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| 仕事内容 | システムエンジニア（プロジェクトリーダー候補） 一括受託案件で上流工程からチカラを発揮してください。NHKで利用されている【ハイビジョン映像送出装置】や、20年以上の開発実績を持つ【地図オーサリング技術】など、情報通信技術を強みに大手メーカーから直接の依頼をいただいています。案件は上流工程から下流工程まで多岐に渡ります。様々な技術を導入してシステムを組むことも多く、幅広いスキルを身につけることができるでしょう。 ★まずは仕様書作成などの上流工程、設計、開発の中から希望やスキルに合わせ各フェーズをお任せします。例えばカーナビであれば、DBに関する知識をはじめ様々な技術を導入してつくられるシステムであるため、幅広いスキルを身につけることができます。 ★チームワークを活かした効率的な開発が当社の自慢。毎朝15分間のチームごとの朝礼で進捗状況を報告したり、週1回の会議でクライアントとの折衝内容を共有したり。情報共有を行ない互いの業務をフォローしあっています。また技術研修やビジネススキル研修などのオリジナルの教育制度を用意しているため、幅広い知識を身につけることが可能です。 【開発実績】 ◆地図データおよび地図検索システムの開発 ◆インターネットニュース（NHK） ◆高速道路交通監視制御システム ◆河川情報監視システムほか ※使用言語…C、C++、Java |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■C、C++、C#、Javaいずれかでのプログラミング経験をお持ちの方 ⇒開発していたシステムの種類などは不問。仕様書通りにプログラミングができる方であれば問題ありません。 ※プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※学歴は、大卒または専門卒以上です。 |
| 募集背景 | 技術力が評価され、大手メーカーからの一括受注が拡大中！ TV局や電機メーカー等、大手企業からの信頼を獲得している当社。次々と舞い込む案件の、そのすべての仕事が一括受託です。顧客からのプロジェクト拡大要請により、増員することになりました。そこで、新しい仲間を急募します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
◆本社／神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP西棟6F
★本社までシャトルバスあり！研究開発型企業の支援を推進するKSP内にオフィスがあります。施設内には、郵便局、銀行ATM、書店、コンビニエンスストア、飲食店もあり、とても便利です。また、最先端の技術を開発する企業や大学・研究機関が集まっているので、刺激をうけることも多いでしょう。 ★自社内にはセキュリティールームを完備。最新のカーナビ開発案件や情報管理が厳しい最先端プロジェクトも自社内開発を実現しています。 交通
◆本社／東急田園都市線「溝の口駅」もしくはJR南武線「武蔵溝ノ口駅」からKSP専用シャトルバスで5分
|
| 勤務時間 | 裁量労働制 1日実働8時間 ※裁量労働制とは？ 出勤・退社の時間は各人がチーム内で調整し、決めています。当社は、一人ひとりがプロフェッショナルとして仕事をすることを推進しています。 |
| 給与 |
固定給制 月給25万円以上 ※生活水準を下げることがないように、現在の収入を考慮します。 ※賞与、各種手当（職責、家族、住宅）を別途支給します。 ※給与は経験、年齢、前職給与を考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日 ※第1土曜は自己啓発の出社日となります）、祝日 夏季、年末年始、有給（初年度12日）、慶弔特別休暇 ※第1土曜日は自己啓発出社日として、社内会議、教育セミナー、技術論文発表会などを実施しています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■職責手当 ■家族手当（配偶者：月1万円、子：1人月5000円※3人まで） ■住宅手当 ■保養所 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■カジュアルウェア勤務 ■健康相談室（産業医により毎月開催） |
| バックアップ体制は万全 | ≪難易度の高い上流工程の仕事が多いからこそ、研修制度も充実！≫ 当社の研修は、ほとんどが自社オリジナル。専任の講師による社内セミナーなど積極的に開催しています。色んな会社の人が集まる外部の集合研修では、実際の仕事にすぐに活かせるような、細かな話はできません。しかし、自社内の研修ならば、周りはみんな知っているメンバー。内容も、自社のメンバーの立場に合わせた内容を用意でき、実践に沿った形で様々な話をすることができます。研修内容を自分のプロジェクトに当てはめて考えることができるし、先輩にすぐにアドバイスを求められる。疑問や不安を残すことはありません。実務に活かすことのできる知識を、吸収できるんです。 |
| 配属部署・教育制度 | 現在活躍するリーダーも中途入社者が多数。新卒・中途に関わらず成長できます！ 【メンバーからの声】 ■山本（女性・SE）／カーナビのプロジェクトは数多くの技術を扱っているということもあり、ちょっと忙しい日もあります。でも当社は団結心の強い風土を持つ会社ですから、みんながフォローしてくれるんですよ。実際私もローキャリアのとき、先輩の皆さんに色々とサポートしてもらいました。会社全体で協力し合い仕事を進める体制ができあがっているおかげですね。私も先輩にならって後輩をしっかりと支えていくつもりです。色んなことを教えていきたいですね。 ▼入社後は… まず担当プロジェクトの概要を説明。作業内容と進め方を理解してください。その後はリーダーとともにクライアント先を訪問。現場のやり取りから「客先の要望」「作業工程」「現状の課題」などを学んでください。 ▼社内でも、社外でも… 毎月、教育セミナーなどを年間を通して開催しています。さらに、常時40種類を超えるe-ラーニングを利用できます。学びの機会は多いので、ぜひ積極的に手を挙げてください。 |
| 会社名 | 株式会社ミクロス ソフトウェア |
|---|---|
| 設立 | 1983年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 田中聰 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 103名（2012年8月） |
| 売上高 | 8億6000万円（2013年7月期見込） 7億5000万円（2012年7月期実績） |
| 事業内容 | ■システムソリューション事業 ■エンベデッドシステム(組み込み)事業 ※国際標準規格として「ISO9001(品質)／2000年1月」・「ISO14001(環境）／2004年1月」・「ISO27001（ISMS情報セキュリティー）／2008年8月」を取得。プライバシーマーク(個人情報保護マネジメントシステム) も取得（2006年1月）。お客様から求められる高品質と企業の社会責任を、常に追求する企業です。情報処理技術者資格取得率は72％です。 |
| 事業所 | ■本社／神奈川県川崎市高津区 ■北海道支社／北海道札幌市厚別区 ■大阪支社／大阪府吹田市垂水町 ■北見事業所／北海道北見市常盤町 |
| 主要取引先 | パナソニック、日本電気、日立製作所、日本放送協会(NHK) リコーグループ、富士通グループ 他 |
| 企業ホームページ | http://www.micros.co.jp/ |
株式会社ミクロス ソフトウェアのシステムエンジニア（プロジェクトリーダー候補）（387963）の転職・求人情報は掲載を終了しています。