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掲載終了

OGID株式会社データ復旧エンジニア(349785)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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サービスエンジニアの現在掲載中の転職・求人情報

データ復旧エンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/08/10 - 2012/09/13)

データ復旧エンジニア
正社員職種未経験OK転勤なし
未経験から、時代が求めるデータ復旧のプロフェッショナルへ。
PCやタブレット端末、デジタルカメラ…etc
ハードディスクを搭載した様々な製品の登場・普及に伴い、
そのデータが消失した際に求められる、「データ復旧」の市場が過熱。
現在その市場規模は100億円。来年には倍の200億に達するとも言われています。

今回募集するデータ復旧エンジニアは、いわばハードディスクにおける外科医の
ような仕事。外科医がメスを握り、日々小さな可能性を生み出すように、ハード
ディスクの復旧に力を注ぐ、専門性の求められるプロフェッショナル職なのです。

もちろん、状態によっては復旧が難しいというケースも。それでも当社の場合、
業界で最も復旧を手掛けたことで得た実績・ノウハウから、他社の復旧率が
80~85%と言われる中で、95%の成功率を誇ります。こちらも業界でNo.1。

時代が、市場がデータ復旧を担えるエンジニアを求めています。しかし、経験者は
まだまだ少ないという現状があります。ですから今回は、未経験で“約10名”採用し、
プロフェッショナルへと、時間をかけて育成していきます。

募集要項

仕事内容
データ復旧エンジニア
未経験からデータ復旧の“プロ”を目指してください。

≪取引先企業はGoogle、ヤフー、NTT東日本など。研修を経て、現場でスキルを磨いていきましょう≫
個人ユーザーからの依頼に加え、近年は企業におけるデータ活用の動きが加速。官公庁、研究機関からのデータ復旧の依頼も増加しています。今回入社するあなたにはまず、研修を通して知識の習得に励んでいただきます。その後、現場に配属され、主に「論理復旧業務」「物理復旧業務」に携わっていただきます。

【論理復旧業務】
人為的なミスやウイルスの感染が原因となり、データを損失するのが「論理データ障害」。
特殊な装置とプログラム言語を用いてデータを復旧させます。 障害の内容により復旧業務の対応が異なるため、正確な診断能力が必要です。

【物理復旧業務】
ハードディスク自体の損傷により、データを損失するのが「物理データ障害」。
最新の設備体制と高度な技術力が必要なため、国内でも当社を含む2~3社程度でしか対応できない業務です。

●充実の研修制度
各チームによる勉強会・研究会をはじめ、外部の一流コンサルタントを招いてのマネジメント研修、技術研修まで幅広く受講いただけます。

●エンジニアにも3ヶ月に一度のボーナスがあります。
業績に貢献した人には、正当な評価を行なうのが当社の特徴。半年に一度、評価の見直しがあるなど、成果が適宜評価に反映されます。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

≪未経験・第二新卒歓迎≫
◆学歴不問、29歳まで
◆未経験から、専門性を身につけたいという志向性をお持ちの方
◆スキルをつけ、市場価値の高いエンジニアを目指したいという方・・・ぜひ、ご応募ください。

※長期キャリア形成の観点から、今回は年齢を制限して募集を行なっています。
募集背景 事業拡大の好機に、オフィスも2倍の広さにしました!

ハードディスクのデータ復旧業界において、累計復旧台数、データ復旧率、ともにトップレベルの実績を誇ってきた当社。個人ユーザーからの依頼に加え、企業や官公庁、研究機関からの案件も多数いただいています。近年は企業におけるデータ活用の動きが加速。データ復旧の重要性が増すなか、それを担う当社にとっては事業拡大のチャンス。そこで、より多くの、より難易度の高い障害の復旧を実現できるよう、組織を強化したいと思います。約10名のメンバーを新たに採用します。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都中央区銀座6-6-7 東京朝日ビルディング3F
※転勤はありません。
交通
東京メトロ各線「銀座駅」B6出口より徒歩3分
JR山手線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩7分
勤務時間 シフト制(実働8時間)
≪例≫8:20~17:30(その他、午後出勤のシフトもあります)
給与 年俸制 350万円~550万円(試用期間6ヶ月は月給19万5000円~35万円)
※上記金額の1/12を月々支給します。(別途、年4回の賞与があります)
※経験・能力・前職給を考慮の上、決定します。
※試用期間は短縮、延長することがあります。
年収例
◎531万円/一般社員 入社2年目(24歳)/年俸456万円(月額38万円×12ヶ月)+賞与75万円
休日休暇 ■週休2日制(月6日以上/土日含むシフト制)
■祝日、GW
■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇、育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(2月、8月)
■賞与年4回(2月、5月、8月、11月)※2011年度 平均実績10ヶ月分
■決算賞与(8月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当、休日手当、家族手当、住宅手当
■通勤・営業交通費 全額支給
■定期健康診断(年2回)
■フリードリンク

▼身の回りの生活を豊かにし、内面も健康的でいられるように、その他様々な福利厚生メニューを整えています。
(一部、役職によっては適応されません)
◎ビジネス誌の定期購読サポート(会社負担)
◎お子様誕生祝い金
◎ベビーシッター支援(会社負担でヘルパーを派遣)
◎家事代行(会社負担でハウスキーパーを派遣)
◎東洋医学の専門医による心と体の健康チェック
◎オーダースーツ、オーダーシャツ支給(会社負担)
◎靴クリーニング(靴磨きのプロを招き、会社負担で靴を綺麗にします)
◎専門業者による賃貸物件の紹介(紹介料25%オフ)
配属部署・教育制度 データ復旧事業部への配属となります。

15名のデータ復旧エンジニアが在籍。エンジニアは大きく「論理障害チーム」「物理障害チーム」に分かれます。さらにそこから、Windowsチーム、Macチーム、RAID・サーバチームなど、分野ごとに分かれて復旧を担当。どちらの配属になるかは、適性などを考慮して決定します。もちろん、チーム間の異動も行なっています。

IT業界未経験のメンバーも多数活躍しています。その秘訣は「連携プレー」。平均年齢26歳という若い組織のため、困った時には気兼ねなく先輩社員に質問できる雰囲気があります。

スキルチェックシートによる業務スキル研修を行なっています。ここでは、個々の業務スキルアップに向けて、まず解決すべき課題を見つけ、そのためにはどのような取り組みを行なえばいいのか、方向性を決めていきます。

ジョブローテーションも積極的に行なっています。事業部をまたいで、営業や販売、マーケティング、人事、経営企画など、その方の成長性や可能性を見極めて、様々なチャレンジの機会を与えています。一つの枠組みにとらわれず、様々な経験を通して、広い視野を持ったビジネスパーソンに成長して欲しいという想いからです。

会社概要OGID株式会社

会社名 OGID株式会社
設立 1999(平成11)年6月14日
代表者 代表取締役 野口 誠
資本金 2000万円
従業員数 125人
事業内容 ■データ復旧事業(サービス名:日本データテクノロジー)

≪加盟団体≫
国際ディスクドライブ協会(IDEMA)、日本記録メディア工業会(JRIA)
ジャパンデータストレージフォーラム(JDSF)、チャレンジ25

※国際標準規格ISO27001/ISMS取得
※財団法人日本情報処理開発協会(JIPDEC)によるPマーク取得

■ショコラ事業(サービス名:ショコラコンコース)
フランス製ブランド高級チョコレート「Joel Durand(ジョエル・デュラン)」の直輸入・販売等
http://chocolatsconcours.com/
事業所 本社(新オフィス)/東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー8F
主要取引先 三菱商事株式会社
株式会社クレディセゾン
ヤマト運輸株式会社
株式会社レオパレス21
東芝三菱電機産業システム株式会社
日東富士製粉株式会社
ユニバーサルミュージック合同会社
クイックシルバージャパン
株式会社エフエム西東京
日本郵政グループ労働組合
農林水産先端技術研究所
東京医科歯科大学医学部小児科
国立大学法人 東京大学
国立大学法人 京都大学
国立大学法人 東京工業大学
国立大学法人 神戸大学
国立大学法人 名古屋大学
企業ホームページ http://www.ogid.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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