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職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | 調達管理スタッフ 調達管理という立場から、プロジェクトの成功を支える。★1年後に正社員登用の可能性があります。 施設建設（プロジェクト）において必要な工事や設備、機械などの調達管理業務をお任せします。最初から全ての業務が出来なくても心配いりません。じっくりと育てていきますので、ご安心ください。 【主な業務】 ■発注書の作成補助 プロジェクト遂行に必要な工事や設備などを協力会社から調達するため、契約（発注）書を作成。プロジェクト部門の技術者が作成した発注依頼書に基づき、作成支援システムを用いて発注条件や金額等を入力します。年間で100件近いプロジェクトが遂行されますが、1件当たりの調達件数は5～10件程度です。 ■請求書管理と支払管理業務 発注書とともに協力会社に送付された請求書は、工事出来高や支払条件に応じて返送されて来ます。あなたはそれらの請求内容を確認し、支払処理に回します。財務経理部門や信託銀行等とのやり取りも発生します。 ■プロジェクトの予算管理 プロジェクトが予算内で遂行出来るよう、予算管理の手伝いをします。プロジェクトの損益管理はシステム化されており、発注状況やコストの発生状況は把握出来ます。 ◎仕事を一通りマスターした後は、将来のマネージャー育成という観点から、管理系の様々な業務を3～5年間でローテーションする可能性があります。業務内容は「ジョブローテーションについて」をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪未経験・第二新卒、歓迎！≫ ■数字に厳しく、ものごとをきちんと進められる方 ■コミュニケーション力がある方（社内外問わず多くの人々とやりとりがあります） ※学歴不問 |
| 募集背景 | 担当業務量の増加に伴い、新たな仲間を求めています。 会社業績の伸長、事業規模の拡大に伴い、担当業務量の増加が予想されるため、スタッフを増員します。また、一部上場企業である親会社の連結決算開示の早期化、国際会計基準の導入、ビジネスプロセスと基幹会計・発注システムのリプレイス、財務報告に関わる内部統制の充実等、調達管理部門においても新たにやるべきことはたくさんあります。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※契約期間は1年間です。1年間経過後に、業績評価や面接などを通じ、正社員登用を検討します。基本的には、じっくり育成していくことを考えており、あなたにも長期間ご活躍いただきたいと思っています。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目13番地
※転勤はありません。 交通
JR京浜東北線「新子安駅」より徒歩8分
京浜急行線「京急新子安駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：36 ※1ヵ月の平均残業時間は約20時間です。 ※メリハリをつけることを心掛けているため、繁忙期以外はほぼ定時退社しています。 ※正社員登用後はフレックスタイム制が使えます。 フレックスタイム制 標準労働時間7.6時間（コアタイム 10：00～15：00） |
| 給与 |
月給26万8000円～32万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※契約社員は賞与がありませんが、賞与相当額分を月給に含めているため、上記の金額となります。 ※正社員登用後は、月給21万5000円～25万6000円となります。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日123日！≫ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■設立記念日 ■リフレッシュ休暇 ■シーズンホリデー |
| 福利厚生・待遇 | ≪末永くご活躍いただきたいため、待遇を充実させています≫ ■昇給年1回（7月）※正社員登用後 ■賞与年2回（6月・12月／年間3ヵ月分を安定的に支給）※正社員登用後 ■業績連動賞与年1回（※直近3年間の平均実績：3ヵ月分）※正社員登用後 ■時間外手当 ■交通費全額支給 ■出張手当 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■社員旅行 ■保養所あり ■確定拠出年金制度（※正社員登用後） ■資格取得褒賞金制度 ■親会社持株制度（※正社員登用後） |
| ジョブローテーションについて | ■経営企画関連業務 経営方針、中長期経営計画・単年度経営計画の立案と親会社への報告、株主総会や取締役会の事務局として日程調整と資料取りまとめ、など ■財務経理業務 顧客からの入金管理と協力会社への支払管理、入出金予想と資金繰り、資金運用、決算、月次損益管理（管理会計）、現場事務所の出納報告管理、企業信用調査 、税務申告（チェック）、など ■人事／総務関連業務 人事、採用、給与計算と支払、経費予算の立案と予算管理、渉外・広報活動、庶務、オフィスや固定資産管理、など ■IT関連業務 社内ITインフラ計画の立案や管理、IT機器やシステムの調達や管理、など |
| 配属部署・教育制度 | ◎経営企画管理統括 管理本部 管理部 調達管理業務グループへの配属となります。 経営企画管理統括では会社の管理系業務を一手に引き受け、経営企画、財務経理、調達管理、人事総務、IT管理業務を行っています。メンバーは部長2名（ともに男性で40代）、スタッフ7名（男性3名、女性4名）の計9名。メンバーの平均年齢は30代で、中途入社者は9名中7名です。担当業務ごとにグループに分かれていますが、グループ間の垣根はなく、互いに協力し合う風土が根付いています。契約（発注）書や請求書フォーム作成業務はグループ会社にアウトソーシングしているため、担当部署とのコミュニケーションも重要です。 入社後は、調達管理業務グループの先輩社員（女性・42歳）が業務を通じて、仕事をお教えしていきます。また、業務を通じて習得しにくいスキルを身につけたい場合は、ご相談ください。仕事に必要なスキルであれば、社外の研修やセミナーなどを受講いただくことを検討します。もちろん、受講費などは会社が全額負担します。 |
| 会社名 | 千代田テクノエース株式会社（千代田化工建設100％出資） |
|---|---|
| 設立 | 1986年10月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 石渡孝雄 |
| 出資金 | 3億円（千代田化工建設100%出資） |
| 従業員数 | 125名 |
| 売上高 | 104億円（2012年3月期実績） |
| 事業内容 | 医薬品工場、食品工場、各種研究施設、健康産業施設等を対象とする総合エンジニアリング （企画、設計、調達、施工、試運転） 【事業登録】 ●建築士事務所登録 一級建築士事務所 神奈川県知事登録 第5867号 ●宅地建物取引業者登録 神奈川県知事 第19153号 ●特定建設業 建築工事42449号 土木工事42449号 管工事42449号 電気工事42449号 鋼構造物工事42449号 |
| 事業所 | 本社 大阪営業所 富山営業所 つくば事業所 |
| 関連会社 | ■エンジニアリング事業 ・千代田化工建設株式会社 ・千代田工商株式会社 ・千代田システムテクノロジーズ株式会社 ・千代田ユーテック株式会社 ・千代田アドバンスト・ソリューションズ株式会社 ■ビジネスサポート事業 ・アローヘッド・インターナショナル株式会社 ・アローヒューマンリソース株式会社 ・アロー・ビジネス・コンサルティング株式会社 |
| 主要取引先 | 旭化成ファーマ株式会社 味の素ファルマ株式会社 アルフレッサ・ファーマ株式会社 エーザイ株式会社 エバラ食品工業株式会社 かねさ株式会社 キリンビール株式会社 株式会社クラレ 第一薬品工業株式会社 大日本住友製薬株式会社 武田ヘルスケア株式会社 帝人株式会社 日医工株式会社 日医工ファーマ株式会社 日清製油株式会社 日本カラコン株式会社 日本ジェネリック株式会社 バイエル薬品株式会社 株式会社ハイポネックスジャパン 富士化学工業株式会社 ブリストルマイヤーズ株式会社 株式会社ポッカコーポレーション 株式会社メニコン ヤンセンファーマ株式会社 わかもと製薬株式会社 ほか（50音順・敬称略） |
| 企業ホームページ | http://www.cta.chiyoda.co.jp |
千代田テクノエース株式会社（千代田化工建設100％出資）の調達管理スタッフ（325130）の転職・求人情報は掲載を終了しています。