仕事内容 |
ハウジングアドバイザー
主に広告の反響で来店されたお客様に対する、物件のご案内をお願いします。要望のヒアリング、物件の提案、実際に物件を見ていただくためのご案内など。一組のお客様への接客時間はだいたい2~3時間。世間話なども交えながら、しっかりと細かい要望までをお聞きすることが大切です。
最初は賃貸課での仕事になりますが、その後はあなたの成績と希望に応じて売買課への異動も可能。高額な買い物ですので、物件選びはもちろんローンなどのアドバイスや法的な手続きの説明まで、家の購入に関するすべてをフォローします。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 20~30歳位まで ◆未経験者大歓迎、経験より意欲を重視します。
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募集背景 |
今後は新規事業展開として、新店舗の立ち上げも計画中。そこで新しい仲間を迎えるため、積極的な中途採用を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※研修期間2週間あり(待遇などに変更はありません)。 |
勤務地・交通 |
交通
阪急神戸線「武庫之荘駅」より徒歩1分 ※「武庫之荘駅」へは、阪急「梅田駅」より約14分です。
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勤務時間 |
10:00~19:00 |
給与 |
月給20万以上+歩合給 ◆年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ≪一人ひとりの成績に応じた歩合給を毎月支給≫ 売上金額に応じた歩合給を全員に支給しますので、目標をクリアした人だけがもらえるシステムと違い、頑張りがムダになることはありません。
年収例
600万円(25歳/入社1年/固定月額21万円+歩合給月平均19万円+賞与)
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休日休暇 |
隔週休2日制(水曜・隔週火曜)、夏季、年末年始、GW代休、有給 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回、賞与年2回(6月・12月 ※2003年実績:平均4ヶ月分) 決算賞与年1回(昨年は70万~80万円がスタッフ全員に支給されました) 交通費全額支給、各種社会保険完備 住宅手当(賃貸の方に毎月2万円)、役職手当 社員旅行(3ヶ月に1回のイベントあり。国内や海外など行き先は様々です) 制服貸与 |
配属部署・教育制度 |
まずは賃貸課への配属となります。ある程度経験を積んだら、本人の実力と希望を考慮の上、売買課への異動となります。各部署の人員構成は以下の通りです。 ・賃貸課:7名(22~27歳) ・売買課:6名(28~41歳)
入社後はセクション長、そして長いキャリアを持つ先輩スタッフが指導にあたります。接客の基本から商品に関することまで、イチからすべてお教えしますので、しっかり吸収してください。 |
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