勤務地
特長
経理、財務、会計、内部監査と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | 財務経理 財務経理部門の幅広い業務を手掛け、将来はマネジメントを。★1年後に正社員登用の可能性があります。 財務経理業務のすべてに関わります。入社後は、経験や習熟度に応じ、出来る業務からお任せ。最初から全ての業務が出来なくても心配いりません。じっくりと育てていきますので、ご安心ください。 【主な業務】 ■顧客からの入金管理 ■協力会社への支払管理 ■入出金予想 ■資金繰り・資金運用 ■決算 ■月次損益管理（管理会計） ■現場事務所の出納報告管理 ■企業信用調査 ■税務申告（チェック） ■決算期における会計処理方針立案 ■会計処理のチェック ■システムからのアウトプットチェック ■社内報告フォーマットによる報告資料の作成 ■監査法人や税務調査対応 ※日常の経理業務と四半期毎の決算業務はグループ会社にアウトソーシングしています。 ※社外（顧客、協力会社等）や社内（親会社、営業、技術部門メンバー等）の多くの方とやり取りがあります。 ◎仕事を一通りマスターした後は、将来のマネージャー育成という観点から、管理系の様々な業務を3～5年間でローテーションする可能性があります。業務内容は下記「ジョブローテーションについて」をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
第二新卒歓迎
≪第二新卒、歓迎！≫ ■各種仕訳業務が出来ること ■売掛金(入金)管理が出来ること ■買掛金(支払)管理が出来ること ※上記3つの■を満たす方が、応募の対象となります。 ※学歴不問 |
| 募集背景 | 担当業務範囲の拡大に伴い、新たな仲間を求めています。 少子高齢化が加速する昨今、医薬品の需要は高まっており、製薬メーカーの設備投資も拡大しています。それに伴い、当社への依頼も増加傾向にあり、業績は好調で、事業規模も拡大中です。また、財務報告に関わる内部統制の強化、基幹会計システムのリプレイス、国際会計基準の導入、連結決算開示の早期化等、業務範囲の拡大に対応するため、早急に新しいメンバーをお迎えしたいと考えております。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※契約期間は1年間です。1年間経過後に、業績評価や面接などを通じ、正社員登用を検討します。基本的には、じっくり育成していくことを考えており、あなたにも長期間ご活躍いただきたいと思っています。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目13番地
※転勤はありません。 交通
JR京浜東北線「新子安駅」より徒歩8分
京浜急行線「京急新子安駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：36 ※1ヵ月の平均残業時間は約20時間です。 ※メリハリをつけることを心掛けているため、繁忙期以外はほぼ定時退社しています。 ※正社員登用後はフレックスタイム制が使えます。 フレックスタイム制 標準労働時間7.6時間（コアタイム 10：00～15：00） |
| 給与 |
月給26万8000円～32万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※契約社員は賞与がありませんが、賞与相当額分を月給に含めているため、上記の金額となります。 ※正社員登用後は、月給21万5000円～25万6000円となります。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日123日！≫ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■設立記念日 ■リフレッシュ休暇 ■シーズンホリデー |
| 福利厚生・待遇 | ≪末永くご活躍いただきたいため、待遇を充実させています≫ ■昇給年1回（7月）※正社員登用後 ■賞与年2回（6月・12月／年間3ヵ月分を安定的に支給）※正社員登用後 ■業績連動賞与年1回（※直近3年間の平均実績：3ヵ月分）※正社員登用後 ■時間外手当 ■交通費全額支給 ■出張手当 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■社員旅行 ■保養所あり ■確定拠出年金制度（※正社員登用後） ■資格取得褒賞金制度 ■親会社持株制度（※正社員登用後） |
| ジョブローテーションについて | ■経営企画関連業務 経営方針、中長期経営計画・単年度経営計画の立案と親会社への報告、株主総会や取締役会の事務局として日程調整と資料取りまとめ、など ■調達管理業務 協力会社への工事、設備、機器などの発注と契約管理、支払請求管理、各プロジェクトの予算管理、など ■人事／総務関連業務 人事、採用、給与計算と支払、経費予算の立案と予算管理、渉外・広報活動、庶務、オフィスや固定資産管理、など ■IT関連業務 社内ITインフラ計画の立案や管理、IT機器やシステムの調達や管理、など |
| 配属部署・教育制度 | ◎経営企画管理統括 管理本部 管理部 財務経理グループへの配属となります。 経営企画管理統括では会社の管理系業務を一手に引き受け、経営企画、財務経理、調達管理、人事総務、IT管理業務を行っています。メンバーは部長2名（ともに男性で40代）、スタッフ7名（男性3名、女性4名）の計9名。メンバーの平均年齢は30代で、中途入社者は9名中7名です。担当業務ごとにグループに分かれていますが、グループ間の垣根はなく、互いに協力し合う風土が根付いています。日常の経理業務と四半期ごとの決算業務はグループ会社にアウトソーシングしているため、担当部署とのコミュニケーションも重要です。 入社後は、財務・経理・税務業務グループの先輩社員（男性・38歳）が業務を通じて、仕事をお教えしていきます。また、業務を通じて習得しにくいスキルを身につけたい場合は、ご相談ください。仕事に必要なスキルであれば、社外の研修やセミナーなどを受講いただくことを検討します。もちろん、受講費などは会社が全額負担します。 |
| 会社名 | 千代田テクノエース株式会社（千代田化工建設100％出資） |
|---|---|
| 設立 | 1986年10月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 石渡孝雄 |
| 出資金 | 3億円（千代田化工建設100%出資） |
| 従業員数 | 125名 |
| 売上高 | 104億円（2012年3月期実績） |
| 事業内容 | 医薬品工場、食品工場、各種研究施設、健康産業施設等を対象とする総合エンジニアリング （企画、設計、調達、施工、試運転） 【事業登録】 ●建築士事務所登録 一級建築士事務所 神奈川県知事登録 第5867号 ●宅地建物取引業者登録 神奈川県知事 第19153号 ●特定建設業 建築工事42449号 土木工事42449号 管工事42449号 電気工事42449号 鋼構造物工事42449号 |
| 事業所 | 本社 大阪営業所 富山営業所 つくば事業所 |
| 関連会社 | ■エンジニアリング事業 ・千代田化工建設株式会社 ・千代田工商株式会社 ・千代田システムテクノロジーズ株式会社 ・千代田ユーテック株式会社 ・千代田アドバンスト・ソリューションズ株式会社 ■ビジネスサポート事業 ・アローヘッド・インターナショナル株式会社 ・アローヒューマンリソース株式会社 ・アロー・ビジネス・コンサルティング株式会社 |
| 主要取引先 | 旭化成ファーマ株式会社 味の素ファルマ株式会社 アルフレッサ・ファーマ株式会社 エーザイ株式会社 エバラ食品工業株式会社 かねさ株式会社 キリンビール株式会社 株式会社クラレ 第一薬品工業株式会社 大日本住友製薬株式会社 武田ヘルスケア株式会社 帝人株式会社 日医工株式会社 日医工ファーマ株式会社 日清製油株式会社 日本カラコン株式会社 日本ジェネリック株式会社 バイエル薬品株式会社 株式会社ハイポネックスジャパン 富士化学工業株式会社 ブリストルマイヤーズ株式会社 株式会社ポッカコーポレーション 株式会社メニコン ヤンセンファーマ株式会社 わかもと製薬株式会社 ほか（50音順・敬称略） |
| 企業ホームページ | http://www.cta.chiyoda.co.jp |
千代田テクノエース株式会社（千代田化工建設100％出資）の財務経理（325132）の転職・求人情報は掲載を終了しています。