- 【事業内容】
- 紳士服・婦人服および雑貨などの企画・販売
勤務地
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 「グリーンレーベル リラクシング」の販売スタッフ 「お客様のために」を追求することが、成長の近道です。グリーンレーベル リラクシングは『「Be happy」 ココロにいいオシャレな毎日』をコンセプトに、訪れるたびに新しい発見があって心が豊かになる「モノ」「コト」、をお客様に提案します。販売経験がある方はもちろん、未経験の方でも力を発揮できるステージが待っています。 ■具体的な仕事内容は… お客様の商品選びのサポートから、ファッションや雰囲気を踏まえたコーディネート提案までを行ないます。 また、接客のほかにも… ディスプレイ、在庫管理、掃除など、さまざまな業務を通じてよりよいお店をつくります。販売動向や欠品情報、商品に対するお客様の要望などを本社へ報告するレポートも、日ごと・週ごとに作成。販売戦略や商品企画に活かされます。 ■将来のイメージは… それぞれのスタッフの想いに一番適したカタチでキャリアを築けるのが、当ブランドの特徴です。 ジョブローテーションや登用人事の機会も多く、販売からVMD・PR・採用・教育といった道に進んだ先輩もいます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
■学歴不問・経験不問 ≪未経験・第二新卒・2012年既卒、歓迎！≫ ◇「お客様のために」というサービスマインド・ホスピタリティを持って接客できる方 ⇒ファッション業界の経験や、販売の経験は問いません。 実際に、昨年も未経験で入社したメンバーが、活躍しています！ |
| 募集背景 | 新店を含む全国の店舗にて、販売スタッフを積極的に採用します。 お客様のロイヤリティ向上のためのサービス強化を見据え、今秋に新店がオープンする『ユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシング』。 全国各地の店舗にて、新しい仲間を積極的にお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。その間の雇用形態はアルバイトとなります。 |
| 勤務地・交通 |
［新店］東京都立川地区・多摩地区、川越、阪急三番街(2012年秋OPEN予定)
その他、全国各地のユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシングの店舗 ※勤務地のご希望を考慮します。 ■ユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシング ◇北海道・東北／北海道（札幌市）、宮城県（仙台市） ◇関東／埼玉県（さいたま市・三郷市）、千葉県（浦安市・船橋市・千葉市・柏市）、神奈川県（横浜市・川崎市・藤沢市） ◇東京／東京都（23区・町田市・武蔵野市・国分寺市） ◇北陸・東海／石川県（金沢市）、静岡県（静岡市）、愛知県（名古屋市） ◇関西／京都府（京都市）、大阪府（大阪市・泉南市）、兵庫県（西宮市） ◇中国・四国／岡山県（岡山市）、広島県（広島市）、香川県（高松市） ◇九州／福岡県（福岡市・北九州市）、長崎県（長崎市）、熊本県（熊本市）、鹿児島県（鹿児島市） ※現在、全国で51店舗を展開。 交通
勤務地により異なります。大型駅付近の路面店・ファッションビル・百貨店が中心です。
※詳細は当社HPをご覧ください（http://www.united-arrows.co.jp/shop/）。 |
| 勤務時間 | シフト(実働8時間/週5日勤務) ※勤務時間帯は配属店舗により異なります。 |
| 給与 |
◆【販売スタッフ】 月給17万円以上 ※試用期間(3ヶ月)の給与は、時給850円以上(東京都／神奈川県／埼玉県／千葉県は、時給900円以上)となります。 ※能力や経験を充分に考慮のうえ、決定いたします。 ◆【店長候補／アパレル販売経験者】 月給24万円以上 |
| 休日休暇 | シフト制（月8～10日） 有給休暇 慶弔・特別休暇 産前・産後休暇 育児休暇（最大2年） 介護休暇 子の看護休暇 生理休暇 ※年間休日は119日です。 【厚生労働省認定「くるみんマーク」取得企業です】 スタッフが長く活躍できる環境づくりに力を入れている当社。産休・育休の利用実績も多く、懐妊後の制度利用率は約90％、その後の職場復帰率は約80％にのぼります。育児支援を積極的に推進する企業として、厚生労働省認定「くるみんマーク」も取得。 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給（年1回／4月） 賞与（年2回／6月・12月） 交通費全額支給 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 超過勤務手当 企業年金制度（確定拠出年金） 財形貯蓄制度 従業員持株会 前払退職金制度 短時間勤務従業員制度 社員割引制度 語学取得支援制度 スポーツクラブ法人会員 |
| キャリアイメージ | ■相馬友紀 （『ユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシング』販売統括部副部長） 現在から11年前、アルバイトとしてユナイテッドアローズへ入社。その半年後に正社員登用。その後、宣伝・販売責任者などのポジションを歴任する。現在は、スタッフへの教育を中心に担当している。 「グリーンレーベル リラクシングは、お客様に心地よくお買い物をしていただけるように接客・販売はもちろん、売場作り、商品管理、キャンペーン企画においても“お客様視点”を忘れずに行なうことを心がけています。また、販売スタッフそれぞれの才能を活かした人事や、キャリアアップのための教育の場もあります」。 |
| 配属部署・教育制度 | 全国の各店舗への配属となります。平均年齢は全社で30歳と、若手の社員が多い会社といえます。男女比は4：6で、女性管理職（店長・課長・副部長・執行役員）が多数活躍しています。 ■エデュケーター制度 新人スタッフ一人ひとりに担当エデュケーターがつき、実務や接客への考え方をサポートします。 ■セールスマスター制度 優れた実績と人間力を持つショップスタッフを「セールスマスター」として認定する制度。当社のショップスタッフの鑑（かがみ）として、報酬などにも反映されます。 ■束矢（たばや）大學 「ヒト＝接客」、「モノ＝商品」、「ウツワ＝空間」の3分野を学べる、当社オリジナルの教育制度。接客サービス研修、工場研修、マネジメント研修などがあります。 |
| 会社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
|---|---|
| 設立 | 1989年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松崎 善則 |
| 資本金 | 30億3000万円 |
| 従業員数 | 3,575名（2023年3月31日現在） |
| 売上高 | 1301億3500万円（2023年3月期実績） ※グループ連結（ユナイテッドアローズグループ） |
| 事業内容 | 紳士服・婦人服および雑貨などの企画・販売 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区神宮前3-28-1 本部オフィス／東京都港区赤坂8-1-19 日本生命赤坂ビル 店舗／17ストアブランド、216店舗（2023年2月現在） |
| 関連会社 | 株式会社コーエン [COEN CO., LTD.] 台湾聯合艾諾股分有限公司 [UNITED ARROWS TAIWAN LTD.] 悠艾（上海）商貿有限公司 [UNITED ARROWS SHANGHAI LTD.] CHROME HEARTS JP合同会社 [CHROME HEARTS JP, GK] |
| 接客のスペシャリスト「セールスマスター」 | 立場が変わらなくとも昇給・昇格などステップアップできる風土があるため、当社には「販売スタッフとして現場で長く活躍したい」というスタッフが多数在籍。特に優れた販売スタッフには、「セールスマスター」という称号を授与。従業員約3600名のうち、約100人が認定され、表彰されています。 |
| 企業ホームページ | https://www.united-arrows.co.jp/ |
株式会社ユナイテッドアローズ（東証一部上場）の「グリーンレーベル リラクシング」の販売スタッフ（341703）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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