営業所の管理スタッフ（営業所長候補）（363968）（応募資格：■接客や営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方■メンバー…　雇用形態：正社員）｜城北ヤクルト販売株式会社の転職・求人情報

営業所の管理スタッフ（営業所長候補）の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2012/10/05 - 2012/11/01）

営業所の管理スタッフ（営業所長候補）

正社員学歴不問転勤なし

お子様から高齢者まで、根強いファンがいるヤクルトブランド。
安定した環境で、将来的に営業所長として活躍ください。

1954年の設立以来、足立区や荒川区など、城北エリアのお客様にヤクルト商品をお届けしてきた当社。ヤクルトグループの一員として、地域に密着した事業を展開、60年近く堅実な経営を続けています。

今後もより地元で愛される存在であるために、サービスの質をさらに高めていくことが必要不可欠。そこで、組織強化を図り、体制を整備していく目的から、管理スタッフを募集することになりました。

お任せするのは、営業所のヤクルトスタッフ管理、売上などの数字管理業務など。日々の業務を通じて、ご自身のマネジメントのスキルを磨けることはもちろん、お客様、そして課題や悩みを解決したスタッフから喜んでいただけるやりがいを実感できます。

入社後まずは、当社で経験を積んでいただき、将来的には営業所長を担っていただくことも考えています。これまでのサービス業の経験やメンバーマネジメント経験を活かし、20年、30年と長くご活躍ください。

募集要項

仕事内容	営業所の管理スタッフ（営業所長候補）営業所の売上管理・メンバーマネジメントをお任せします。 ≪安定した職場環境のもと、20年、30年と働けます≫ お任せするのは、営業所のヤクルトスタッフ管理、売上などの数字管理業務。販売先は個人宅から法人企業まで、さまざまです。この仕事で大切なのは、ヤクルトスタッフのマネジメントや売上管理を通じ、営業所の利益を上げていくこと。入社半年間は、スタッフ管理業務を行ないながら、お客様先を訪問。徐々に仕事に慣れてください。 ■日常の業務から改善案を考えます主にお任せするのは、各営業所におけるヤクルトスタッフの売上管理やモチベーションを上げる施策などのマネジメント業務です。実際に、ヤクルトスタッフに同行して販売の仕方を見せたり、日頃のコミュニケーションからは販売への意欲を高めたり。普段の仕事において、「どのようにすれば利益を上げていけるか」という施策を考えられるかがポイントになります。 ■多くの人と関わる仕事です社内では、ヤクルトスタッフをはじめ、全ての営業所を管理する課長や地区長（係長）、時にはエンドユーザーとも接する店舗管理スタッフ。円滑なコミュニケーションを図りながら、日々の仕事を進めてください。
応募資格	■接客や営業など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ■メンバーマネジメントの経験をお持ちの方 ┗ サービススタッフやルート営業として、メンバーマネジメントを行なっていた方を想定しています。 ※学歴不問【次のような経験をお持ちの方は業務に活かせます】・サービス系業種で、スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、いずれかの経験をお持ちの方・営業組織において、マネジメント経験をお持ちの方
募集背景	今後の組織運営を考えた採用です。足立区や荒川区など、城北エリアのお客様にヤクルト商品をお届けしている当社。長くご愛顧されているヤクルトブランドの強みを活かし、地域密着型のビジネスモデルを展開、安定した収益を上げています。今後もより多くの方に当社の商品を提供していくため、営業所長候補としてご活躍いただく管理スタッフを募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通	東京都足立区・荒川区にある営業所 ※転勤はありません。 ■城北ヤクルト販売株式会社本社／東京都足立区千住宮元町30-4 交通 ■城北ヤクルト販売株式会社本社東京メトロ千代田線・半蔵門線、つくばエクスプレス、東武スカイツリーライン「北千住駅」より徒歩15分
勤務時間	【平日】8:30～17:00 【土曜】8:30～14:00 ※月2回、土曜出社があります。
給与	月給28万～37万円 ※経験・能力を考慮し、決定します。年収例 480万円／35歳・経験2年
休日休暇	■週休2日制（日曜、第2・第4・第5土曜）、祝日 ■GW ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■家族・扶養手当 ■役職手当 ■社員旅行（昨年はハワイに行きました） ■保養所 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■車通勤可・駐車場あり
配属部署・教育制度	宅配事業課への配属となります。宅配事業部には、全18営業所があり、入社後はそのうちの1営業所への配属となります。営業所は、22歳～60歳の女性ヤクルトスタッフ（1営業所あたり10～15名）で構成。中途入社者の管理スタッフも多く活躍する職場で、すぐに馴染める環境といえます。充実した教育制度をご用意しています。 ■階層別研修新入社員から中堅社員、係長、課長、部長と、キャリアごとの立場と役割に応じた研修を実施しています。 ■テーマ別セミナーたとえば、マネジメントやコーチングなど。必要なスキルがある場合、目的に応じた研修を受けることも可能です。 ■公的資格取得奨励制度会社指定の公的資格を取得した場合、奨励金が支給。資格の難易度により、金額は変わります。 ■通信教育援助制度仕事内容に応じて、受講したい講座を選択。期限内に終了した場合、受講料の一部を援助する制度です。 ※その他、各部署におけるOJTや勉強会、各部署の研究会や講座などがあります。

会社名	城北ヤクルト販売株式会社
設立	1954年2月
代表者	代表取締役社長安原利明
資本金	3465万円
従業員数	347名（ヤクルトスタッフ含む）
売上高	16億4897万円（2011年4月期実績） 15億3158万円（2010年4月期実績）
事業内容	■乳製品乳酸菌飲料販売（乳酸菌シロタ株、ビフィズス菌飲料など） ■清涼飲料販売（蕃爽麗茶、黒酢、100％ジュースなど） ■食品販売（健康食品など） ■化粧品販売（パラビオ、リベシィシリーズなど）
事業所	■本社・配送所／東京都足立区千住宮元町30-12 ■営業所／足立区・荒川区内に18ヶ所
企業ホームページ	http://www.johoku-yakult.co.jp/

会社名

城北ヤクルト販売株式会社

設立

1954年2月

代表者

代表取締役社長安原利明

資本金

3465万円

従業員数

347名（ヤクルトスタッフ含む）

売上高

16億4897万円（2011年4月期実績）
15億3158万円（2010年4月期実績）