仕事内容 |
未経験でも月給30万円以上の営業 お客様へ、資産運用のコンサルティングを行ないます。
≪公務員・上場企業の役職者などのお客様に向けて、投資用マンションを提案します≫ お任せするのは、国内トップクラスの人気を誇る資産運用型マンション『フェニックス』シリーズの販売。「本人が住むため」ではなく、「部屋のオーナーになり、人に貸すことで発生する家賃収入を得るため」のマンションです。お客様の資産形成に対して充分にメリット提示できるので、やりがいは充分。自信をもって提案してください。
★提案して実現するのはお客様の生活の安心★ 提案するのは、自分が住むためではなく、年金や保険、預貯金の代わりとして生活の安心を守るために運用される投資用マンション。信頼をいただき、「君に任せる」と言われた時の喜びは大きいです。
★日本全国へ出張あり!★ 北海道から沖縄まで、全国各地が営業先。出張費用はもちろん会社負担です。商談の合間に観光をしたり美味しいものを食べたりと、ひそかに楽しんでいます。出張に行きたい県を選んでアポイントを取る先輩も。「次は九州に行きたい」など、モチベーションアップにつなげています。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上 ≪未経験者・第二新卒者大歓迎!≫
■社会人経験がない方、歓迎! ⇒「アルバイトしか経験がない」「正社員として働いたことがない」そんな方もぜひご応募ください。
■営業経験がない方、歓迎! ⇒元飲食業やアパレルなど、営業経験がなかった先輩も活躍しています。 入社後は不動産業界に関する知識、営業に関する知識をしっかり教えていきます。
■地方からのご応募、歓迎!
■要普通自動車免許(AT限定可)
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募集背景 |
事業拡大に向けて増員中!6月中の入社も可能です
資産運用として人気のワンルームマンションを販売している当社。高まっているニーズに応えていくために、営業組織を更に増強したいと考えています。今後の当社の中核となる人材を育てていくため、未経験歓迎で採用します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間を設けています。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-33-5 ※寮費3割会社負担の社員寮(デザイナーズマンション)を完備!地方から上京する方も安心です。 ※転勤はありません。
交通
JR中央線・総武線・京王井の頭線「吉祥寺駅」より徒歩約5分
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勤務時間 |
10:00~20:00(実働8時間) |
給与 |
月給30万円 + インセンティブ
▼『稼ぎやすい理由』=『トーシンパートナーズが選ばれる理由』についてはHPをご覧ください!http://www.tohshin.co.jp/reason/
年収例
月給30万円に、インセンティブが加わります。 ※平均年収800万円(8割が年収500万円以上、3割が年収1000万円以上)
25歳/年収1033万円 =固定年額552万円+インセンティブ481万円
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休日休暇 |
週休2日制(月6~8日休み/日曜・隔週土曜 ※会社カレンダーにより年数回、月曜日休み) 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児介護休暇
★16連休を取得して新婚旅行に行った社員も! メリハリのある働き方を会社も積極的に推進しています。 夏季休暇(9日間)+慶弔休暇(5日間)+定休日(2日間)=16日間
★お客様のご都合に応じて休日出勤をする場合がありますが、その場合はしっかり代休を取得することができます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年2回(5月・11月) ■インセンティブ随時 ■社会保険完備(健康、雇用、厚生年金、労災) ■交通費支給(月30,000円まで) ■残業手当 ■資格手当(宅建/月20,000円) ■住宅手当(当社規定により月最高36,000円まで) ■家族手当(配偶者:10,000円、第1子:5,000円、第2子:7,000円、第3子以降:10,000円) ■慶弔見舞金、従業員持株会制度 ■社員寮(デザイナーズマンション) ※独身者のみ ■保養所(越後湯沢・伊豆・熱海のリゾートマンション保有) ■財形貯蓄制度 ■報奨旅行(目標達成者には海外旅行をプレゼント!過去には、ローマ・パリ・ラスベガスなど) ■社員食堂(一食350円で利用可能) ■フィットリゾートクラブ会員(会員制ホテル ※河口湖) ■スポーツ観戦(浦和レッズホームゲーム・シュートボクシング) ※当社は浦和レッズのトップパートナーです。 |
様々なスポーツのスポンサー活動も実施! |
サッカー・トライアスロン・シュートボクシング…など、といった各種スポーツのスポンサー活動を通じ、競技の普及はもとより、社員の“福利厚生”にもつながっています。特に、浦和レッズのトップスポンサーとしての活動は象徴的。「浦和レッズのホームゲームは年間チケットで観戦できる」という特典があります。
加えて、「話題性のある企業で働ける喜び」「社会的な責任感を抱いて働ける充実感」を、社員が味わってくれれば…という想いも込めています。それが自信へつながり、業績につながり、信頼につながる。そう考えています。 |
配属部署・教育制度 |
配属先/営業本部 約100名が在籍。男女比は2:1、営業グループ全体での平均年齢は28歳と若くて活気あふれる部署です。チーム制で働いており、1チームあたり5~6名のメンバーで日々の仕事に取り組んでいます。
~風土~ 仕事を進めていくうえで分からないことがあれば、リーダーだけでなく、役員にも直接相談できるほど風通しがいいのが特徴。成約したときはスタッフ同士で賞賛し合う風土です。「互いに認め合いながら成長していける」と言うメンバーもいます。
★入社後は、約2週間の研修を用意。 社内講師が資産運用型マンションの必要な知識・ノウハウを教えます。
★営業力アップをサポートする各種研修もご用意しています。 交渉力強化研修、管理職育成研修、マネジメント研修など、各階層ごとに研修を用意しています。 |
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