営業（351467）（応募資格：【学歴不問】　提案企業の予算を確保するところから営業していた…　雇用形態：正社員）｜株式会社COMFORT LABの転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2012/08/28 - 2012/09/24）

営業

正社員学歴不問転勤なし

「日本人の足の健康を支える営業」を、お任せします。

お任せしたいのは、当社が開発した足圧測定器「Foot Navi」の普及活動です。この
製品は、わずか10秒で足のサイズ・圧力・重心バランスを測定するもの。小売店に
導入すれば、販売員の経験に関わらず、「消費者の体の個性に合わせたインソー
ル」を提案することが可能です。またそれは、フットケア用品などの付随製品の販売
促進にもつながります。つまり「Foot Navi」の導入で、小売店は「サービスの向上」
と「客単価の向上」の両方が実現できるのです。日本人の足の健康を支える製品で
あることが、ご理解いただけたでしょうか。

しかし、この製品の営業活動は決して簡単ではありません。提案先は、GMS（大規
模小売店）やスポーツメーカー、百貨店など。本社・本部と交渉し、設備投資の予
算を取っていただく必要があります。それだけに、当社の営業に必要なのは、緻密
な戦略を立案する能力と、高いプレゼン能力。それら能力に自信をお持ちの方に、
業界の形を変える大きな仕事をお任せしたいと思います。

募集要項

仕事内容	営業製品の普及を目指し、自ら戦略を立て、実行してください。足圧測定器「Foot Navi」と付随するコンピュータシステム（ソフトウェア）、インソールの営業活動をお任せします。提案先は、GMS（大規模小売店）やスポーツメーカー、百貨店など。それら大手企業の本社・本部と交渉し、店舗への導入を促してください。お客様には「設備投資費」として予算を取っていただく必要があるため、提案機会はほとんどの場合が年1回。その機会を逃さないために、他製品（例えばインソールなどの低価格製品。当社はインソールメーカーでもあります。この製品の拡販も重要な目標です）で関係を深めたり、企画書・資料の精度を高めたり、あらゆる策を用いて契約の可能性を高めてください。 ■新規開拓の場合各種展示会への出展・自社HPへの訪問・既存顧客からの紹介などで接点が生まれた企業に提案を行ないます。お客様の特性に合わせて企画書を作り、プレゼンを行なってください。時には役員会でプレゼンをする場合もあります。 ■既存顧客の場合取引規模の拡大を図ります。「Foot Navi」を納品している企業、インソールを納品している企業、両方を納品している企業など、取引実績は様々です。実績のない商品を発注いただけるよう働きかけることも重要なミッションです。
応募資格	【学歴不問】　提案企業の予算を確保するところから営業していた方 ※提案用の企画書・プレゼン資料を作成する能力が必要です。 ※普通免許が必要です（AT限定可）。 ■営業計画の立案ができる方を求めます。 ⇒大手流通企業・スポーツ関連企業との取引を増やすことが、最大のミッション。当社が持つ全てのリソースを利用し、顧客企業を開拓・深耕してください。戦略・手段についての指示はしません。自ら考えて実行できる方を求めます。 ■予算交渉力・プレゼン能力をお持ちの方を求めます。 ⇒大手企業の役員会で、製品の有用性（集客力や単価向上への効果など）をプレゼンする機会もあります。しっかり企画書を作り込み、取引先の設備投資費を引き出すことができる人でなければ務まりません。
募集背景	海外進出を果たすため、まずは国内営業基盤を固めます。「Foot Navi」という希少性の高い製品を扱っているため、既にGMS各社との取引実績があります。ただし、まだまだ1社あたりの取引規模が大きいとは言えません。そこで、新規開拓と並行し、既存顧客との取引額・取引規模を大きくしていきたいと考えました。この戦略を背景に、即戦力として活躍してくださる方を募ります。また、近い将来の海外進出も計画中です。そのためにも、国内の営業基盤作りに注力していきたいと考えています。
雇用形態	正社員正社員
勤務地・交通	本社（大阪府東大阪市荒本北1-4-17　クリエイションコア東大阪405） ※U・Iターン歓迎します。交通地下鉄中央線「荒本駅」より徒歩5分
勤務時間	9：00～18：00
給与	年俸制350万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します。 ※年俸額を14分割して月々1／14を、残りを賞与として7月・12月に支給します。年収例 420万円（32歳・入社1年）
休日休暇	■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■交通費支給（月3万円まで）、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当・休日出勤手当・出張手当
配属部署	配属先となるのは、企画開発営業部。社長の指揮の下、現在2名が活躍している部署です。1名は3年目、もう１名は2012年2月に入社したばかり。平均年齢は35歳です。

会社名	株式会社COMFORT LAB
設立	1963年2月
代表者	代表取締役　椋本満
資本金	1000万円
従業員数	7名
売上高	1億7000万円（2011年2月期実績） 1億5300万円（2010年2月期実績）
事業内容	フットケア・ボディケア・システム・介護関連・着火装置関連製品の販売 ■フットケア／シリコンパッド・シリコンクッション・ジェルインソール　他 ■ボディケア／インナーウエア・ソックス・サポーター　他 ■介護関連／マッサージャー・メディカルマット・メディカルパッド・メディカルピロー・サポーターベルト・ソックス・シューズ・特殊保存容器・特殊ポリバッグ・特殊シーツ ■着火装置関連／プリントライター・圧電ライター・着火装置・制御装置・衝撃吸収剤・免震材
事業所	本社／大阪府東大阪市荒本北1-4-17　クリエイションコア東大阪北館405
企業ホームページ	http://www.comfort-lab.com/

会社名

株式会社COMFORT LAB

設立

1963年2月

代表者

代表取締役　椋本満

資本金

1000万円

従業員数

7名

売上高

1億7000万円（2011年2月期実績）
1億5300万円（2010年2月期実績）

事業内容

フットケア・ボディケア・システム・介護関連・着火装置関連製品の販売

■フットケア／シリコンパッド・シリコンクッション・ジェルインソール　他
■ボディケア／インナーウエア・ソックス・サポーター　他
■介護関連／マッサージャー・メディカルマット・メディカルパッド・メディカルピロー・サポーターベルト・ソックス・シューズ・特殊保存容器・特殊ポリバッグ・特殊シーツ
■着火装置関連／プリントライター・圧電ライター・着火装置・制御装置・衝撃吸収剤・免震材

事業所

本社／大阪府東大阪市荒本北1-4-17　クリエイションコア東大阪北館405

企業ホームページ

http://www.comfort-lab.com/