| 仕事内容 | 店長候補（SV候補） あなたの将来の夢、これから一緒に見つけませんか。≪現在の685店舗から、2015年度にスギ薬局グループで1500店舗を目指して。共に会社を育てる仲間には最高の環境を用意しています≫ “地域医療対応型ドラッグストア”として調剤併設型ドラッグストアを運営する当社。あなたには店長候補として、地域のお客様へのサービスや店舗スタッフのマネジメントなどをお任せします。充分な研修制度をご用意していますので、まずは少しずつ学んでいきましょう。 ≪店長の業務について≫ ◆店舗スタッフの指導育成 ◆スケジュール管理 ◆マーケティング └売上データ、お客様の声、競合店の動向などをもとに、自店の販売戦略を練ってください。もちろんSVもサポートします。 ◆売り場作り └POPを作成したり、商品レイアウトを工夫して魅力ある売り場を作ってください。 ※詳しい教育制度やキャリアアップに関しては下記【◆教育制度】【◆キャリアアップ】をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上
■小売業での接客経験をお持ちの方 ⇒「登録販売者資格」をお持ちの方は、優遇させていただきます。 ※薬剤師などの資格は必要ありません。 【6割以上が転職者！】 正社員の6割以上が転職者で、接客業経験者が活躍しています。転職者が働きやすい職場環境が整っていますので、安心してご応募ください。 |
| 募集背景 | 2015年度1500店、2020年度3000店を目指して。 現在全国に685店舗を運営するスギ薬局。スギ薬局グループは2015年度までに1500店舗、2020年度までに3000店舗を目指しており、スギ薬局グループである当社も関東・関西・中部エリアへ積極的に出店を続けています。それに合わせて、私たちとともに会社を盛り上げてくれる仲間を積極的に採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（3ヶ月の試用期間あり）※試用期間中の待遇・給与に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■関東・関西・中部エリアの各店舗
○関東エリア／東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県、栃木県、茨城県 ○関西エリア／大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、奈良県 ○中部エリア／愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 ※店舗は当社ホームページの「店舗案内」にて確認していただけます。 ※勤務地については、可能な限り希望を考慮いたします。U・Iターン歓迎！ 交通
店舗により異なります。
■店舗により、マイカー通勤可能です。 |
| 勤務時間 | 9:00～22:00（営業時間により異なる） ■実働8時間、シフト交代勤務制 ■勤務時間の例 ○早番 9:00～18:00 ○中番 11:00～20:00 ○遅番 13:00～22:00 ※勤務時間は店舗により異なります。 |
| 給与 |
ナショナル社員 月給 20万8000円以上 エリア社員 月給 18万2000円以上 ■経験・能力・年齢などを考慮して、当社規定に基づき決定いたします。 ■諸手当は別途支給します。 ■ナショナル社員は全国への転勤があり、エリア社員は自宅から通勤内の異動です。本人の希望を伺って決定していきます。 年収例
■店長（29歳） 年収480万円
■スーパーバイザー（29歳） 年収530万円 |
| 休日休暇 | 週休2日制（月間9日間 ※2月は8日間、1月と5月は10日間）【年間109日】 年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後10日付与） 特別休暇あり（慶弔休暇など） |
| 福利厚生・待遇 | 賃金改定年1回（4月）、賞与年2回（7月と12月 ※2011年度実績 約3.75ヶ月分）、社会保険完備、交通費支給（月間の上限5万円）、時間外勤務手当支給、家族手当支給、退職金あり、社宅制度あり、社員購買割引制度あり、社員持株会あり、全国各地に保養施設あり、労働組合あり、育児休業および育児短時間勤務制度あり（一定期間勤続後に利用可）、資格手当（登録販売者） |
| キャリアアップ | 店舗の増加とともに、本部スタッフの数も増加しています。店長としての現場の経験を活かして、スーパーバイザー、バイヤーなどさまざまなキャリアアップを目指していただくことも可能です。 スギ薬局では「店長→SV」、「SV→商品開発」、「薬剤師→店長」…といった風に様々なキャリアを持つ方々が活躍しています。じっくり働きながら自分の将来を見極め、ステップアップを目指してください。あなただけのキャリアを描きましょう。 【目指せる職業】 人事／人材開発／物流／情報システム／経営企画／バイヤー／商品開発etc… |
| 配属部署・教育制度 | 多くの人と一緒に店づくりします！実りある出逢いを見つけて、成長してくださいね。 当社の正社員数は、全国で約3700名。平均年齢は32.7歳で、中途入社率は6割以上！ドラッグストア出身者はもちろん、小売店や飲食店のスタッフ、その他各種サービス業など、様々な業種での接客経験者が活躍しています。また、キャリアが変わるごとに他部署とのつながりも増えます。ぜひタッグを組んで働きながら、様々なことを吸収して成長してください。 スギ薬局では社員一人一人が自身の成長を実感できるよう、さまざまな教育制度を整えています。 ■中途入社者研修 まずは入社後3日間中途入社者研修にご参加ください。店舗へ配属されても困らないように、 基本的なマナーやオペレーション方法などを学んでいただきます。 ■「登録販売者」資格取得対策セミナー 登録販売者の資格取得にチャレンジする社員を支援しています。テキスト準備、講義、テスト、受験手続 などを徹底サポート！薬剤師教育で培ったノウハウが活かされています。 |
| 会社名 | 株式会社スギ薬局 |
|---|---|
| 設立 | 1982年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 杉浦 克典 |
| 資本金 | 154億3458万8000円 |
| 従業員数 | 7017名（2023年6月時点） |
| 売上高 | 6676億円（2023年2月期実績） 6254億円（2022年2月期実績） 6025億円（2021年2月期実績） ※グループ連結 |
| 事業内容 | スギ薬局グループ全社の経営管理、運営 【Point-1】 当社は中部・北陸・関西・関東エリアにてドラッグストアを経営し、処方せん調剤を行なうとともに、医薬品・健康食品・化粧品・日用品を販売しています。また医療機関などと連携して、在宅医療にも取り組んでいます。スギ薬局は医療提供施設として新たな地域医療の確立を目指しています。 【Point-2】 ビューティアドバイザー、管理栄養士、薬剤師といった専門知識を持つスタッフを配属し、お客様のご相談にのれる体制を整えています。 |
| 事業所 | ＜本社＞ 愛知県大府市横根町新江62番地の1 ＜全国1600店舗＞ 関東エリア：536店舗 中部エリア：556店舗 北陸・信州エリア：64店舗 関西エリア：432店舗 ※2023年5月末現在 |
| 関連会社 | スギホールディングス株式会社(東証プライム、名証プレミア上場) スギメディカル株式会社 スギスマイル株式会社 株式会社DCPソリューション スギナーシングケア株式会社 株式会社MCS |
| SDGsの取り組みについて（1） | スギ薬局は、地域の方々の生活に寄り添い、社会課題を解決し、持続可能な社会の形成に貢献することを大切にしています。そこで、スギ薬局の新たな挑戦として、2021年からSDGsに即した5つのテーマと重要課題を設定しています。 ■健康的なコミュニティ ・手ごろで質の高いヘルスケアサービスへのアクセス向上 ・生活の利便性向上と地域への支援 ・患者様の治療効果の向上 ・医療の安全性確保と医薬品の適正管理 ・地域の健康教育と患者様支援 ・災害・防犯に対する強靭な社会づくり ■サステナブルな取引関係 ・商品による豊かな暮らしへの貢献 ・商品の安全・安心の確保 ・責任あるサプライチェーンマネジメント体制の構築 |
| SDGsの取り組みについて（2） | ■地球環境への貢献 ・脱炭素社会の実現 ・循環型社会の実現 ■コーポレート・ガバナンス ・個人情報保護と情報セキュリティの強化 ・コーポレート・ガバナンスの強化 ■健康的な職場環境 ・人財の育成 ・健康で安全な働き方への改革 ・多様な人財の活躍 |
| 企業ホームページ | https://www.drug-sugi.co.jp |
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