- 【事業内容】
- 【芸能プロダクション】 ■芸能タレントの養成及びマネジメント ■営業企画・宣伝・イベント活動
勤務地
テレビ、映像、音響、芸能、イベント系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | タレントのマネージャー ◆人をプロデュースする“喜び”も“苦しみ”も味わってほしい。【個性豊かな9名のタレントのマネジメントをするから、幅広いニーズに応えられます。】 安めぐみ、優木まおみ、平子理沙、松井絵里奈、松嶋初音、永田杏奈などのマネジメントをお任せします。まずは現場同行からスタート。その後適性を見て、宣伝業務・アテンド業務に取り組んでいただきます。 ▼マネージャーの主な仕事は… ◎宣伝業務 人気誌の編集長やテレビ局のプロデューサーへ売り込み。TV、ラジオ、雑誌…タレントのキャラも踏まえ、前タレント9名分のプロフィールを商材にプロモーションをします。出演が決まれば内容の打ち合わせやギャランティの交渉も。 ◎タレント現場アテンド業務 撮影現場にアテンドし、収録までの準備や制作スタッフへの挨拶周りなどを行ないます。行動の指針は、「タレントが実力を発揮できるよう、サポートすること」。空気を読み、率先して動くことがポイントです。 ◆その他の仕事 スケジュール調整や管理、取材に関するディレクション、台本チェックやHPの情報管理など、多くの仕事をお任せします。また、週に1度の全社ミーティングで、プロモーションについて話し合います。 |
---|---|
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ≪未経験・第2新卒者歓迎≫ ■エンターテインメント業界で働き続けたいという意識の高い方 ~こんな方が、マネージャーという仕事に向いています!~ ・言われたことを、ミスなく確実にこなすことができる方 ・好奇心旺盛な方 ・空気が読みながら、自分の言葉が相手にどう取られるか考えられる方 ・熱い想いを持ちつつ、冷静な判断ができる力を持つ方 ・新しいモノや組み合わせを考えつく能力を持つ方 |
募集背景 | ◆タレントが輝くためには、マネージャーの存在が欠かせない! タレント・モデルのマネジメントを得意とする当社。より質の高いマネジメントを行ない、数々のタレントをブレイクへ導いてきました。現在6名のマネージャーが活躍しています。タレントフォローの質を向上させるためにも、今回新しいマネージャーの増員を図ります。未経験からスタートしたマネージャーたちがほとんど。みんな第一線で活躍中です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3~6ヶ月の試用期間があります。 |
勤務地・交通 |
東京都港区東麻布1-28-2
※転勤はありません。 ※国内(地方)ロケや海外ロケに行くこともあります。海外ロケの際はパスポートが必要になります。 ⇒タレントによって、日本国内は北~南まで、海外では今まで行ったことのない国へロケ同行の可能性も。地方や海外でしか得られない経験ができます。 交通
都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩1分
|
勤務時間 | 11:00~19:00 ※タレントのスケジュールによって、朝早く出勤することもあれば、夜遅くまで残業することもあります。 |
給与 |
月給19万円~22万円 ※経験・年齢によって決定します。 ※3~6ヶ月の試用期間中は【日給6500円~7500円】となります。 年収例
270万円(経験1年)
350万円(経験3年) 500万円(経験5年) ※あくまでもモデル年収です。 |
休日休暇 | ■月6日~8日(シフト制) ※基本的には土・日が休みとなりますが、レギュラー番組や土・日の収録・イベントに出演するタレントを担当する際には、土・日も出勤となります。 ■有給休暇 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(5日) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月)※2011年実績/2.5ヶ月分 ■交通費100%支給 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■スポーツジム |
入社後に活躍していただくために | ■仕事の中でぶつかるであろう“壁”について事前にお伝えします。 エンターテインメント業界は一見華やかですが、非常に厳しい仕事です。自社の所属タレントの価値を高めるために、マネージャーには高いレベルの“仕事力”が求められます。しっかりとスケジューリングを行ない、また交渉事もスムーズにこなさなければなりません。テレビ局や出版社などの方々と円滑にコミュニケーションをとり、“段取り力”を発揮していく必要があります。一生懸命だからこそ、壁にぶつかることもたくさんあると思います。しかし、常に物事をポジティブにとらえ、前進していく。それも、この世界で成功するためには必要な“仕事力”です。 |
配属部署・教育制度 | 入社後、まずは現場を見ていただきます。その後適性を見て、宣伝業務・アテンド業務に取り組んでいただきます。 ◎会社のこと◎ 現在、12名の社員が活躍中。社長をはじめ、宣伝兼タレント担当マネージャー3名、宣伝担当マネージャー1名、研修中の新人マネージャー2名、デスク3名、経理2名、という構成です。ほとんどが業界未経験者で、前職はアパレル会社勤務、エンジニアなど様々。中途入社率は70%です。所属タレントのバースデーパーティーや、年末には社長、全スタッフ、所属タレントを交えた忘年会を行なっています。 仲が良い社風ですが、仕事になるとみんな真剣。切磋琢磨し合える風土です。 ≪ひとり立ちまでには3ヶ月を予定≫ まずは事務所で会社がどのように動いているのか、タレントや他のスタッフがどういった仕事をしているのかを覚えてください。その後、先輩に同行し現場へ。マニュアルなどはありません。先輩の動きを見て吸収してください。また、疑問に感じたことやわからないことはそのままにせずに、どんどん聞いてください。 ★積極的に外部研修制度を利用 人材育成が大切だと考えています。入社後は、月3~5回程度の外部研修でビジネスの基本を再確認。1週間の合宿研修へ行っていただくこともあります。 |
会社名 | 株式会社ハーモニープロモーション |
---|---|
設立 | 1999年 |
代表者 | 代表取締役 和田 薫 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 3名 |
売上高 | 1億3000万円(2023年3月期実績) |
事業内容 | 【芸能プロダクション】 ■芸能タレントの養成及びマネジメント ■営業企画・宣伝・イベント活動 |
事業所 | 東京都港区東麻布1-25-3 |
関連会社 | 株式会社アップフロントグループ |
企業ホームページ | http://www.harmonypromotion.co.jp/ |
株式会社ハーモニープロモーションのタレントのマネージャー(343777)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。