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商品管理スタッフ ≪未経験の方もしっかり育てていきます!≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/03/29 - 2013/04/25)

商品管理スタッフ ≪未経験の方もしっかり育てていきます!≫
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
一人は気楽でいいけど、頼られるのも悪くない。
―― そこは、京阪第一興商の自社ビル1階の機材倉庫。
カラオケ本体をはじめとした様々な電子機器が整然と並ぶ独特の空間。
その奥で、黙々と機材の手入れに没頭する男性が一人。
ここは、当社唯一の商品管理スタッフ・松本(左写真)の“城”なのです。

彼の仕事は、当社でリースしているカラオケ機材全般の管理・メンテナンス。
お客様先から戻ってきた機材を磨きあげ、次のお客様のもとへ送り出しています。
リース事業において在庫管理は経営の要。必要最低限の機材をいかに円滑に回すか、
その正確な判断ができるのも、彼の丹念な仕事があればこそです。

「商品のことは松本さんに聞く」。営業が彼を取り囲む光景が当社の日常風景。
普段は控えめな彼ですが、頼りにされたときはまんざらでもない様子です。
そんな彼も、今年で58歳。現在も第一線で活躍してくれていますが、
そろそろ次の世代に業務を引き継いでいきたいと考え始めています。

普段は一人きりの時間が多いですが、社内での存在感は抜群。
そんな特別なポジションで、腰を据えて働いていきませんか。

募集要項

仕事内容
商品管理スタッフ ≪未経験の方もしっかり育てていきます!≫
「商品のことなら○○さんに」と言われる存在になってください。

通信カラオケ機器業界でトップクラスのシェアを誇る第一興商。その子会社としてカラオケ機器の販売・リースを行なっている当社で、商品の管理・メンテナンスを一手に担うのが商品管理スタッフの仕事です。とはいえ、専門的なスキルは求めません。大ベテランの松本が商品名から丁寧に教えていきますので、着実に業務を引き継いでください。

【商品をきちんとお届けするために】
営業が機材のリースを受注したら、発注書に基づき必要アイテムを準備します。DAM本体はもちろん、マイクやリモコンなど貸し出すアイテムは様々です。どのアイテムがいくつ必要なのかを正確に把握し、準備を整えます。

【リースしていた機材が戻ってきたら】
リースしたアイテムがすべて返却されているのを確認し、メンテナンスします。些細なキズや破損は自ら修理し、機械内部の異常は専門業者に修理を依頼。再度、お客様に貸し出す日まで、倉庫で大切に保管します。

【突然の発注にも対応できるように】
在庫過多になれば、その分ロスに繋がります。とはいえ、突然の発注にも対応できるよう、一定の在庫は残しておきたいもの。必要最低限の商品数で効率よくサイクルを回すのも、商品管理スタッフの腕の見せどころです。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

【学歴・実務経験・転職回数は問いません】
■カラオケ機器に関する知識は入社後に丁寧に指導していきますので必要ありません。
⇒機械いじりが好きな方、コツコツと一つの作業を続けるのが好きな方、ぜひご応募ください。
※第2新卒・職種転換、歓迎します!

■電車以外の方法でも通勤できることが採用条件となります。
※当社の勤務時間は取引先の営業時間に合わせて14:00~23:00(実働8時間)に設定しています。
 それだけに、勤務時間終了後、最終電車がない可能性があるため、
 自家用車・バイク・自転車などで帰宅していただくことになります。
募集背景 ベテランの知識・経験を次の世代へ託したい。

全国展開しているカラオケBOX「ビッグエコー」の運営や通信カラオケ機器「DAMシリーズ」の販売・リースを行なっている第一興商グループ。その中で京阪エリアを任されているのが当社です。取引先は飲食店や結婚式場、介護・福祉施設など幅広く、順調に業績を伸ばしています。そんな当社の縁の下の力持ちとも呼べる存在が、今回募集する商品管理スタッフ。リース事業の運営に欠かせない仕事です。松本と共に仕事をして、後々は彼の仕事を継いでください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/大阪府守口市竜田通2-6-11 京阪第一興商ビル
※U・Iターン歓迎!転勤はありません。
交通
京阪本線「守口市駅」から徒歩3分、市営地下鉄「守口駅」から徒歩5分
守口ICよりクルマで10分
※クルマ・バイク・自転車の通勤、OK!駐車場アリ。
勤務時間 14:00~23:00(実働8時間)
※残業は月平均して20時間程度です。

◎「朝食をとりながら子どもや妻とゆっくりできる」「趣味を楽しんだ後、昼寝してから出勤してます」など、
 午前中の時間を有意義に過ごしている社員がほとんど。
 退勤時間は遅いですが、実働時間は8時間と平均的。残業時間も少なめです。
給与 月給21万5000円以上 + 賞与年3回
※更に家族手当など別途支給。経験・年齢を考慮して給与額を決定します。
休日休暇 ■完全週休2日制(曜日は社内カレンダーによる。※基本的には土曜・日曜がお休みです)
■祝日
■GW、夏期休暇、冬期休暇
■有給休暇、慶弔休暇
【年間休日105日】
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■賞与年3回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(クルマ通勤の方には、距離に応じてガソリン代を支給します)
■社員持株制度
■社員旅行(これまでには韓国やバリに行きました)
■家族手当・役職手当
■退職金制度
■社用車貸与(まれに、営業に同行してお客様先を訪ねることもあります)
■保養所(第一興商グループ所有)
■カラオケBOXビッグエコーの社員割引制度

◎ジャスダック上場の第一興商と同様の福利厚生ですので、「家庭を持っても安心」とメンバーに好評です。
上司から見た 「松本さんってこんな人」 松本さんは、入社24年目の大ベテラン。ですが、偉そうな態度をとっているところは見たことありません。とても素直な方で、営業が慌てた様子で相談を持ちかけても、いつも落ち着いて話を聞いていらっしゃいます。本人は至って控えめですが、人に何かを教えるのが好きなようで、その教え方がとても分かりやすいと社内では評判なんですよ。時々、無理な発注を通そうとした営業にカミナリを落としているようで。普段は温厚だけど、怒る時はしっかり怒る。そんな「昔ながらの職人」といった雰囲気で社員から愛されている人物です。
教育制度 ■松本が1対1で丁寧に指導していきます。
入社後は、松本のアシスタントとして彼をサポートしながら仕事を覚えていきましょう。
未経験の方には商品知識や修繕方法など、じっくりと丁寧に指導していく予定です。分からないことがあればすぐに質問できる環境ですので、ぜひ積極的に知識・ノウハウを吸収してください。また、ひと通り商品管理としての経験を積みながら、本社2階のオフィスで他部署の仕事を経験していただく期間も設けたいと思っています。そうした経験を積むことで、松本から本格的に業務を引き継ぐ頃には「○○さんには何を聞いても大丈夫」と頼られる商品管理スタッフへと成長できていることでしょう。

会社概要株式会社京阪第一興商

会社名 株式会社京阪第一興商
設立 1985年
代表者 代表取締役社長 碇武 勝次
資本金 7000万円
※当社は東証一部上場企業である株式会社第一興商の100%出資企業です。
従業員数 190名(2019年3月現在)
売上高 13億3900万円(2019年3月期実績)
13億6800万円(2018年3月期実績)
13億6100万円(2017年3月期実績)
事業内容 ■『DAM』シリーズなど、音響映像機器とソフトウェアの販売・リース
■カラオケBOX『ビッグエコー』の経営など
■生活総合機能改善機器『FREEDAM』のリース・販売・運用サポート
事業所 本社/大阪府守口市大宮通4-9-1
第一興商グループについて 設立/1973年4月16日(株式会社第一興商)
代表/代表取締役社長 保志 忠郊(株式会社第一興商)
資本金/123億5000万円(グループ連結)
従業員数/3,506名(グループ連結 ※2018年9月30日現在)
売上高/1438億3300万円(グループ連結 ※2019年3月期実績)
企業ホームページ https://keihandk.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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