勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 下水処理施設管理者 末長く活躍できる環境が、当社にはあります。~神鋼グループならではの安定性で、腰を据えて働くことができます~ あなたには、下水処理施設(水処理、汚泥脱水・焼却)の運転・維持管理における管理スタッフ(主任格)をお任せします。社内のメンバーと協力しながら、施設が安定して稼働するよう管理スタッフの一員としてご活躍ください。 【具体的な仕事内容は…】 ・現場運転員・整備員等の業務管理 ・定例報告会の資料作成(パソコン使用) ・設備故障時のトラブル対応 ・資材調達、業者・客先との折衝 |
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応募資格 |
学歴不問 ■下水道技術検定3種、下水道管理技術認定資格をお持ちの方 ■水処理、汚泥脱水・焼却の運転維持管理の実務経験をお持ちの方 |
募集背景 | 業績好調に伴い、管理体制を強化します。 当社は「(株)神鋼環境ソリューション」が開発した設備のメンテナンス・管理を行なっています。神鋼グループという安定した基盤、継続的にメンテナンスが発生することから業績は好調です。そこで今回、管理体制の強化に伴って、下水処理施設管理者を募集することになりました。あなたの活躍に期待して、管理スタッフ(主任格)のポジションでお迎えしたいのです。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月間の試用期間があります。給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
■兵庫県尼崎市、明石市、加古川市内の下水処理施設への配属になります。
※U・Iターン歓迎!車通勤可。駐車場完備。 交通
■交通は勤務地によって異なります。
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勤務時間 | 8:30~17:30 ※勤務地により、若干の変動があります。 |
給与 |
固定給制 月給20万円以上 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 年収例
入社2年目/30歳/主任格/350万円
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休日休暇 | ◆月8日 ※事業所により多少異なります。 ≪年間休日111日※勤務地により多少異なります≫ ◆有給休暇(試用期間終了後に付与※年間20日)、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月 ※2011年度実績:約4ヶ月) ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆交通費全額支給(車通勤の場合は、当社規程により距離に応じた金額を支給) ◆住宅補助制度、退職金制度(勤続5年以上) ◆単身赴任手当、年末年始手当、資格手当 |
配属部署 | 兵庫県尼崎市、明石市、加古川市内の下水処理施設への配属です。現在、各下水処理施設には80名の社員が活躍しています。長年活躍しているメンバーが多く、お互いに協力しながら業務を進めています。 |
会社名 | 神鋼環境メンテナンス株式会社 |
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設立 | 1978年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 山本 徹 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 930名 |
売上高 | 208億円(2010年3月期実績) |
事業内容 | ◆水処理 廃棄物処理関連施設の運転、維持管理、保守、点検、修理 ◆水処理 廃棄物処理関連装置、機器等の設計、製作、販売 ◆水処理 廃棄物処理関連薬品の販売 |
事業所 | 本社/神戸市中央区磯上通2-2-21 ◆東日本支店/東京都港区海岸1-9-18 ◆札幌営業所/札幌市中央区北四条西5-1-3 ◆東北営業所/仙台市青葉区一番町1-2-25 ◆北関東営業所/群馬県高崎市栄町2-10 ◆横浜営業所/横浜市中区太田町6-87 ◆名古屋営業所/名古屋市西区名駅2-27-8 ◆大阪営業所/大阪市中央区備後町4-1-3 ◆和歌山営業所/和歌山県和歌山市鷹匠町1-38 ◆広島営業所/広島市中区八丁堀16-11 ◆九州営業所/福岡市博多区博多駅中央街1-1 |
関連会社 | 株式会社神鋼環境ソリューション |
企業ホームページ | http://www.kobelco-eco.co.jp/ |
神鋼環境メンテナンス株式会社の下水処理施設管理者(335061)の転職・求人情報は掲載を終了しています。