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株式会社ネクステージカーライフアドバイザー【反響営業/関東での積極出店に伴う、エリア限定職です】(423224)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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カーライフアドバイザー【反響営業/関東での積極出店に伴う、エリア限定職です】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/04/19 - 2013/05/02)

カーライフアドバイザー【反響営業/関東での積極出店に伴う、エリア限定職です】
正社員職種未経験OK学歴不問上場企業
業界トップレベルの成長率!!
  「完全来店型」だからこそ成長した当社の魅力とは!?
圧倒的な集客力(月間100組~150組)、業界最高水準の品質、低価格。
これが、“完全来店型”を実現した理由です。

また営業担当に関しては、お客様との相性や適性を見て決めているため、
年次や経験に関わらず、営業のチャンスは必ず巡ってきます。そのため、
入社数ヶ月後には、月に10~15組のお客様の接客をお任せしていきます。

ちなみに成約率は、他の中古車販売店は20%~30%といわれる中、
トップ営業で90%以上。全社での平均は50%くらいで、
新人でも20%という高い成約率を誇っています。

また、個々人の業績は必ず給与やポジションに反映します。営業としての成果は
インセンティブで還元しますし、成長中の当社だからこそ、今後続々と生まれる
店長やエリアマネージャーなどの役職をお任せしていくことも可能です。

まだまだ成長を続けていく当社。成長に伴って、住宅手当や退職金などの
福利厚生も、さらに充実させていきます。ビジネスパーソンとして成長するなら、
業界でもトップクラスの成長率を誇る会社を選んでみませんか。

募集要項

仕事内容
カーライフアドバイザー【反響営業/関東での積極出店に伴う、エリア限定職です】
お客様にとって、最適な一台を選び出せる環境があります。

【成約率50%!高い成約率のワケは、商品力と東海トップクラスの実績にアリ】
東海エリアで販売台数・売上高トップクラスを誇る中古車ディーラー「ネクステージ」。あなたの役目はお客様にピッタリの一台をご提案すること。「良質な車をいつも誰もがお手ごろに」を企業理念とし、社会に貢献しています。また個人のみならず、企業への社用車の提案など一部法人営業もお任せします。

★具体的な仕事内容
100%来店接客型営業で、店長が相性や適性を考えてお客様を振り分けています。1組のお客様への提案時間は2~3時間。ショールームや展示場内の車を見ながら希望の車種や家族構成、日々の過ごし方なども伺います。来店は土日祝が中心。平日は電話対応やHP更新、車庫証明などの書類作成、在庫の洗車、納車前の車の洗車・内装の仕上げなども行ないます。

★圧倒的な成約率
一般的に中古車販売会社の成約率が20%程度と言われる中、当社は50%という実績。初めて当店舗へ来店されたお客様の即決率は30%です。

★圧倒的な集客力
多い月は200組が来店。入社1年目の社員でも月30組ほどのお客様を接客可能です。

★高い商品力
日本自動車鑑定協会(JAAA)の品質鑑定をクリアした無事故車のみを在庫。新車にも劣らない業界最高水準の保証をお付けした上で、高品質な商品を提供しています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

≪営業・業界未経験の方、歓迎します!≫
◇入社後、しっかりと指導していきますので業界経験は必要ありません。先輩がイチから指導し、いつでも相談に乗りますので、ご安心ください!

※車の運転があるため、普通自動車免許が必要です。(AT限定不可)
※学歴は不問です。
※平均年齢29.5歳。取締役も全員が30代と若いメンバーが活躍しています。

~1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!~
・実績を給与で評価される会社で働きたい。
・自信を持って提案できる商品を扱いたい。
・店長など上のキャリアを目指したい。
・社会に必要とされる会社で働きたい。
・成長している会社で働きたい。
募集背景 全国に28店舗を展開。さらに店舗展開を進めていきます。

中古車ディーラーとして、東海エリアでトップクラスの売上高を誇るネクステージ。店舗数もここ数年で28店舗に増えるなど急成長を遂げ、店長職も続々と生まれていきます。また現在は株式上場も準備中です。

ハイペースで出店を続けていく中、まだまだ将来の店長候補となり得る存在が足りません。そこで2年後に店長を担っていただくカーライフアドバイザー(営業)を新たに募集することになりました。直近では6月に千葉の稲毛区に新店オープンを予定しています。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3ヶ月間は、試用期間となります。
※試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
埼玉・神奈川・千葉・東京の各店舗
★関東エリア限定職のため、関東以外の店舗への転勤はありません。
★6月には千葉県稲毛区に新店をオープン予定です。
※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎!

■関東地区
【埼玉県】
戸田市
【神奈川県】
藤沢市
【千葉県】
柏市
【東京都】
町田市

※上記の他、愛知、岐阜、大阪、兵庫、福岡の各店舗でも勤務可能です。ご希望の方はご相談ください。
・エリア職(関東エリア内での勤務 ※店長までの昇格が可能となります)
・総合職(全国への転勤型 ※昇格の上限なし)
交通
交通は各店舗により異なります。

<詳しくはホームページをご覧ください>
URL:http://www.nextage.jp/nextage.html
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
給与 月給19万円~29万円+インセンティブ(詳細は【インセンティブについて】を参照)
※経験や能力を充分に考慮した上で決定。
※総合職の場合は、月給20万円以上+インセンティブ。

★キャリアイメージとモデル年収
▼入社時(一般)/年収350~500万円
▼2年目(チーフ)/年収500~750万円
▼3年目(店長・ブランドマネージャー)/年収700~1000万円
▼5年目(ブランドマネージャー・事業部長)/年収1000万円以上

★月収例
73万9000円/25歳(2年目)/月給25万円+インセンティブ48万9000円
年収例
520万円/28歳(2年目、営業)/月給21万円+賞与+インセンティブ
730万円/25歳(4年目、店長)/月給40万円+賞与+インセンティブ
1230万円/30歳(7年目、事業部長)/月給70万円+賞与
休日休暇 ■週休2日制(月7~8日※水曜日固定+他曜日)
■GW、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇
■誕生日休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定年2回(6月・12月) ※人事考課を年2回実施
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:月3000円)
■住宅手当(当社規程による)
■制服貸与
■退職金(確定給付型年金)
■社員割引制度
■社員持株制度(月々3%の奨励金付き)
■ストックオプション制度
■懇親会費
インセンティブについて 販売実績に応じたポイント制を採用。販売ランキングや店舗の目標達成によって、1ポイントあたりのインセンティブ支給額がアップします。そのため、高いモチベーションで販売活動に取り組むことができるでしょう。ちなみに、ナビやコーティングなどの付属品やお客様アンケートの内容もインセンティブ対象です。

■インセンティブ平均支給額
・入社1年未満の営業の平均 : 4万2000円/月
・全営業の平均 : 10万3000円/月
・トップセールスベスト10の平均 : 26万7000円/月
配属部署・教育制度 会社全体の平均年齢は29.5歳。若いメンバーが多く、フラットな組織です。意見の通りやすい環境があり、20代の管理職も数多くいます。また店長職の平均年齢も31.3歳で、若いうちから活躍できるフィールドがあります。ただその分、自分から仕事を作っていく姿勢や、意見を述べることが求められるでしょう。ちなみに社内イベントは、毎回大盛り上がり。忘年会ではMVP受賞者に豪華賞品が贈られています。また、部署ごとに毎月懇親会費が支給されるので、月1回の店舗懇親会を必ず行なっています。メンバーの前職は様々で、カーディーラー出身者はもちろん、様々な業界の営業経験者が多く活躍しています。

入社後に自動車販売研修を行ないます。研修後は店長によるOJTで仕事を覚えていただくことになります。また、立場や役割に応じて、外部・内部の研修に参加することが可能です(管理職研修など)。現在、外部コンサルタントの協力を得ながら新しい教育システムを構築中。様々な面から、社員のキャリアアップを支援する体制を整えていきます。

★その他、フォローアップ研修や査定講習、保険や商品の講習など豊富な教育カリキュラムを用意しています。入社後のあなたの成長に応じた講習を行なっていく予定です。

会社概要株式会社ネクステージ

会社名 株式会社ネクステージ
設立 1998年
代表者 代表取締役 会長兼社長 広田 靖治
資本金 80億8,415万5,735円(2023年11月末現在)
従業員数 8,064名 ( ※2023年11月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,313名を含む)
売上高 4634億円(2023年11月期実績)※昨対比110%
4181億円(2022年11月期実績)※昨対比144%
2912億円(2021年11月期実績)※昨対比120%
2411億円(2020年11月期実績)※昨対比110%
2192億円(2019年11月期実績)※昨対比134%
1631億円(2018年11月期実績)※昨対比137%
1189億円(2017年11月期実績)※昨対比136%
872億円(2016年11月期実績)※昨対比138%
631億円(2015年11月期実績)※昨対比125%
504億円(2014年11月期実績)※昨対比126%
397億円(2013年11月期実績)※昨対比140%
事業内容 ◆国産・輸入車の新車・中古車の販売
◆自動車の買取・修理・整備
◆パーツ販売・取付
◆新車ディーラーの運営
◆レンタカー事業
◆各種損害保険代理店

★充実したWebサイトを展開中。下記URLより、事業理解をより深めていただけます。
http://www.nextage.jp/recruit/

★YouTube公式チャンネル
https://www.youtube.com/user/Nextage196/playlists?view=50&sort=dd&shelf_id=6
事業所 本社/名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル12F
主要取引先 (株)USS、(株)オークネット、(株)シーエーエー、(株)JU岐阜羽島オートオークション、トヨタ・オート・オークション、(株)ジェイ・エー・エー、ネッツトヨタ東名古屋(株)、(株)スズキ自販中部、中部三菱自動車販売(株)、アルパインマーケティング(株)、ビー・エム・ダブリュー・ジャパン・ファイナンス(株)、(株)オリエントコーポレーション、(株)ジャックス ほか
成長しつづけられる私たちの強み 愛せるクルマを愛せる価格で。この体験をお客様にしていただくことを大切にしているのがネクステージです。お客様が「探しやすく、選びやすい」を最優先にした店舗を展開しています。カテゴリー別の専門店をベースにしているのも、そのため。クルマ探しでお客様が何店舗も回るという業界の常識を変えました。今では多彩なカテゴリーの車種を豊富に揃えた大型店舗も増やしています。
お客さまファーストの体制は、販売力の強化にもつながっています。豊富な展示車でニーズに応えられるから、売れる。在庫数を強みに売れるから、高い価格で買い取れる。こうした好循環を生んでいるのです。結果、当社は2022年も過去最高の売上高を更新しました。
企業ホームページ https://www.nextage.jp/recruit/
採用ホームページ 株式会社ネクステージ 「みんなに愛されるクルマ屋さん」それが私たちの目指すべき…
https://en-gage.net/nextage
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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