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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SEの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/04/24 - 2012/05/28)

社内SE
正社員学歴不問
     ピンポン面談、はじめました。
 
     おかげさまで、地道に成長中。

     そんなテクネットのビジネスは、“レンタル社員”。(商標登録出願中)

     でも、本当に申し訳ないですが、このスペースでは伝えきれません。

     詳しくはホームページや説明会で。一緒にピンポン玉、打ち合いましょう。


                  ↓ ↓ ↓

              http://www.tec-net.jp/

募集要項

仕事内容
社内SE
★「え!?あの人うちの社員じゃないの?」とか言われます。

私たちがやっているビジネスは、情報システム部門のインソーシングサービス。情報システム部門の仕事は「 なんでも 」やります。本当に「 なんでも 」です。情報システム部門に入り、システムの企画、設計、構築、運用などは当たり前。経営会議に出席して、システム面でのアドバイスもしています。

◆仕事のポイント
よく「具体的に」という質問を受けますが、その仕事を探すのは“あなた”です。その企業にとって本当に必要だと思う仕事をしましょう! ITに限らなくていいです。業務範囲を定めません。
応募資格
学歴不問

■以下、いずれかのご経験をお持ちの方
システムの開発・テスト・運用の経験、サポートエンジニアやヘルプデスクの経験、
ネットワーク・サーバの運用や保守の経験。
※学歴は不問です!
募集背景 ★社員を増やしたいんです。

「情シスの仕事がしたい」「中小企業が大好き」。そんな仲間を増やしたいんです。少なくても年内にあと5名が入社して、活躍人材になってほしいです。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間を設けていますが、待遇・給与に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区北新宿二丁目21番1号 新宿フロントタワー4F
 ※自社内またはクライアント先への勤務(殆どが23区内です)
交通
本社/東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」1番出口より徒歩5分
     都営地下鉄大江戸線、東京メトロ丸ノ内線「中野坂上駅」A1出口より徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※担当クライアントによって前後することがあります。
※残業なく仕事が進められるように、効率化を推進しています。
給与 月給25万円~60万円 + インセンティブ
※年齢・経験・前給を考慮し、加給優遇します。
※インセンティブは業績貢献に応じて支給します。
年収例
年収500万円(30歳)月給32万円+インセンティブ
休日休暇 ■週休2日制(月8~10日※基本的に土日がお休み。休日出勤が発生した場合は他の曜日に振替可)
■祝日
■夏季(2日)、年末年始(5~6日)、GW
■有給・慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(1月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当
■研修旅行・全社レクリエーション
 └2011年度は奥多摩で実施、全社運動会は毎年開催、隔月スポーツイベント、タグラグビー大会、
  フットサル部、マラソン部、バイク部、プロレス研究会、漫画部、夏休み企画お子様職場体験会・・・等々
■社外研修制度
 └定額制の外部研修を受講しています。仕事の合間をぬって好きなだけ受講することが出来ます。
配属部署・教育制度 管理部の2名を除く、全メンバーが情シスインソーシング事業部への配属となります。面接でお聞きしたご経験や適性を考慮し、ご担当いただくクライアントを決めます。前職ではSIerや受託で仕事をしていたスタッフが在籍しています。

≪当社での働き方≫
◆1社を担当して、クライアント企業の一員のように常駐スタイルで情報システム部門の業務全体を担当する
◆複数企業を担当し、必要な時に必要なだけやってくる情報システムのプロとして、クライアントのあらゆるニーズに応える

■オリエンテーション
■同行トレーニング
■現場情報の共有
■協力会社の勉強会
■社内勉強会
■タグラグビー
■コミッティ活動
■フォーラム活動
■合宿研修

会社概要ユナイトアンドグロウ株式会社

会社名 ユナイトアンドグロウ株式会社
設立 2005年2月23日
代表者 代表取締役社長 須田 騎一朗
資本金 1億円
従業員数 165名
事業内容 情シス部門のタイムシェア「シェアード社員」
会員制Q&Aサービス「Kikzo」
情シスのオープンナレッジ「Syszo」
サイバーセキュリティ「fjコンサルティング(株)」
事業所 本社/〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング3階
企業ホームページ http://www.ug-inc.net/
個人名の表記について
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