- 【事業内容】
- ITインフラソリューション・サービス
勤務地
インフラエンジニア（設計・構築）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ネットワーク・サーバエンジニア 【設計・構築を手がけるエンジニアになれます】 スキルアップ志向のエンジニアが、活躍できるフィールドです。大手通信キャリアや、大手プロバイダ等でのサーバ・ネットワークインフラの各種プロジェクトに携わって頂きます。プロジェクトについては、適性にあったものをお任せします。 【プロジェクト例】 ◎大手Nierでのネットワーク検証業務 ┗ CatalystSwitch/FWを使用したネットワーク機能追加検証 ┗ IXIAなどを使用した基本機能等の試験、検証 ┗ ドキュメント作成等 ◎大手Sierでのネットワーク試験、検証、構築業務 ┗ Ciscoルータ/CatalystSwitchを使用したネットワーク試験検証構築 ┗ Ciscoルータを使用したISDN接続のターミナルサーバ検証構築 ┗ SmartBit、IXIAなどを使用した試験検証 ┗ ドキュメント作成等 当社では、「検証」作業を大切にしています。自分で組み立てたものが正しいかどうか、自分で検証を繰り返しながら前に進めることがミスのない開発へと繋がるのです。それは、必ずクライアントへの信頼へと繋がっていきます。信頼を得て、はじめて仕事ができる。これを常に考えています。 また、検証作業を繰り返すことによって「どのようなスキルが足りないか」「これから何を学ぶべきか」が見えてくるものです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
第二新卒歓迎
≪第二新卒歓迎≫ ■ネットワークもしくはサーバの基礎知識をお持ちの方 ※運用・保守経験をお持ちの方、優遇いたします。（プロジェクト規模・業界・環境不問） ※転職回数、ブランク、学歴不問です。 ◎以下の経験をお持ちの方も歓迎致します。 ≪ネットワーク≫ ルータ/スイッチ/Firewallを使用したネットワーク運用・設計・構築経験 BIG-IP構築経験 ≪サーバ≫ Linux、Solarisベースのインフラ運用・設計・構築経験 仮想化サーバ構築経験 |
| 募集背景 | 活躍できるエンジニアへと、育成します。 2008年に創業し、5期連続の増収中。営業活動も順調に進み、案件受注数も着実に伸びています。さらなる成長のためにはエンジニアの増員が欠かせません。そこで今回の募集となりました。 今回は、ポテンシャル重視の採用。向上心のある方なら経験やスキルに自信がなくても結構です。 「成長したい」という意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京（23区内、その他東京）、埼玉、千葉、神奈川（横浜、川崎、その他神奈川）のプロジェクト先
交通
プロジェクト先によって異なります。
|
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） |
| 給与 |
月給25万円～50万円 ※経験や能力等を充分に考慮し優遇させていただきます。 【給与例：25歳（ネットワーク/サーバの運用・保守経験者の場合）】 ▽入社1年目…月給27万円（年収350万円） ▽入社2年目…月給31万円（年収420万円） ※成績評価・資格取得により昇給。結果、年収が20％アップしました！ 年収例
年収は360万円～750万円を想定しています。
|
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、その他の休暇（慶弔、夏季、年末年始など） ※配属プロジェクトに準ずる |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■社会保険完備 ■交通費支給 ■時間外手当（全額支給） ■特別教育研修費支給（支給要件あり） ■住宅補助制度 ■カーシェアリング『タイムズプラス』法人契約有 ■コワーキングスペース利用補助制度（利用施設例／渋谷ヒカリエ内『Creative Lounge MOV』等） ■ラボ環境を365日24時間利用可能 ■Ping-t有償ライセンス貸与 ※賞与制度は絶賛策定中です。 【資格手当、資格取得一時金の支給】 LPIC1（資格手当：月5千円、一時金：5万円） LPIC2（資格手当：月5千円、一時金：5万円） CCNA（資格手当：月5千円、一時金：5万円） CCNP（資格手当：月1万円、一時金：5万円） OracleBronze（資格手当：月5千円、一時金：5万円） OracleSilver（資格手当：月5千円、一時金：5万円） VCP（資格手当：月5千円、一時金：5万円） VCAP（資格手当：月5千円、一時金：5万円） |
| 配属部署・教育制度 | 2012年に入社したメンバーたち。 ▼24歳男性 4月入社。やりたいことができる環境を探し、ジェネスティを選ぶ。前職ではインフラの運用がメイン。現在はサーバ・ネットワークの増設案件を担当。 ▼27歳男性 5月入社。前職ではネットワークの運用・保守がメイン。現在はサーバ・ネットワークの増設案件を担当。インフラ塾ではネットワーク関連の分野を率先してこなし、技術以外の面でも実力を磨いている。 ▼27歳男性 6月入社。前職は数百名規模の会社で社内SEに従事。大組織の歯車の一つとして仕事をすることに違和感を覚え、転職。複数回転職をしている彼曰く「ジェネスティほどスキルアップできる会社はない」。 自由が丘オフィスでは、検証作業や学習に利用できるサーバ・ネットワーク環境を構築中。利便性を考慮し各社員の自宅からリモートで接続でき、24時間365日利用可能。サーバは仮想化環境上で自由にインストールができます。またCiscoルータやスイッチなどの検証機器も自由に利用可。ネットワーク機器の自宅への貸出も行なっています。 【特別教育研修費について】 エンジニアには常に自分を高めていってほしいと思っているため、1人につき年間50万円の特別教育研修費を確保しています。資格取得試験、セミナー受講、テキスト購入、大学院進学、海外留学など、社員の成長につながるものであれば、何にでも適用することができます。 |
| 会社名 | 株式会社ジェネスティコンサルティング |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 西原 鮮一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15名 |
| 売上高 | 1億1400万円（2016年1月期実績） 9600万円（2015年1月期実績） 9500万円（2014年1月期実績） 8600万円（2013年1月期実績） 6400万円（2012年1月期実績） 4400万円（2011年1月期実績） |
| 事業内容 | ITインフラソリューション・サービス |
| 事業所 | 【本社】 東京都千代田区飯田橋4-8-13 山商ビル5F |
| 主要取引先 | NTTアドバンステクノロジ株式会社 株式会社Minoriソリューションズ KCCSモバイルエンジニアリング株式会社 他多数（順不同・敬称略） |
| 『キャリアアップポートフォリオ』について | 実績やビジョンを可視化する「キャリアアップポートフォリオ」を導入していきます。このツールは、自分のなりたい像に向けて行なった取り組みをファイリングするというもの。未来の自分のエンジニア像がハッキリと見えてきますので、具体的な行動につなげることができます。また、先輩達の歩んできたキャリアパスを参考にできるので、自分自身の将来のキャリアを考える上でも、とても役に立ちます。 |
| 企業ホームページ | http://www.jenesty.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ジェネスティコンサルティング 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/jenesty_saiyo |
株式会社ジェネスティコンサルティングのネットワーク・サーバエンジニア 【設計・構築を手がけるエンジニアになれます】（436420）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。