| 仕事内容 | 改良設計 不具合の原因解明から改良まで、トータルに担当します。あなたにお任せするのは、既存商品の品質改良業務です。エンドユーザーから寄せられる声をもとに、不良原因を探り当て、問題解決に導いてください。主に電気製品を担当していただきますので、電気的な原因（例：基板不良）による場合が大半ですが、機械構造や製造工程に原因があることもあります。専門分野の知識・スキルを深めつつ、その他の技術領域に関しても専門性を身につけていってください。 ＜具体的な業務の流れ＞ ▼不良解析による不具合原因の解明 製品仕様の問題か、設計上の問題か、または製造工程そのものに問題があるのか。 不良解析を行ない、原因を解明していきます。 ※解析内容によっては、外部の試験機関などを利用することもあります。 ▼原因に応じた対策の実行 協力会社（設計会社、金型メーカー、OEMメーカーなど）のエンジニアと打合せを繰り返し、対策を検討します。 実作業は協力会社が担当するため、あなたが手がけるのは全体のディレクション業務が中心です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
■下記いずれかを満たす方 （1）電気製品の開発経験をお持ちの方（回路設計、基板設計、解析、評価など） （2）電気製品のサービスエンジニア、フィールドエンジニアの経験をお持ちの方 ※学歴不問です。 |
| 募集背景 | さらなる品質向上を目指して。 美容・健康をテーマに、マーケットから求められる商品を多数開発し、ヒット商品を生み出してきた当社。今後も続々と新商品を立ち上げていくとともに、すでにリリースした既存商品の品質改良を行なっていきます。より一層消費者から評価される商品にしていく改良設計を手がける新たな人材を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
研究開発センター／愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG 第2HIKARIビル
◎U・Iターン歓迎します。 交通
地下鉄東山線「本陣駅」より徒歩7分
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| 勤務時間 | 9:00～18:30（実働8時間 ※休憩90分） |
| 給与 |
固定給制 月給22万円以上 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定します。 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土曜・日曜 ※月1～2日の土曜半日出社あり／社内カレンダーによる）、祝日 夏季、年末年始、GW、有給、慶弔 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回、賞与年2回 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■家族手当、役職手当 ◆MVP制度あり 「小さな評価も見逃さない」公平な評価をするために、2週間に一度フロアー（部門）ごとに「頑張っている人」を選出、発表します。期末には方針発表会にて一番投票が多い人を年間MVPとして表彰。 ◆頑張った分は賞与で還元 実績をあげた社員を積極的に評価。全社員を公平に評価して、賞与で還元します。 ◆グループ活性会 毎月各部署で懇親会を実施。食事をしながらお互いをより深く理解しあうことで、結束力を高めています。また、仕事・プライベートに関わらず何でも話ができる場となるため、転職者もすぐになじむことができます。 |
| 企業理念 | 社是：「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」 ―― まだまだあります。MTG ―― 私たちは、どのような状況においても常に明るく前向きに未来への可能性をつくり続けていきます。例えば、それは心ときめく魅力的な商品であったり、お客様と前向きなビジョンを共有できる新たな事業モデルであったりします。私たち自身が楽しみながら次から次へと絶えず価値を創造していき、お客様にもワクワクするような期待感を持って楽しんでいただくことで、お客様と未来への希望を共有したいと考えています。 |
| 配属部署 | 商品管理部、品質管理グループへの配属。成長企業らしく、若く活気があり、何よりも一体感のある組織です。各セクションごとの独立採算制をとっているため、メンバー全員が利益を生み出すためにどうすべきかを考えながら、一丸となって仕事に取り組んでいます。部門間の風通しも良く、組織の軋轢に悩まされることはありません。 |
| 会社名 | 株式会社MTG |
|---|---|
| 設立 | 1996年1月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松下 剛 |
| 資本金 | 166億円 |
| 従業員数 | 1459名（2019年9月末現在） |
| 売上高 | 【連結】 583億円（2018年9月期実績） |
| 事業内容 | MTGは、クリエイション・テクノロジー・ブランディング・マーケティングの4つのファクターを融合させ、革新的なブランドを創出する「ブランド開発カンパニー」です。BEAUTY・WELLNESSの領域において事業を展開し、お客様に感動を与え続けるJAPANブランドを世界へ発信しています。代表ブランドとしては、『ReFa』『MDNA SKIN』『SIXPAD』『Kirala』。 MTGコーポレートサイト： https://www.mtg.gr.jp/ |
| 事業所 | 本社・研究開発センター／愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル 名古屋営業本部／愛知県名古屋市中村区本陣通2-32 MTG HIKARIビル グローバルブランド事業統合本部／愛知県名古屋市西区菊井2-19-11 東京支社／東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内26F 東京営業所／東京都中央区日本橋兜町6番5号 兜町第6平和ビル8F 東京R＆Dセンター／東京都中央区日本橋兜町5-1兜町第1平和ビル5F 大阪営業所／大阪市淀川区西中島7丁目4番17号 新大阪上野東洋ビル6F キララ事業本部／愛知県名古屋市東区泉2-18-13 |
| 関連会社 | ■主な関連会社 株式会社MTGプロフェッショナル、株式会社MTG Ventures、株式会社MTGメディカル、株式会社TWELVE、株式会社ブレイズ 、五島の椿株式会社、McLEAR Ltd.、MTG（SHANGHAI）TRADING CO.,LTD、MTG（SHENZHEN）TRADING CO.,LTD、MTG PACIFIC PTE.LTD、MTG TAIWAN CO.,LTD、MTG KOREA CO.,LTD、MTG USA.INC.、MTG UK CO. LTD.、MTG FRANCE SAS、MTG EUROPE B.V. |
| MTGが大切にしている風土 | 企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」にも表れているように、MTGは社員一人ひとりが光り輝くことを大切にしている会社です。その実例は、信頼関係を深めるグループ活性会（懇親会）、部門の目標達成を全員で賞賛する全社会議や朝礼、個々の誕生日を祝う文化など、様々な場面で目にすることができます。また、成長機会を得てほしいと考え、若手に役割と責任を与えることも珍しくありません。「成功も失敗も全員で共有し、喜びは倍増させ、課題は分かちあう」。これがMTGの社風。このようにお互いを敬う風土のおかげでしょうか、面接に来た方の誰もが「社員の皆さんの挨拶が気持ち良い」と言ってくださいます。 |
| 企業ホームページ | https://www.mtg.gr.jp |
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