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建築設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/12/21 - 2013/01/31)

建築設計
正社員職種未経験OK転勤なし
【作品NO.1】 世界のスキーヤーから愛される山の“顔”をつくる。
北海道の“豊かな自然”に囲まれた、『ニセコ マウンテンリゾート グランヒラフ』 スキー場。極上のパウダースノーを求め、世界のスキーヤーたちが集うゲレンデの“新たな顔”となるスキーセンターの設計を依頼された当社。設計にあたっての課題は、大きく2つ。ひとつは、外国からのお客様が多く、“誰が見てもそれとわかる”デザインが必要なこと。もうひとつは、国立公園の規制のために“色彩や形状が制限される”こと――。

世界中の誰がみても瞬時にスキーセンターであることが伝わるデザイン、さらに雪に強い屋根を架ける必然性を同時に満たす形は≪山型のモチーフ≫と答えを出した私たち。国立公園の色彩制限も、そのバックに雄大にそびえる日本百名山のひとつ「羊蹄山」の姿とコントラストをつけることで、大きなインパクトがありながら風景全体との調和も実現させた“ニセコの顔”をつくりだしました――。

こちらは、あくまで作品事例のひとつ。
【作品NO.2】 【作品NO.3】…と、今後も新たな作品をつくるため、
――― 新しい仲間を、募集します。

募集要項

仕事内容
建築設計
◆多くの経験を通じて、設計力を高めてください。

≪商業施設・マンション・リゾート施設などで多くの実績を持つ一級建築士事務所で、実力を磨いていきませんか?≫
東京の世田谷区三軒茶屋に拠点を構えて、マンションやホテル、商業施設などの建築設計に携わっている当社。あなたには、時には企画段階から意見を出しながら「設計」を手掛けていただきます。幅広いジャンルのプロジェクトに、より深く介入する経験を通じて、設計の専門性を高めてください。

≪仕事の進め方≫
当社では、基本2名のチーム体制をとっています。常に自分の仕事に対して客観的に意見をくれる仲間がいることで、設計としての実力も高められます。また、担当物件は監修も含めて常時2~3件。企画段階からじっくりアイデアを練って、ヒアリング、受注、実施設計、工事監理とプロジェクトを進めていきます。

≪入社後まずは…≫
社会人マナーを学ぶところからスタート!その後は、模型づくりを含めた設計補助作業を一つずつお任せしていきます。仕事の難易度・専門性を段階的に上げながら、1~3年かけてじっくりと基礎を築いていってください!
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎

【実務経験不問!建築に関する学科・学部を卒業した方、2013年3月卒業見込みの方(高専卒以上)の募集です】
※2013年3月卒業見込みの方は、卒業まで入社をお待ちしますので、ご安心ください。第二新卒の方も歓迎します。
※もちろん、設計の実務経験(戸建住宅・マンション・商業施設などジャンルは不問)があればぜひアピールを!
選考で考慮します。経験期間も問いません!
募集背景 ◆今後の当社の成長を支える人材を、育成していきます。

一級建築士事務所、フリークス。大手鉄道会社グループの設計組織で、渋谷のランドマークとも言える大型建築物のプロジェクトリーダーなどを務めた代表の手によって、1999年に設立された会社です。時には企画段階からアイデアを発信できる総合力が評価され、空室率の低下を狙うディベロッパーなどから多く依頼をいただいています。今後もデザイン性だけでなく、プロジェクトが持つ課題や、そこに生きる人々の暮らしまで考えた設計を続けるために、新たな人材をお迎えして長期育成することを決定しました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は6ヶ月。その間は月給額が10%減となります。待遇に違いはありません。
勤務地・交通
東京都世田谷区三軒茶屋1-37-8 ワコーレ三軒茶屋64ビル 5F
※転勤はありません。
交通
東急世田谷線・東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩1分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
給与 月給23万~42万円
※給与規定・評価制度・手当によって、加給・優遇します。
休日休暇 ■完全週休二日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇
■設立記念日(8月5日)
★年間休日は120日以上です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月 ※業績に連動する)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当・役職手当
■海外研修(過去の研修は11回の実施を数え、今年はイギリス)
社名の由来 社名のフリークスは、英語表記では『freecs』。Free=自由な発想で設計することと、CS=顧客満足度を追求することを表しています。「設計事務所がデザインにこだわりを持つことは当たり前。当社が追求するのは、その上にある真の顧客満足です」。これはフリークスの社長である小菊の言葉。この想いを社員全員が共有しています。

だからこそ、クライアントのニーズ・先々のマーケティング戦略などに則った設計にこだわります。事実、最終的なエンドユーザーに対する価値付けの方法まで含めて提案することで、大きな信頼を獲得。その成果のひとつとして、グッドデザイン賞(07年、08年、09年)を連続受賞した実績もあります。
教育制度 【1~3年目】仕事の基本と、社会人としての基本応対を学ぶ期間。この期間に「一級建築士」資格を取得します。
【4~6年目】上司の指示とサポートを受けながら、建築設計担当として実務の経験を積み始めましょう。
【7~9年目】建築設計担当として、自分の考えで設計を進められる場面も増える時期。
【10年目】一人前になるための最終段階。マネージメントも含め、自ら物件の切り盛りにトライ!

設計は専門職です。10年は決して短い期間ではありませんが、続けた人だけがわかる奥深さがあるはず。だからこそ無責任に現場に放り込むことはせず、手厚く育成します。自分のチカラを高めていく充実感は、そんな環境ならではと自負しています。

会社概要株式会社フリークス

会社名 株式会社フリークス
設立 1999年8月
代表者 代表取締役社長 小菊 健司
資本金 2000万円
従業員数 12名(2018年9月現在)
売上高 2億7000万円(2018年6月期実績)
事業内容 ■建築の企画、設計、監理及びコンサルティング
■モデルルームのセッティングを含むインテリアの企画、設計
■リフォームの設計施工
■家具、カーテン、照明等インテリア関連品の販売
■写真撮影及び販売
■建築、インテリア研修の企画運営
■不動産の売買仲介

【登録番号】
一級建築士事務所 東京都知事登録 第55416号
管理建築士 小菊健司 一級建築士登録 第164715号
宅地建物取引業 東京都知事(1)第92159号
建築一式総合建設業 一般 東京都知事許可(般-30)第149434号
事業所 本社|東京都世田谷区三軒茶屋1-37-8 ワコーレ三軒茶屋64ビル5F
受賞歴 2005年度 ブランクレア代々木公園
2007年度 フェイバリッチタワー品川
2008年度 オーセンコートはるひ野
2009年度 THE KOSUGI TOWER
にてグッドデザイン賞を受賞
企業ホームページ http://www.freecs.co.jp/
個人名の表記について
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