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未経験からできるインテリアタイルの営業 【大事に育てます!】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/03/29 - 2013/04/25)

未経験からできるインテリアタイルの営業 【大事に育てます!】
正社員職種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
残業ほとんどなし、土日休み、年間休日115日。
仕事がなくならない企画力とアットホームさが、自慢です。
住まいやマンションの床や外壁に彩りを与えるインテリアタイル。
その製造・輸入・加工・販売を展開しているのが、私たちオルスタンダードです。

東京都武蔵野市に根ざして66年。
東京をはじめとする首都圏のゼネコン様、デベロッパー様、設計事務所様と、
長年にわたるお取引で築かれてた「厚い信頼関係」という強み。
一方で、製造拠点を有することでご要望に応じたオリジナルタイルを製造できる、
「新しい価値」を提供するというクリエイティブ面での強み。
この2つを活かすことで、安定的に業績を伸ばしつづけることができています。

需要増加を見越して、ひさしぶりに新しい仲間を募集することになりました。
社員同士がリラックスしているオフィスの様子をはじめ、
社員を大切にする気持ちから、はたらく環境のデザインにチカラを入れてきました。
“腰を落ち着けられる場所”として、検討していただければ幸いです。

募集要項

仕事内容
未経験からできるインテリアタイルの営業 【大事に育てます!】
住まいのイメージに合ったタイルをご提案していきます。

◆センパイのアシスタント業務からのスタート
マンションやビルや一軒家を建築に関わるゼネコンやデベロッパー、設計事務所に対して、インテリアタイルの注文を取りつける仕事です。コツは、先方の担当者と信頼関係を築くこと。まずは先輩に付いていき、仕事の進め方を学んでいただきます。入社6ヵ月を目安に独り立ちしていただく予定です。

≪担当していただくお仕事≫
・定期的なお取引先へのご挨拶・訪問
・ご注文いただいた商品の手配
・納品確認
・新商品の情報提供
・当社開催イベント時の接客 など

◆適性と希望に応じて、どちらかのチームに配属となります
現在、目的に応じて2つのチームがあります。すでにお取引のあるお客様に定期的に訪問しご注文をいただく営業チーム。まだお取引のない首都圏の施工会社にオリジナルタイルを提案していく営業チーム。それぞれ働き方が少し異なります。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 ≪未経験者・第二新卒者、歓迎!≫
◆普通自動車免許(AT限定可)
※28歳のほんわかしたセンパイがあなたの教育を担当します!
募集背景 自社オリジナルタイルの販売強化のために。

その製造・輸入・加工・販売を行なっているオルスタンダード。創業から60年以上の歴史を誇り、多くのゼネコン、デベロッパー、建築設計事務所、施工会社とお取引をいただくことで、安定的な業績を実現しています。現在、自社オリジナルタイルの企画・製造・販売に力を入れており、その実現には営業メンバーの増員が欠かせません。そこで今回、新しい仲間を1~2名採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※1ヵ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都武蔵野市桜堤2-7-25
※転勤はありません。クルマ通勤が可能です。
交通
JR中央線、西武多摩川線「武蔵境駅」北口よりバス5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20時間以内です。
給与 月給22万~26万円
※年齢・経験を考慮して決めていきます。成長に応じて加給していくのでご安心ください。
※試用期間中の給与は「日給9000円」となります。
年収例
◎年収420万円/30歳
◎年収470万円/35歳
休日休暇 ・週休2日制(土曜・日曜、ただし第三土曜日のみ出勤)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
≪年間休日115日≫

★年1回、こんなイベントがあります!
お客様を集めての食事会。お酒を飲んだり、ご飯を食べたりして、日頃の感謝をお伝えしています。
福利厚生・待遇 ・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(12月・7月、2012年度実績:2ヵ月分)
・各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費全額支給(ガソリン代・高速代含む)
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
・職能手当
・退職金
・社用車1台支給(MazdaのDemio)※通勤に使ってもらってOKです!
・車通勤可、駐車場完備
・社員旅行
配属部署・教育制度 ★いっしょにはたらく人たちは?
配属先の名前は「本社営業部営業課」。現在、10名のメンバー(平均年齢30歳、20代~60代)が所属しているセクションです。あなたの育成を担当するセンパイは、入社4年目・28歳の一井(いちい)。タイルは当社に入ってから学んだ未経験スタートです。「やる気があって、リアクションがある人に来てほしいですね」とのこと。

★会社の雰囲気は?
個性的なスタッフたちが集まっており、いつもさまざまな話題や冗談で盛り上がるなど、和気あいあいとしたオフィスです。今回入社される方もいち早くキャラクターを確立して、馴染んでほしいと思っています。

★しっかり育てていきます!
入社3~6ヵ月までは、研修の参加、勉強会の参加、先輩への同行などが業務の中心。一人で仕事をしていくための基礎をつくっていく期間と考えています。小さな会社なので、その分、みんなの目が届きます。それぞれの得意分野を活かしてサポートしていくつもりです。

「分からないことがあったら、なんでも気軽に聞いてくださいね。」(社員一同)

会社概要株式会社オルスタンダード

会社名 株式会社オルスタンダード
設立 1963年4月
※創業は1946年4月。
代表者 代表取締役 岡本晋平
資本金 1000万円
従業員数 25名(2015年9月現在)
売上高 15億円(2015年3月期実績)
14億円(2014年3月期実績)
13億円(2013年3月期実績)
10億円(2012年3月期実績)
9億円(2011年3月期実績)
事業内容 ◆タイル、セメント成型品、ガラス製品、石材の製造、輸入、加工および販売
◆国内タイル、石材メーカー製品の販売
◆上記取扱製品の施工
事業所 本社/東京都武蔵野市桜堤2-7-25
埼玉支社/埼玉県戸田市美女木1-30-1
タイルギャラリー/東京都品川区東五反田5-25-19 東京デザインセンター5F
関連会社 株式会社ネクスト22
主要取引先 全国ゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所 施工業者 他
企業ホームページ http://www.ollstandard.co.jp/
個人名の表記について
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