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株式会社日本ビジネスエンジニアリングシステムエンジニア(リーダー候補)(340638)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア(リーダー候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/07/13 - 2012/08/09)

システムエンジニア(リーダー候補)
正社員
横浜市に認められた「企業力」が、キャリアを後押しします。
▼今年で設立31年。安定経営を続けています。
1981年設立。システムのコア部分に関わる開発を多く手掛け、日立グループ各社や大手インテグレーターから厚い信頼を寄せられている当社。最近では、培ってきた技術力をもとにナビゲーションやセキュリティにおける特許を取得、自社開発製品にも活用しています。

▼企業力は、横浜市からもお墨付き。
こうした取り組みと、企業としての将来性は横浜市からも高い評価を受けています。2011年には「横浜知財みらい企業」に選定。さらに、経営戦略に即した人材育成の仕組みを構築し、「中小ITベンダー人材育成優秀賞2011」も受賞。“安定”にあぐらをかかず、成長を続けています。

▼リーダークラスを積極採用します。
着実に実績を積み重ねて31年。現在、新卒クラスの若手が40%を占め、ほか40代~50代のベテラン層が多く活躍中。そこで今後は、若手クラスの指導役となる中堅層の充実を積極的に図りたいのです。企業力、将来性のある環境で、ぜひ次のキャリアを築いてみませんか?

募集要項

仕事内容
システムエンジニア(リーダー候補)
プレイヤーとして、プロジェクトリーダーとして。

「中小IT ベンダー人材育成優秀賞2011(情報処理推進機構)」の3社中1社に選定。さらに、2008年から継続して「横浜価値組企業」の認定を受けている当社(2011 年から「横浜知財みらい企業」に継承)これらの実績から、設立より31年にわたり安定的にお客様から案件が寄せられる当社で、上流からの仕事に携わってください。

◎基本的には得意な案件に入っていただきます(業務系、組込系、インフラ系など)。システム開発に携わりながらも、プロジェクトリーダーとしてクライアントとメンバーをマネジメントし、プロジェクトを成功に導いてください。若いメンバーをマネジメントすることが多いのも当社の特徴です。

◎1つのクライアントに深く入り込むのが当社のスタイル。多くの社員がクライアント先で様々な案件に携わっており、その繋がりから案件を受託することもあります。上流のみを担当することもあれば、案件によってはテスト業務までトータルで関わることもあります。

<具体的な仕事>
開発に携わるのはもちろんのこと、リーダーとしてクライアントとの折衝やチームマネジメントを担当していただきます。品質、スケジュール、コストを管理しながら大きな裁量権でプロジェクトを遂行します。
応募資格
専門卒以上

■開発経験3年程度(開発分野・言語不問)
■基本設計から詳細設計までを手掛けられること(開発全工程を一括して請け負う場合が多いため必須)
募集背景 組織強化のため、プロジェクトリーダーを募集します。

着実に実績を積み重ねてきた当社は今年で設立31年。組込系開発をはじめ、あらゆる分野の案件に対応すべく、採用を実施します。現在は若手層が厚く、マネジメントを担うサブリーダー・リーダークラスが不足しており、今回はプロジェクトリーダーを募集することになりました。あなたが中心となり、プロジェクトをまとめてください。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。尚、この間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社またはプロジェクト先に常駐
※主なプロジェクト先は、神奈川県、東京23区内です。通勤圏内の勤務地を優先します。
交通
本社/「横浜駅」東口より徒歩2分
※プロジェクト先は各勤務地により異なります。
勤務時間 8:45~17:15(実働7時間45分)
※フレックスタイム制度有(コアタイム10:45~14:45)
※勤務地により多少異なります。
給与 月給 25万円~40万円+【残業代100%支給】+【業績賞与※ベース3ヶ月】
※上記はあくまで最低給与額です。年齢、経験などを考慮し、決定します。
年収例
540万円/28歳(プロジェクトリーダー)
610万円/30歳(プロジェクトマネージャー)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■業績賞与 ※ベース3ヶ月
■決算賞与
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■厚生年金基金
■時間外手当(管理職は除く)
■出張手当
■社員旅行
■保養所
■退職金制度
■財形貯蓄
■報奨金
■資格取得金(最高30万円 ※資格により異なります。)
■出願補償金(特許を出願するごとに、支給します。金額は特許内容により異なります。)
配属部署 業務系・組込系システムの開発を行っている事業部、あるいはインフラ構築を行っている事業部への配属となります。それぞれ約100 名のメンバーが活躍中で、20 代の若手主体の組織です。風通しの良さが自慢で離職率が非常に低いため、会社設立当初からの社員も数多く在籍します。技術に詳しい先輩たちのもとで、知識を吸収しながらテクニカルスペシャリストやマネージャーへとキャリアアップしていってください。最近は受託案件や自社製品開発にも力を入れており、自社内の開発環境も充実させていきます。

会社概要株式会社日本ビジネスエンジニアリング

会社名 株式会社日本ビジネスエンジニアリング
設立 1981年4月
代表者 代表取締役社長 野上 邦茂
資本金 5000万円
従業員数 220名(2013年3月現在)
売上高 22億3000万円(2013年3月期実績)
20億円(2012年3月期実績)
事業内容 システムの企画・設計・構築・開発及び監査、独自のソリューション及びパッケージソフトの企画・開発・販売
事業所 本社/神奈川県横浜市西区高島2-13-2 横浜駅前共同ビル 5F
※「横浜駅」東口から徒歩2分の場所にあります。
主要取引先 株式会社日立ソリューションズ
株式会社日立システムズ
株式会社日立情報制御ソリューションズ
株式会社日立マネジメントパートナー
株式会社日立製作所
株式会社日立情報通信エンジニアリング
株式会社NTTデータ
NTTソフトウェア株式会社
株式会社インテック
SE モバイル・アンド・オンライン株式会社
株式会社システム情報
企業ホームページ http://www.nbe.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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