勤務地
インフラエンジニア（設計・構築）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 立ち上げメンバーとしてお迎え！サーバエンジニア（自社ソーシャルアプリ担当） まずは開発サポート。そして新作アプリの企画にも。【来年世界進出する画期的なアプリを開発しています】 新たに立ち上がったアプリ開発事業部におけるサーバエンジニアとして、ゲームを中心としたソーシャルアプリケーション環境の設計・構築・運用をお任せします。はじめは進行中のアプリ専用サーバに関して、できるところから手がけてください。チームメンバーも新たな戦力のあなたを全力でフォローしていきます。 ≪業務フロー≫ これからリリースされるアプリのユーザー規模が不確定なので、やれる範囲から着手していきます。新規案件の開発期間は2～2.5ヶ月程度で、企画からリリースまでは約3ヶ月が目安です。社内プログラマーと連携をとりながらインフラの最適化をはかっていきます。 ≪はじめは…≫ 入社後はできる範囲から手掛けていただきます。先輩や協力会社のエンジニアがサポートしていきますので、徐々にできるところを増やしていきましょう。外部研修やセミナーも利用して技術を磨いてください。 ≪ゆくゆくは…≫ 今後3ヶ月に1本ペースで新タイトルがリリース予定です。技術力をキャッチアップしながら設計・構築、運用まで携わっていき、ワクワクするアプリをともにつくり上げましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
第二新卒歓迎
【第二新卒・ブランク歓迎！】 ■サーバにおける運用・保守の経験をお持ちの方 ※転職回数、離職期間、学歴問いません！ ★もちろんサーバ設計・構築の経験があれば活かせますが、必須ではありません。 |
| 募集背景 | ついに第一弾のアプリ完成！しかし社内人員が足りません。 アミューズメント業界でスペースデザインやプロモーションを手がけ、年商80億円を誇る株式会社プロテラスグループ。その子会社としてグループのWeb・ 紙媒体を主に広告制作を手がける株式会社コンテンツへの出向勤務となります。創業からの事業であるクリエイティブ部門を新設子会社として新たに立ち上げた会社です。 今回新規に立ちあがったアプリ開発事業部において、徐々に内製化を進め、自社の開発力・技術力を高めていくため、ゆくゆくは企画からサーバ設計、構築まで行なえる意欲あるサーバエンジニアを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月（給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区赤坂4-13-13 赤坂ビル3・4階
※同ビル内の株式会社コンテンツへの出向勤務となります。 ※転勤はありません。 交通
東京メトロ千代田線「赤坂駅」7番出口より徒歩6分
東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」10番出口より徒歩10分 東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目駅」4番出口より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8h） |
| 給与 |
月給30万円以上 ※当社規定に基づき、能力・スキルを考慮の上、決定いたします。 年収例
400万円／26歳・入社3年
600万円／32歳・入社5年 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日 ※3ヶ月に1回の土曜出社があります） ■祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ≪年間休日120日以上≫ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月） ■決算賞与（2010年0.5ヶ月分・2011年1ヶ月分支給実績あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当・残業手当・休日出勤手当 ■各種手当有 ■セミナー・講座参加支援 成長意欲が高く、成果を出している社員には、より技術や知識を高めてもらうために、 1dayセミナーや複数日受講する講座への参加費を支給しています。 ★社内制度・コミュニケーション ◆「朝会」 全国の拠点をテレビ会議でつなぎ、情報共有と月間ＭＶＰの表彰。 ◆「ＥＭ（エンパワーメントミーティング）」 年1回期のはじめに行なわれる社員総会。事業部ごとの数字報告や今後の事業計画、通期のＭＶＰを表彰。 ◆「キックオフパーティ」 ＥＭのあとに行なわれる社員パーティ。社内の親睦を通じて、連帯感を高めていきます。 ◆「富士山登頂ツアー」 ◆「社内報」 ※その他【教育制度】もご覧ください。 |
| グループ理念 | 『“ワクワクプロデュース”カンパニー』 文字通りワクワクしながら、ワクワクさせるモノづくりという考えはもちろん、仕事を通して「成長の喜びを、人生の喜びに」「新しさに挑み、未踏を楽しむ」という自らの働き方・生き方を表す言葉です。グループ全体でこの理念が受け継がれており、仲間の成長を促し、チャレンジする人を応援する、という風土があります。 |
| 配属部署・教育制度 | 自社サービスの企画開発部への配属となります。事業部長以下8名のメンバーが在籍しています。たとえば33歳のサーバエンジニアは2年のブランクがありましたが、技術と熱意をかわれ中途入社しています。 またコンテンツの制作部署とも隣接しており20名が在籍しています。平均年齢は30歳です。 【積極的に技術を身につけたい方を応援します】 ◇『外部スクール・外部講習会』 ◇『資格取得支援制度』 会社の支援のもと、社外で行なわれる講習会や講座、勉強会に会社負担で参加できます。サーバに関しての知識をつけ、資格取得に向けてサポートいたします。 ◇『英会話教室』 ネイティブ講師による英会話教室が隔週で開催されています。 ◇『独立支援制度』 ◇『サークル補助活動』 フットサル、ランニング、自転車、トレッキング部など ◇『ボランティア活動支援』 |
| 会社名 | 株式会社プロテラス(出向先：株式会社コンテンツ) |
|---|---|
| 設立 | 1995年8月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岩切 敏晃 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 291名（2013年10月） |
| 売上高 | 86億1000万円（2012年9月期実績） 73億5000万円（2011年9月期実績） |
| 事業内容 | 【スペースデザイン事業】 ■空間演出（空間グラフィック、店内外装デザイン、オリジナルサイン、装飾＆ディスプレイ） 映像・音響・照明を駆使した装飾演出、空間デザイン、サイン計画、什器・ログのデザインをトータルに提案 【プロモーション事業】 ■集客（広告プロモーション、メディアなどの提供、映像制作） 多彩なメディア広告・イベントの企画・制作・運営を行なう、トータルソリューションを自社で一気通貫で提供 【LED照明プロダクト事業】 サインから間接用途・什器照明まで揃える、LED照明の総合メーカー |
| 事業所 | ■東京本社 東京都港区赤坂4-13-13 赤坂ビル3・4F ■支社 大阪支社（大阪市中央区）、名古屋支社（名古屋市北区）、九州支社（福岡市博多区）、札幌営業所（札幌市東区）、東北営業所（仙台市青葉区）、岡山営業所（岡山市北区）、Singapore office |
| 関連会社 | ■株式会社コンテンツ ※旧：株式会社コンテンツの広告制作部門が分離独立し、100％子会社の株式会社コンテンツとなりました。 ＜Facebookページ＞ http://www.facebook.com/contents.coltd ■株式会社テラ・コミュニケーションズ ■Luci Pte. Ltd. ■露琪（上海）電子科技有限公司 |
| 主要取引先 | 全国の商業施設、アミューズメント施設 |
| 企業ホームページ | http://www.contents.ne.jp |
株式会社プロテラス(出向先：株式会社コンテンツ)の立ち上げメンバーとしてお迎え！サーバエンジニア（自社ソーシャルアプリ担当）（379810）の転職・求人情報は掲載を終了しています。