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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 保育士 ★子どもたちとしっかり向き合えるから、毎日楽しく働けます。≪駅近・お休みしっかり！アットホームな雰囲気の小規模保育園が中心です≫ 0歳～2歳の子どもたちを中心とした、未就学児の保育を担当してもらいます。充分に目の行き届く少人数での保育が中心で、子ども一人ひとりとじっくりと向き合える保育を実践しています。また各保育園はすべて駅から徒歩8分以内の好立地です。少しでも長く、楽しく働いてもらいたいからこそ、有給休暇の消化率も90％以上という働きやすい職場です。 ≪具体的には≫ ▼7：00／子どもたちが順次登園 ▼8：15／朝のおやつや室内遊びのサポート ▼9：45／朝の会（歌、手遊び、体操、読み聞かせなど） ▼10：00／散歩や製作などの集団活動（月齢に応じてお昼寝や授乳） ▼11：00／昼食（離乳食含む） ▼12：00／お昼寝 ※食事が終わったクラスからお昼寝に入ります。 ▼15：00／おやつや室内遊び、散歩のサポート ▼17：00／帰りの会終了後、徐々に子どもたちが帰宅 ▼18：30／保育時間の長い園児へ夕食・補食 |
|---|---|
| 応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
■保育士資格をお持ちの方 ⇒資格は持っているけど保育園での勤務経験がないという方や、ブランクはあるけどもやっぱり保育の現場に復帰したいという方、大歓迎です！意欲があって、前向きに物事に取り組める方を求めています。安心できる環境で子どもたち一人ひとりとしっかり向き合っていきたい、丁寧な保育をしたいとお考えの方、ぜひお越しください。 ★学歴不問・年齢不問。 ★第二新卒、歓迎です！ |
| 募集背景 | ★安心・安全な保育を提供するため、新たに保育士を募集します。 小田急ムック保育園は小田急線沿線に9ヶ所あり、0歳～2歳までの子どもが大半を占める定員30～40名の小規模保育園が中心。年齢の若い保育士がたくさん働いている職場です。小規模保育園の良さを活かした、アットホームできめ細かい保育を行なっています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員★試用期間は2ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都・神奈川県内の小田急線沿線にある9つの小田急ムック保育園
★各保育園は全て最寄駅から徒歩8分以内の好立地です。通いやすさが特徴です。 ≪具体的な住所≫ 祖師谷園／東京都世田谷区祖師谷1-5-20 成城園／東京都世田谷区成城6-5-34 成城コルティ 3F ひまわり園／東京都狛江市岩戸北2-20-10 たんぽぽ園／東京都狛江市岩戸北2-20-10 和泉多摩川園／東京都狛江市東和泉4-2-3 小田急マルシェ和泉多摩川1 新百合ヶ丘園／神奈川県川崎市麻生区古沢43 コザワビル2階 鶴川園／東京都町田市能ヶ谷1-6-2 相模大野園／神奈川県相模原市南区相模大野3-8-1相模大野ステーションスクエアB館1F 海老名園／神奈川県海老名市中央1-13-1 ビナウォーク4番館1F 交通
祖師谷園／小田急小田原線「祖師ヶ谷大蔵駅」徒歩3分
成城園／小田急小田原線「成城学園前駅」徒歩1分 ひまわり園／小田急小田原線「喜多見駅」徒歩1分 たんぽぽ園／小田急小田原線「喜多見駅」徒歩3分 和泉多摩川園／小田急小田原線「和泉多摩川駅」徒歩1分 新百合ヶ丘園／小田急小田原線「新百合ヶ丘駅」徒歩8分 鶴川園／小田急小田原線「鶴川駅」徒歩1分 相模大野園／小田急小田原線「相模大野駅」徒歩3分 海老名園／小田急小田原線「海老名駅」徒歩5分 |
| 勤務時間 | 6：45～21：15の間でシフト制（実働8時間） ★開園時間は園によって異なります。 |
| 給与 |
月給 18万5200円以上 ★経験・能力などを考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | ■年間休日105日（日曜、祝日、年末年始含む。月8～10日） ■有給休暇、ストック年次有給休暇制度 ■メモリアル休暇（毎年誕生月に有給休暇を付与します） ★有給休暇の消化率は90％以上！みんな、しっかりお休みをとっています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（当社規定に応じて支給） ■役職手当 ■永年勤続表彰制度 ■保養所あり |
| 配属部署・教育制度 | 各保育園への配属となります。 女性が多い職場で、20代～50代の保育士が活躍しています。平均年齢は32歳。中途入社は80％程度です。実務は未経験のスタッフや数年のブランクを経て保育の現場に復帰したスタッフも。「学校を卒業して他の仕事に就いたけど、やっぱり保育の仕事が好き」「自分の子どもが独立したので、もう一度、現場に戻りたい」などを理由に入社しています。 笑顔いっぱいの明るい職場です。ほとんどの保育園が定員30～40名という小規模であるため、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合えることが特徴。保育士への負担も少なく、アットホームな雰囲気です。 入社後は、中途入社者を対象とした新人研修のほか、小田急グループ研修、産学連携をしている鎌倉女子大学教授による研修、自治体主催の研修等に参加する機会があります。加えて、園内研修などを実施しています。保育士としてのスキルアップはもちろん、ひとりの社会人としての能力アップにも役立つ研修ばかりです。 |
| 会社名 | 株式会社小田急ライフアソシエ |
|---|---|
| 設立 | 2006年9月1日 |
| 代表者 | 取締役社長 國廣 誠 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 137名（正社員） |
| 売上高 | 10億1247万円（2012年3月期実績） 10億361万円（2011年3月期実績） 9億9584万円（2010年3月期実績） |
| 事業内容 | ≪保育事業≫ 保育施設運営事業 ≪介護事業≫ 居宅介護支援事業 訪問介護事業 通所介護事業 福祉用具レンタル・販売事業 |
| 事業所 | ≪本社事務所≫神奈川県川崎市麻生区上麻生1-20-1 小田急アコルデ新百合ヶ丘8階 |
| 企業ホームページ | http://www.odakyu-la.co.jp/ |
株式会社小田急ライフアソシエの保育士（360904）の転職・求人情報は掲載を終了しています。