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EMIRA株式会社家庭用医療機器の販売アドバイザー【未経験でも月給26万円以上】(386335)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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家庭用医療機器の販売アドバイザー【未経験でも月給26万円以上】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/12/25 - 2013/01/28)

家庭用医療機器の販売アドバイザー【未経験でも月給26万円以上】
正社員職種未経験OK学歴不問
厚生労働省のお墨付きだから、自信を持って販売できます。
自分自身で健康を管理したり、疾病を治療したりするセルフメディケーション。
その考えは高齢化が進む日本に浸透し始めており、
それに伴って、家庭用医療機器への注目も日に日に高まっています。

あなたが販売する家庭用医療機器「リブマックス」も、
セルフメディケーションに基づいて作られた商品。
厚生労働省から製造承認を受けているため、高い信頼性を誇っています。

とはいえ、高額商品のため、簡単に購入してもらうことはできません。
リブマックスの効果をきちんと相手に分かってもらうには、かなりの努力が必要です。
相手に魅力を感じてもらえなければ、いつまでたっても成果はあがらないでしょう。

しかし、努力を重ねて成果をあげれば、その分はしっかり評価。
インセンティブとして還元します。
人々の健康を支え、正当な評価も得る。そんな仕事をはじめませんか。

募集要項

仕事内容
家庭用医療機器の販売アドバイザー【未経験でも月給26万円以上】
お客様のことを、親身になって考えることが大切です。

☆厚生労働省から製造承認を受けた家庭用医療機器「リブマックス」が主力商品です!
☆アドバイザーの平均年齢は28歳。「夢や目標がある」「人に喜ばれるのが好き」という若手が活躍しています!
☆「売る」というよりも、きちんと説明して、ご納得いただいたうえで購入してもらうというスタイルです。

◆何を販売するの?
⇒厚生労働省から製造承認を受けた家庭用医療機器「リブマックス」を販売。家庭で頭痛や肩こり、慢性便秘、不眠症などの治療を行なえる商品です。簡単な操作で使いやすいため、お客様に自信を持って提案できます。商品の価格帯は65万~103万円。新人アドバイザーの初出店時における平均販売台数は約20台です。

◆どこで売るの?
⇒全国各地の大手商業施設内のブース(自社出店スペース)で販売。出店期間は2~4ヵ月です。

◆どうやって売るの?
⇒ブースに来られるお客様に商品を紹介します。出店期間中に何度も商品を体験していただき、効果を実感してもらい、お客様が納得されたうえでご購入いただくいうスタイル。じっくりお客様と向き合うことがポイントです。ご購入されたお客様には、月1回の本社勤務時にアフターフォローのお電話を行ないます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 32歳まで ≪未経験・第二新卒、歓迎!≫
★特別な資格は一切不要です!
★前職で、バスガイド、飲食店スタッフ、インストラクター、不動産営業として働いていたメンバーが活躍しています!
※年齢制限理由:長期勤続によるキャリア形成を図るため。
募集背景 15期連続の黒字経営。業績好調のため増員します。

主力商品の家庭用医療機器をはじめ、水素水生成器やサプリメント製品の販売を手掛ける当社。信頼性の高い商品を取り扱っていることや、販売場所となる大手商業施設との強固な関係性を持っていることが強みです。今後もさらなる成長を遂げるべく、若手の増員を図ります。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヵ月間の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/神奈川県横浜市中区桜木町1-1-7 TOCみなとみらい 11F
※出店期間中は、全国各地のショッピングセンターやスーパーで販売を行ないます。その際の滞在費や諸経費は会社が負担します。
交通
本社/各線「桜木町駅」より徒歩1分
勤務時間 本社勤務時/9:00~18:00(実働8時間)
出店期間中/10:00~19:00(実働8時間)
給与 月給26万円+インセンティブ(年3回)
※研修期間中(入社後1ヵ月間)は日給8000円です。
※インセンティブ額は売上数字によって変わります。1回の出店で約30台のリブマックスを売り上げた場合、約100万円のインセンティブが支給されます。
年収例
1610万円(月給40万円+インセンティブ1130万円)/3年目
750万円(月給35万円+インセンティブ330万円)/2年目
438万円(月給28万2000円+インセンティブ100万円)/1年目
休日休暇 ■月4日以上(週に1日は必ず休みとなります)
■2週間~1ヵ月の長期休暇が、1年間に2~3回あります。

◎例えば、ある年の年間スケジュールはこんな感じでした。
出店期間(3ヵ月)
  ↓
長期休暇(1ヵ月)
  ↓
出店期間(3ヵ月)
  ↓
長期休暇(1ヵ月)
  ↓
出店期間(3ヵ月)
  ↓
長期休暇(1ヵ月)


☆年間休日:120日以上
福利厚生・待遇 ■昇給随時(出店期間終了ごと)
■賞与年数回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月額上限:2万5000円)
■主張手当
■出店期間中の家賃・諸経費は全て会社負担
■社内研修制度

☆出店期間中の休日に自宅に戻る場合は、その分の交通費を会社が負担します(月3回まで)。
配属部署・教育制度 現在、男性5名、女性1名の計6名の販売アドバイザーが活躍中です。そのうち5名が中途入社者。平均勤続年数は4~5年で、中には、13年間活躍しているメンバーもいます。平均年齢は28歳と若く、活気ある雰囲気が特徴です。ちなみに、アドバイザーの前職は、バスガイド、飲食店スタッフ、インストラクター、不動産営業とバラエティに富んでいます。

☆1ヵ月の研修があるから、未経験からでも安心。
入社後1ヵ月間は本社で、商品知識を身につけたり、接客のロールプレイングを行なうなどの研修を実施。基本的には、現場へは一人で行くため、時間管理などは自由にできます。

会社概要EMIRA株式会社

会社名 EMIRA株式会社
設立 1995年10月16日
代表者 代表取締役 CEO 峯川 誠
資本金 1000万円
従業員数 14名
事業内容 電気医療機器・水素水生成器・サプリメント製品の販売
事業所 本社/神奈川県横浜市中区桜木町1-1-7 TOCみなとみらい 11F
企業ホームページ http://www.emira.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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