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システム開発(制御・組み込み系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア・プログラマの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/10/12 - 2012/11/15)

システムエンジニア・プログラマ
正社員学歴不問転勤なし
22人で、国内約半数の石油プラント、制御しています。
全国にある石油化学プラントは約25ヶ所。
私たちは、実はその約半数のシステム開発に携わっています。
それもほとんどのプロジェクトを上流から、大手メーカーと直接取引。

通常、石油・化学プラント向け開発は、小規模の会社の参入は難しい案件です。
実際この業界では、当社を除けば100名を超えるSI企業が中心。
にもかかわらず社員数25名(エンジニアは22名)の当社が取引を行なえているのは、
キャリア20年の社長を始め、腕揃いのエンジニアが顔を並べているから。
こと技術力に関しては、業界内でも指折りと評判です。

そんな当社の次なる目標は、電気、ガス、水道といったインフラ分野への進出。
そのためにも開発体制の強化を図りたいと考えているのです。
業界知識などは不問。高いノウハウが求められるからこそ、
社長・先輩たちがしっかり育てていきます。専門領域を究め、
価値ある技術を身につける ―― そんなエンジニアを、目指しませんか。

募集要項

仕事内容
システムエンジニア・プログラマ
独自のノウハウを身につけ、付加価値の高い人材へ。

横河電機やパナソニック、JXホールディングス、出光興産などの大手メーカーと直接取引を実現し、設計段階からプロジェクトを一括受託しています。入社後まずお任せしたいのは、石油化学プラントにおける運転制御システムの開発です。

上流工程からワンストップソリューションを提供しているため(システム納品後の運用・保守も担っています)、経験やスキルにあわせ着実に技術力を身につけることができる環境。特にプラント設備向けシステムに関しては、高度なノウハウを習得することが可能です。

まずはプラント向け開発で実力を磨き、いずれは意欲・スキルに応じてインフラ業界向け新事業のプロジェクトにも参加いただければと思います。

≪開発案件例≫
石油プラントにおける海上出入荷・陸上出荷に関する制御システム
化学プラント向け製造ライン制御システム、予約実績管理システムなど

※他、医療系や官公庁系などの案件があります。
応募資格
学歴不問

■何らかの言語による開発経験をお持ちの方(目安として3~4年)
┗ 定期的に新卒採用を行なってきたことから、教育体制は整っています。設計や顧客提案などの経験は、入社後に身につけていくことが可能です。

※学歴不問
募集背景 開発体制の強化に向けた募集です。

プラント向けシステム開発を中心に事業拡大を続けてきた当社。それに加え、今後は電気・ガス・水道などのインフラ領域にも進出していく予定です。そこで、新しいメンバーを経験年数問わず幅広く募集し、組織力の強化を図ることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社(神奈川県川崎市高津区)または東京23区・横浜市・川崎市(プロジェクト先により異なる)
※案件の70%が自社内開発です。
交通
本社/東急田園都市線「高津駅」より徒歩3分
※プロジェクト先により異なる。
勤務時間 9:00~17:40
※残業は月平均20時間程度です(プロジェクトにより残業が多くなる月もあります)。
給与 月給 25万円以上 ≪前職給与を保証します!≫
※あくまでも上記は、最低保証金額です。経験・能力を考慮の上、加給優遇いたします。
年収例
27歳・経験5年/500万円
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季(3日)、年末年始(6日以上)、GW、有給、慶弔
【年間休日125日以上】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 ※2011年実績/3.5ヵ月分)
■決算賞与有
■交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■扶養家族手当(3万円/月)
■職能手当
■役職手当(主任:1万円・課長:1万5000円・部長:3万円/月)
■社員旅行
■保養所、財形貯蓄
配属部署・教育制度 システム開発部への配属となります。平均年齢は30歳で中途入社の社員も活躍中です。メンバーの前職は、ゲーム会社のプログラマや、自衛隊員、販売員をしていたスタッフなどさまざま。「いい会社だよ」と社員の紹介で入社してきたメンバーなどもいるため、働きやすさには自信があります。月に1回のペースで飲み会を開催しており積極的にコミュニケーションを図っています。また、上流工程から一括して携わっている案件がほとんどということもあり、スケジュールに関しても自分たちで決定しています。メリハリをつけて業務に取り組むことができる環境です。

入社後は先輩社員によるOJTで知識を学んでいただきます。新卒メンバーを積極的に迎えるなど、未経験・ローキャリアの人材の採用も積極的に行なっているため、教育ノウハウには自信あり。少数精鋭の開発体制ですのでフォロー体制もバツグンです。また、外部の研修機関で学ぶことも可能です。もちろん費用は会社負担ですので、希望があればご相談ください。

会社概要株式会社ネオス

会社名 株式会社ネオス
設立 2000年3月
代表者 代表取締役 豊永 尚樹
資本金 1000万円
従業員数 50名(2018年12月現在)
売上高 4億3000万円(2018年9月期実績)
4億5000万円(2017年9月期実績)
3億7000万円(2016年9月期実績)
3億8000万円(2015年9月期実績)
3億7000万円(2014年9月期実績)
2億8000万円(2013年9月期実績)
2億4000万円(2012年9月期実績)
2億2000万円(2011年9月期実績)
※上記は当社単体の売上高です。
事業内容 ・ソフトウェア受託開発
・システムコンサルティング
・ネットビジネスにおけるシステム開発
・Web上のサイトデザイン制作 他
事業所 本社/神奈川県川崎市高津区溝口3-8-7 第一鈴勝ビル4F
主要取引先 横河電機株式会社
横河ソリューションサービス株式会社
横河医療ソリューションズ株式会社
コニカミノルタ株式会社
旭化成メディカル株式会社
東芝エレベータ株式会社
株式会社リクルート
中央法規出版株式会社
メルテックビジネス株式会社
パナソニックヘルスケア株式会社
コムテック株式会社
富士石油株式会社
Minoriソリューションズ株式会社
株式会社荏原製作所
川崎市 他
開発案件例 ■石油プラントにおける海上出入荷・陸上出荷に関する制御システム
■化学プラント向け製造ライン制御システム、予約実績管理システムなど
■国内/海外メーカーの超音波診断装置システム
■工場における製造ラインの制御システムやロボット制御
■超音波非破壊検査装置などの制御システム
■企業向けの売上管理・納品管理などの業務システム
■3D画像シミュレーション
企業ホームページ http://www.neo-s.co.jp/
採用ホームページ 株式会社ネオス 私たちと一緒に「やりがい」感じてみませんか?
https://en-gage.net/neo-s
個人名の表記について
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