仕事内容 |
ドコモショップのカウンターセールス【年間休日121日】 関わる全ての人に、心のこもった対応を。
当社はNTTドコモの代理店の中でも特に高いサービス力・販売力を誇り、全国のドコモショップスタッフが参加する接客コンテストでは常に上位にランクインするなど、その実力は自他共に認められています。その背景にあるのは、接客サービスのプロを育成する社内教育制度です。
例えば入社後2ヵ月の基礎研修では、商品知識や接客の基本を習得。実務では先輩社員が時間をかけて指導します。加えて、NTTドコモが定める資格制度に沿った専門的な知識をスキルを学ぶことが可能。「プレマイスター」「マイスター」「グランマイスター」「フロントスペシャリスト」というように段階的な資格取得が可能で、着実なスキルアップが目指せます。
■接客・販売業務と併せて、楽しいショップ作りにも参加してください。 お客様のニーズに合わせた「オンリーワン」のサービスを追求する当社では、社員のアイデアを活かしたショップ作りを行なっています。様々なアイデアが活かせる職場ですから、ぜひあなたもショップ作りに積極的に参加してください。 |
応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
■高卒以上 【未経験の方、第二新卒の方、歓迎します】 前職の経験は一切不問です。初めて正社員として働く方、ぜひ安心してご応募ください。当社には、接客マナーに関する教育プログラムがありますので、学ぶ気持ちさえあればどなたでも接客のプロを目指していただけます。
|
募集背景 |
多くのお客様に利用いただくドコモショップを目指して。
大阪・兵庫に6店舗のドコモショップを展開する当社。多くのお客様にご利用いただけるドコモショップの運営を目指す一方で、社員が長く安心して働ける環境の整備、制度の導入に注力しています。1人でも多くの社員が定着し活躍することが、サービスレベルの向上には欠かせません。業界経験は一切不問です。様々な経験を持つ人材が活躍する当社なら、あなたの前職での経験が活きる業務がきっとあるはず。経験の有無を問わずに幅広い業界から人材を採用します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間(3ヵ月~1年)があり、期間中の給与は月給20万135円となります。 |
勤務地・交通 |
大阪・兵庫のドコモショップ各店 【希望勤務地を考慮の上で決定します。U・Iターン歓迎】
・ドコモショップ新大阪店/大阪府大阪市淀川区宮原3-3-34 新大阪DOIビル1F ・ドコモショップ神戸駅前店/兵庫県神戸市中央区中町通り2-3-2 神戸駅前ツインビル1F ・ドコモショップ新長田駅前店/兵庫県神戸市長田区若松町5-2-1 アスタプラザファースト101 ・ドコモショップ尼崎店/兵庫県尼崎市東難波町5-30-17 アスパイア7番館1F ・ドコモショップ八戸ノ里駅前店/大阪府東大阪市小阪2-19-8 ワイエム八戸ノ里ビル1F ・ドコモショップ相生店/兵庫県相生市那波南本町1868-2(イオンタウン相生内)
※ほとんどのショップが駅から徒歩数分の立地です。通勤の負担が少ないだけでなく、周辺にはいろんなお店がありますので、仕事帰りにショッピングしたり、カルチャースクールに通ったりと、自由な時間を楽しめます。
交通
・ドコモショップ新大阪店/各線「新大阪駅」より徒歩3分 ・ドコモショップ神戸駅前店/JR「神戸駅」より徒歩3分 ・ドコモショップ新長田駅前店/JR「新長田駅」より徒歩4分 ・ドコモショップ尼崎店/阪神電鉄「尼崎駅」より徒歩4分 ・ドコモショップ八戸ノ里駅前店/近鉄「八戸ノ里駅」より徒歩2分 ・ドコモショップ相生店/JR「西相生駅」より徒歩15分 ※イオンタウン相生内
|
勤務時間 |
10:00~20:00(シフト制 ※実働7時間30分) ※シフト勤務となるため、遅めに出勤したり、早く退勤するなど、時間を有効的に使うことができます。 |
給与 |
月給20万1000円以上 ※経験、能力などを考慮の上で決定します。 |
休日休暇 |
週休2日制(シフト制 月8日~10日) 特別休暇、有給休暇(初年度10日)、育児介護休暇
※年間休日は121日。サービス業の中だけでなく、他業界と比べても決して少なくありません。ムリなく働けるための取り組みの一つです。 |
福利厚生・待遇 |
・昇給年1回 ・賞与年2回(6月、12月)、特別賞与(経営目標の達成時に支給) ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・交通費支給(当社規程による) ・各種手当(住宅、家族、赴任、役職、残業) ・ドコモスキル資格手当(5000円~3万5000円/月) ※取得した資格に応じた金額を支給。最大年間42万円。 ・退職金制度 ・海外研修制度 ・健康診断、インフルエンザ予防接種 ・制服貸与 ・育児介護休業制度 ※2012年度の取得実績は4名。そのうち、年度中に職場復帰した社員が2名います。
【ワークライフバランスへの取り組み】 2007年 「Work & Life サポートプロジェクト」を立ち上げ 2008年 「次世代育成支援対策法案」に基づき「一般事業主行動計画書」を提出 2009年 子ども参観日の実施 2010年 基準適合一般事業主認定(くるみん)を取得 平成22年度大阪市きらめき企業賞受賞 |
株式会社ダイヤアクセスのドコモショップのカウンターセールス【年間休日121日】(408393)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。