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職種×業種
職種×特長
| 仕事内容 | 機構設計 まずは、当社のモノづくりのノウハウを習得してください。＜U・Iターンの転職者多数！社員の定着率の良さも抜群の当社で、機構設計を手がけてください＞ ◎大手企業と直接取引。メーカーのモノづくりに必須の外観検査用カメラをお任せします。 ◎先輩が現場でノウハウを伝授。あなたの成長に合わせて1年～3年での独り立ちを考えています。 【外観検査用カメラとは？】 生産ラインに流れてくる製品の傷の有無といった正誤を見分けるカメラのことです。 様々な分野の製造における品質管理を守る製品としてニーズが高まっています。 【仕事の流れ】 ハードウェア設計担当、ソフトウェア設計担当、資材担当、技術庶務、製造担当、 アートワーク設計担当（外部協力会社）と協力しながらプロジェクトを進めていきます。 基本的に営業がメーカーと仕様を決めてくるので、その仕様・要件に合った機構設計を実施。 中でも、お任せしたいのは基本設計です。まずは、一つずつ案件を担当していただきます。 徐々に担当案件を増やし、独り立ち後は、5～10案件を並行して手がけられるようになってください。 ゆくゆくは、省力機器や輸送ロボットを手がけることも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
＜実務未経験の方、歓迎します＞ ■学校で機構設計を学んでいた方 └ 機械工学の知識をお持ちの方を求めています。 ■CADを使った作図ができる方 └ 学校で使ったことがある程度でOK。CADの種類は不問です。 ※上記2つに当てはまる方が対象です。 ※学歴は、高専卒以上です。 ※長年活躍できる方を採用したいと考えています！ 前職の雇用形態や転職回数は問いません。ブランクのある方も歓迎です。 私たちの誇る技術をイチから身に付けて、活躍していただけたら嬉しいです。 |
| 募集背景 | 業績好調。さらなる事業展開のため、増員募集を行ないます。 業界内では“画像処理のパイオニア”として評判の高い当社。主に外観検査用カメラの企画・開発・製造を手がけています。技術力の高さには定評があり、昨年11月には、東証／名証一部上場の今仙電機製作所の子会社にもなりました。今回、さらなる事業展開を推進していくために増員募集を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は基本的に3ヶ月です。その間の給与や待遇に変更はありません。 ※能力によっては、最大で6ヶ月になる可能性があります。 |
| 勤務地・交通 |
本社／香川県高松市林町269-1
※転勤はありません！自然豊かな環境でじっくりと働いてください。 ※U・Iターン歓迎！住宅制度・家族制度も整備されています！詳細は面接で！ 交通
本社／JR 各線「高松駅」よりタクシーで20分
※車通勤OKです！ ※駐車場は完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給 21万円以上＋別途残業手当支給 ※上記は、大卒の初任給を想定しています。 ※あなたの年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。 年収例
年収384万円／26歳、経験4年
年収440万円／29際、経験7年 年収500万円／31歳、経験9年 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 年末年始（7日） 夏季休暇（5日） GW 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇 ◆年間休日117日 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回 賞与年2回（7月・12月※昨年度実績／5ヶ月） 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 交通費支給（月／3万円迄） 社員旅行 退職金制度 財形貯蓄制度 報奨金制度 制服貸与 私服可 【各種手当】 時間外手当、出張手当、家族手当、役職手当、 住宅手当（月1万5000円／独身者、月2万5000円／既婚者） 【評価制度】 「目標管理」と「ステップアップシート」の2軸で進めていきます。 目標管理は、半期での自分の目標に対する評価。自己と上司の判断で評価します。 ステップアップシートは、半年後に「どんな自分になりたいのか」を設定して、 そこに至るまでの経緯や進捗状況を確認する評価制度です。 当社ならしっかりと目標を設定して、目指すべきエンジニアになれる仕組みが整備されています。 |
| 転職理由 | 【32歳、入社7年目 前職／警備システムの保守・メンテナンス】 転職を決意した際に、どうせならイチからやり直して、今までやりたかったハードウェアの開発がしたいと考えました。そこで学生時代に育った、香川で再就職を探したんです。その中でもシーマイクロは、小さな会社だけど少数精鋭の会社だと感じました。仕事内容は厳しいだろうけど、切磋琢磨して自分もステップアップできるのではと思ったんです。また面接では、社長や専務の人柄の良さにも惹かれました。趣味である「つり」の話でとても盛りあがったのを覚えています。今でも、たまに社長とつりに行きますが、アットホームな職場もきっと魅力なんだと思います。 |
| 配属部署 | システム開発部への配属となります。 4名のメンバーが在籍。中途入社が大勢活躍している部署なので、すぐに馴染んでいただけるはずです。入社後は、頼れる先輩のもとで当社のモノづくりを習得していってください。 【31歳・入社3年目の転職理由】 大手企業ではありませんが、自由にやらせてもらえる風土とか、大きな可能性をすごく感じての転職でした。大手は仕事の範中が細分化されていて、その中で将来設計を描ける人は良いのでしょうが、私は6年ほどで限界を感じました。将来は、親の面倒を見ていかなければと思っていたので、生まれ育った地元で頑張ろうと転職したのです。 |
| 会社名 | 株式会社シーマイクロ |
|---|---|
| 創業 | 1991年（平成3年）4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 増田 眞一 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 39名（2012年5月1日現在） |
| 売上高 | 8億4000万円（2012年3月期実績） |
| 事業内容 | ■画像・映像処理装置、LAN応用システム、通信装置の開発・設計・製造 ■マイクロコンピュータ応用システムのハードウェア、ソフトウェアの開発・設計・製造 |
| 事業所 | 本社／香川県高松市林町269-1 東京営業所／東京都千代田区外神田3-16-13 日進ビル5階 |
| 関連会社 | 株式会社今仙電機製作所 |
| 企業ホームページ | http://www.cmicro.co.jp/ |
株式会社シーマイクロの機構設計（343246）の転職・求人情報は掲載を終了しています。