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システムエンジニア・プログラマの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/06/15 - 2012/07/19)

システムエンジニア・プログラマ
正社員学歴不問
「待遇と評価制度がしっかりしている」
…と転職してきたエンジニアによく言われます。
■待遇がしっかりしている。
例えば関東圏勤務の場合、住宅手当は独身者なら月3万3千円。配偶者がいる場合は月4万3千円。扶養家族手当も用意しており、配偶者には月1万6千円、お子さん1人あたり月6千円を支給。…等々、待遇にはちょっとだけ自信があります。その他の手当や制度に関しても、以下の待遇・福利厚生欄をご覧になってみてください。

■評価制度がしっかりしている。
「会社は社員の能力開発と活用を図り、付加価値を高め給与水準の向上を目指す。社員は自らの実力や成果を高めて、『社員が生き生きと成長出来る職場』『活躍出来るステージを高めていける環境づくり』を実現する」。当社の評価制度はこの理念にもとづいて整備されています。エンジニアのスキルに応じて7段階のグレードを設定。同じチームのリーダーが1次評価者となるため、適正な評価がフィードバックされます。スキルアップしている手ごたえを感じながら、成長していける環境です。

募集要項

仕事内容
システムエンジニア・プログラマ
プログラミングからスタートし、ゆくゆくは上流へ。

◎要件定義から設計、運用・保守まですべてのフェーズに着手。まずはプログラミングからスタートしましょう。
◎ERP、EC、CRM、公共(電力、ガス、自治体)など、オープン・WEB系の開発が中心です。
◎設立は1976年。長いお付き合いを続け、深い関係性を築いているクライアントが多数。
◎最近では東京での自社内開発が増加。今後どんどん増やしていく予定です。

【例えばこんなプロジェクトがあります】
・管理会計システム(フェーズ:要件定義~運用・保守、期間:1年10ヶ月、言語:Java、PL/SQL)
・オンライントレードシステム(フェーズ:詳細設計~製造/単体テスト、期間:2年11ヶ月、言語:JavaServlet)
・CRMシステム(フェーズ:基本設計~製造、期間:4年5ヶ月、言語:PHP)
・販売システム(フェーズ:要件定義~運用・保守、期間:2年、言語:JavaServlet、JavaScript、HTML)
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎

Java、PHP、PL/SQLいずれかでのプログラミング経験をお持ちの方をお迎えします。仕様書をもとにプログラミングができる方であれば、経験年数や業務知識等は問いません。

※第二新卒者を歓迎します。学歴は問いません。
募集背景 開発体制を強化し、当社の “これから” に備えます。

「ERPパッケージ」「公共システム」「証券システム」「ECサイトの構築」など、複数の事業を持つ当社。未曾有の不況と言われる現在も、安定した基盤を築いています。既存事業のさらなる拡大を見据え、エンジニアの積極採用を行ないます。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヵ月。
勤務地・交通
東京事業所および各プロジェクト先、または福岡本社
※希望勤務地を考慮します。

東京事業所/東京都墨田区横川3-7-10 SGビル8F
福岡本社/福岡県福岡市南区清水4-22-16 PSビル
交通
東京事業所/東京メトロ半蔵門線「押上駅」より徒歩10分、JR「錦糸町駅」より徒歩15分
福岡本社/西日本鉄道天神大牟田線「大橋駅」より徒歩12分
※その他、プロジェクト先によって交通は異なります。
勤務時間 9:30~18:00
※残業は月平均20~30時間(一日当たり:1~1.5時間程度)です。
給与 固定給制 月給20万5000円以上
※上記は最低支給額です。経験・能力等を考慮の上、決定します。

【月収例】
44万5千円(32歳・東京勤務)⇒家族手当2万8千円(配偶者+子2人)、住宅手当4万3000円、その他手当を含む
年収例
◎25歳(入社3年)/年収350万~450万円
◎30歳(入社8年)/年収410万~590万円
休日休暇 週休2日制(土・日 ※毎月、第一土曜が出社日)、祝日、年末年始(5日間)、有給、慶弔、育児・介護
※第一土曜出社日は、午前中のみ(9:30~12:00)。主に勉強会や各種イベントを行なっています。
※有給休暇は比較的自由に取得することができます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(2月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(3万5千円まで/月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(100%支給)
■住宅手当(関東圏勤務の場合⇒配偶者有り:4万3千円/月、独身者:3万3千円/月
■扶養家族手当(関東圏⇒配偶者:1万6千円/月、子一人につき:6千円/月)
■出張手当
■資格取得時一時金
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金(401k)
■定年後再雇用制度あり
■保養所(天ヶ瀬温泉)

■会社負担による付加保険への加入
入院一日目より保険料支払い、24時間健康相談サービス
セカンドオピニオンサービス、メンタルヘルスサポートサービス、他
転職者に聞きました ■森本(32歳・入社3年目)
前の会社では、ERPパッケージの開発に7年ほど従事していました。転職のきっかけは業績不振。そのときに、パイオニア・ソフトは社員同士の仲がいいという話を耳にして、興味を持ちました。初めての転職でしたので、正直不安はありました。でも、先輩や同僚がフォローしてくれる風土があったので、おかげさまですぐに馴染むことができました。帰属意識と仲間意識の強さが、私は好きですね。ちなみにパイオニア・ソフトは福岡本社の会社なので、東京の会社と異なる点があるのかと思ったりしましたが、一切ありませんでした。もし、気になる方がいらっしゃるようであれば、ご安心くださいね。
配属部署・教育制度 ■まずは飲みにいきましょう(笑)飲めない人はウーロン茶やコーラで大丈夫です!
あなたが入社したら、まずは歓迎会も兼ねてみんなで飲みにいきたいと思っています。実は当社、飲み会が大好き。中には週2~3回飲みにいく者もいるほどです。お酒が飲めないメンバーはもっぱらウーロン茶かジュース。無理強いは絶対にしません。取締役に対して「○○さん、今晩空いてますか?」という声掛けも多く、フランクな風土もウチの会社の良いところです。ちなみに東京には80名、福岡には40名のエンジニアが所属しています。

▼キャリア研修
全中途入社者が対象。経営理念など当社のことを改めてご理解いただく研修です。夜には懇親会を行ないますので、他の社員との交流も深まります。

▼階層別研修
リーダーとしての心構えやマネジメントスキルなどについて学びます。

その他、部門別研修の実施、社外研修への参加支援など、会社として若手からベテランまで各々のレベルに対応したスキルアップをサポート。エンジニアそれぞれの成長を強力に支援しています。

会社概要株式会社パイオニア・ソフト

会社名 株式会社パイオニア・ソフト
設立 1976年(昭和51年)10月
代表者 代表取締役社長 森永 守房
資本金 6100万円
従業員数 129名
売上高 13億8400万円(2014年1月期実績)
13億3200万円(2013年1月期実績)
12億800万円(2012年1月期実績)
11億4300万円(2011年1月期実績)
事業内容 ◎システムコンサルティング
◎システム構築(設計、開発)
◎業種・業務パッケージのカスタマイズ
◎運用・保守
※情報セキュリティマネジメントシステム国際規格ISO27001(ISMS)の認証取得
事業所 [福岡本社]
福岡県福岡市南区清水4-22-16 パイオニア・ソフトビル

[東京事業所]
東京都墨田区横川3-7-10 SGビル8F
主要取引先 ◎SCSK(株)
◎(株)大和総研ビジネスイノベーション
◎(株)両毛システムズ
◎(株)システムインテグレータ
企業ホームページ http://www.psnet.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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