内容 | ■不動産の売買 ■不動産の賃貸仲介及び管理 ■不動産コンサルティング全般 ■居住用不動産のサブリース事業 ■居住用不動産の仲介店舗運営 ■企業の社宅管理及び契約代行業務全般 ■内装工事の設計、施工及び請負 ■住宅設備機器の販売及びリース事業 ■住宅設備機器のリースパック事業 ■損害保険代理店事業 ■移動体通信販売事業 |
| 事業所 | 【本社】東京都港区麻布十番1-8-10 麻布十番TSビル8F 【目黒店】東京都目黒区下目黒2-17-3 Ks’ONEビル 2F |
| 関連会社 | 【加盟団体】 社団法人全日本不動産協会 社団法人不動産保証協会 |
| 企業ホームページ | http://www.g-confort.co.jp/ |
株式会社グランドコンフォートの【ルート営業】☆既に取引実績のあるお客様への営業です。（442009）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。