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サインポスト株式会社金融系インフラエンジニア(マネージャー候補)(375267)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

金融系インフラエンジニア(マネージャー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/11/09 - 2012/12/06)

金融系インフラエンジニア(マネージャー候補)
正社員学歴不問上場企業
『金融機関のIT部門の一員』として、システム基盤を担う。
三菱東京UFJ銀行のシステム統合をはじめ、数々のプロジェクトを推進してきた蒲原が設立した当社。実は、流通系銀行の開業支援や大手銀行の次期勘定系基幹システム構築を手がけたのも私たちです。SIerでもコンサルティング会社でもなく、「金融機関のIT部門の一員」としてIT投資戦略の立案からプロジェクトマネジメントまですべてを手がけているのが最大の特長。設立5年にして、メガバンクや政府系銀行、外資系銀行、大手地方銀行、官公庁や政令指定都市との取引を実現しています。

そんな当社において、技術責任者としてシステム基盤のあるべき姿を追求しているのが基盤系エンジニア。銀行内部のIT部門の立場から、システムアーキテクチャの設計支援や次期システム基盤の構築などに携わっています。お客様に仕事を貰う立場としてではなく、最上流からより良いシステムのあり方を追求していくことが可能。金融機関と、SIer、ベンダーの間をつなぎながら、あなたも金融ビジネスの発展を支えていきませんか。

募集要項

仕事内容
金融系インフラエンジニア(マネージャー候補)
システムアーキテクチャの設計支援などに携わっていただきます。

三菱東京UFJ銀行のシステム統合を手がけた蒲原が設立した当社。金融機関に成り代わり、IT投資戦略の立案からプロジェクト管理まで幅広く支援しています。あなたにお任せしたいのは、システムアーキテクチャの設計や次期システム基盤の構築の推進役。金融機関のIT部門の一員として、金融ビジネスの発展を支えてください。

■担当プロジェクトの特徴
オープン系のプロジェクトを中心に担当していただきます。代表の蒲原をはじめ金融系システムのプロジェクトをリードしてきた人材によって立ち上げられた当社。高度な技術力が問われる案件が多く、ナレッジの習得には最適。自らの手で金融システムを進化させていく醍醐味を味わえます。

~手がける仕事例~
・システムアーキテクチャの設計支援
・システム基盤の評価及び改善策の立案支援
・システム開発プロマネ推進
・システム開発標準化と規定整備
・新技術評価導入検討支援
・オープン系開発標準化支援
・システム運用管理の最適化支援

~業務実績~
・オープン系アーキテクチャ構築、フレームワーク定義
・オープン系システム設計の標準化
・オープン系ミドル・インフラ設計の評価及び改善
・オープン系開発(AP、基盤)の工程定義、手法・成果物作成
応募資格
学歴不問

■金融系システムインフラおける設計・構築経験がある方
※構築だけでなく、要件定義から参画し、プロジェクトをリードできる方

★大手企業からの転職者が多数活躍中
金融機関から仕事を貰うのではなく、「金融機関のIT部門の一員」としてシステムグランドデザインの作成を手がけられるのが当社の特長。お客様の立場に成り代わって、最も良いシステムのあり方を探っていけることに魅力を感じ、転職してきたメンバーが数多くいます。
募集背景 世の中により多くの価値を提供するため、更に事業を拡大します!

2007年3月の設立から金融系・公共系の業務ナレッジを強みに順調な成長を実現してきたサインポスト。お客様のニーズにお応えし、これまで以上に社会貢献するため事業を拡大します。それに伴い、組織を強化していくにあたり、今回、基盤系エンジニアを募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。入社3ヶ月間は有給休暇が取得できません。
勤務地・交通
本社(東京都中央区)、およびその周辺(埼玉、千葉、神奈川など)
※希望の勤務地を考慮いたします。

本社/東京都中央区日本橋本町4-12-20 PMO日本橋本町 6F
交通
プロジェクト先により異なります。

【本社】
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」4番出口より徒歩5分
JR山手線「神田駅」南口より徒歩6分
都営地下鉄新宿線「岩本町駅」A5出口より徒歩7分
JR総武本線「新日本橋駅」8番出口より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00
※プロジェクト先により異なります。
給与 月給31万円~56万円
※経験、能力を考慮の上、加給優遇いたします。
年収例
34歳・入社4年目/年収700万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日) ※プロジェクトにより異なる場合があります。
祝日
GW、年末年始休暇(4日)
有給休暇、慶弔休暇、連続休暇(10日/年)
福利厚生・待遇 昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月・12月)
交通費全額支給、社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
各種評価制度あり(詳細は「評価制度」欄を参照)
全国保養・文化スポーツ施設などの福利厚生制度あり
住宅補助:借家で31歳未満の場合で次の1、2のいずれかに該当する方に支給
(1.配偶者のある世帯主…月4万円 2.独身者で通勤時間が100分を超える方…月4万円)
表彰制度:年に一度、ハイパフォーマンスを発揮した人材を全社員集合の場において称えます。
蒲原社長について 三和銀行(現三菱東京UFJ銀行)システム部にて、勘定系システムを担当後、邦銀の先駆けとなる次期基幹系システムを構想。HUB&Spokes、コンポーネント化、データ ウエアハウス等のプロジェクトを推進。その後、UFJ銀行合併対応や三菱東京UFJ 銀行合併対応プロジェクトを推進。一方、特許(第3598202号他)取得、(財)日本規格協会の委員委嘱、数々の講演等 IT業界で意欲的に活動。2007年3月「社会に新たな価値を創出する」ことを目的にサインポストを創立。

【著書】
『プロジェクトマネージャー ~ プロジェクトを成功させる方法』(ダイヤモンド社)
教育制度 社員教育を体系化するため「道しるべ大学(社内制度)」を整備中です。
マネジメント学部、コンサルティング学部、経営学部など、習得する知識に合わせた学部・学科・講義を設定。役員・社員による社内セミナーと外部セミナーを組み合わせて実現。なお、講義は順次開講しています。

会社概要サインポスト株式会社

会社名 サインポスト株式会社
設立 2007年3月1日
代表者 代表取締役社長 蒲原 寧(かんばら やすし)
資本金 9000万円
従業員数 60名(2012年9月現在)
売上高 11億5000万円(2013年2月期実績)
10億円(2012年2月期実績)
7億円(2011年2月期実績)
事業内容 ■金融ソリューション
 PMOおよびプロジェクトマネジメント業務
 新システムに関するデザインおよび構築~移行
 オープン系システムの基盤評価および改善
 オープン系開発の標準化
 各種テストの計画策定、実施、評価
 要件定義、設計、開発

■公共コンサルティング
 企画・計画・施策の立案支援
 業務改善/BPR業務・システム最適化
 計画推進・PMO運営
事業所 本社/東京都中央区日本橋本町4-12-20 PMO日本橋本町6F
関西支社/大阪府大阪市中央区内本町2-4-16 オフィスポート内本町11F
主要取引先 ≪業務実績≫
大手銀行グループ様、地方銀行様、政府系金融機関様、流通系銀行様、大手カード会社様、信託銀行様、証券会社様、総務省様、宮内庁様、東京都様、横浜市様、堺市様、独立行政法人様 他
企業ホームページ http://www.signpost1.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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