- 【事業内容】
- ■個別指導学習塾「スクールIE」、英会話スクール「WinBe」、幼児教室「チャイルド・アイズ」、バイリンガル学童保育「Kids Duo」を「全国で1207校展開(2015年7月現在)」 ■直営教室での実績をもとにしたフランチャイズ事業
勤務地
教室長・スクール運営と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | スクールディレクター(エリアマネージャー候補) 将来のポジションアップまで踏まえ、幅広く仕事をお任せします。【エリアマネージャーの7割が「異業種出身者」!開校にあわせてポジションが多数誕生しています!】 個別指導学習塾「スクールIE」の運営をお任せします。教室運営ノウハウが豊富にあり、仕事に集中できる環境です。 またスタートアップ研修や、その後のフォロー体制も整備されており、業界未経験でも安心して始められます。 ◆具体的な仕事内容 生徒の授業管理・進路指導、教室の予算・業績管理、保護者の方とのやりとり、講師採用・生徒募集に関する広告企画、教室運営の方針決定、本部に対する経営状況のレポートなど、経営全般。定期的にスクールディレクター(以下SD)同士のミーティングを実施。生徒数や教室数など様々なマーケットデータを利用しながら話し合うので、お互いの実力を磨くことができます。 ◆志向に応じた早期のキャリアアップも SD後は、直営複数校のマネージャーやSDとしてのスペシャリスト、FC校のスーパーバイザーなど、希望や適性に応じた将来の道をご用意。また全国を回り、“新校立ち上げプランナー”として活躍することも可能です。海外展開も開始しており、グローバルな活躍の舞台も目指せます。 |
---|---|
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
大卒以上 【業界未経験者、第二新卒歓迎】 ■目標達成にこだわった経験をお持ちの方(業種・職種は問いません) ⇒メンバーをもち、目標の達成やサービスクオリティの向上に取り組んだことのある方は特に歓迎です。 ※講師業務は行なわないため、専門知識も教員免許も不要。入社後は教室運営業務でご活躍いただきます。 |
募集背景 | 年100校ペースで開校するため、SDを積極採用します。 個別指導学習塾「スクールIE」を全国で運営している当社。11期連続2ケタ成長を遂げ、前年売上伸長率は第1位(売上上位20社中。2011年度日経MJ調べ)。現在の教室数は全国890校。7年で「2倍の教室数」を展開する予定です。毎年100校の開校にあわせて、多くのポジションが誕生している今、『ポジションアップ』を前提とした採用を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3~6ヶ月間は、試用期間となります。その間の待遇・給与等は変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪の各直営校【希望勤務地考慮】
※今後も続々と新規開校予定。今回ご入社いただく方には活躍のチャンスが多数あり、また“新校立ち上げプランナー”として活躍することも可能です。 ※U・Iターン歓迎。 交通
勤務地により異なります。
※本社/JR京葉線・日比谷線「八丁堀駅」より徒歩2分 |
勤務時間 | 14:00~22:00 |
給与 |
月給27万円~40万円 ▼エリアマネージャー昇格後は月給35万円~50万円。 ※こちらはあくまで入社時の目安。経験・能力に応じて昇給します。 ※上記金額には、一律手当が含まれます。 ※成果に応じたインセンティブも支給します。 年収例
◎450万円(月給30万円+賞与)/30歳・入社3年目(前職は飲食業界のSV)
◎720万円(月給52万円+賞与)/35歳・入社3年目(前職は小売業界のSV) |
休日休暇 | ■週休2日制(日曜定休、その他の日は交替制 ※社内カレンダーに基づいて月8~10日休み) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★年間休日120日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども:月5000円) ■住宅手当(月1万円) ■役職手当 ■講習会毎報奨金制度 ■社員旅行(ハワイ、サイパン、グアム、オーストラリア、マレーシアなど) ■福利厚生倶楽部加入(全国保養所等完備) ■産休・育休制度(実績多数あり) |
志向に応じたキャリアアップが可能 | ■マネジメントプラン スクールディレクター(以下SD)⇒エリアマネージャー(複数教室を統括する) ◎昇格の期間は自分次第。早期での昇格が可能です。 ◎エリアマネージャーの7割が未経験からのスタートです。 ■スペシャリストプラン 副室長(SD候補)⇒SD⇒スーパーSD(AランクのSD) ◎同じ教室を長年持ち、より良い教室のあり方や仕組みを考えていくのがスーパーSD。他の見本となる教室創りを行なうスペシャリストです。 ■スーパーバイザープラン 全国730校のFC校を指導するSVを目指します。 ◎最短記録は入社9ヶ月でブロック長→3ヶ月後にスーパーバイザーへ。 |
配属部署・教育制度 | SDの約8割が、中途入社。37%が、20代の社員です。エリアマネージャー(数校を統括する上司)や本部スタッフが、あなたをフォローします。分からないことがあれば何でも聞いてください。 【「最短9ヶ月でブロック長」になった秘訣とは?】 ▼山口(入社4年目・元アミューズメント業界出身) 目標達成のために、さらに細かい目標を設定し実現していきました。その当たり前の積み重ねが報われた結果だと思います。「目標に対する執着心=やればできる」という自信を持ち続けることが大切。またノウハウの蓄積・共有が活発な当社は、未経験者を大切にしてくれる風土が根付いています。そういった環境に支えられたところも大きいですね。 ■入社後1ヶ月間は学ぶ期間。 まずは入社後9日間ほど、「教室運営の基礎」「生徒・保護者へのアプローチ方法」「会社の経営理念」などについて丁寧に学ぶ「スタートアップ研修」を受けていただきます。各教室に配属後は、毎月1回時期に応じたテーマで「ライン研修」を実施。その他、「合同ブロック研修」などの研修を、年間30回程度実施しています。 ■社員同士の情報共有やノウハウ提供も活発。 スクールIEでは、週1回ブロック会議を実施。教室の運営方針などについて話し合うほか、仕事に役立つ情報やノウハウを共有し合います。他のSDに色々と相談にのってもらうことも。定期的なミーティングが自分の実力を磨く良い機会となります。 |
会社名 | Kids Duo(キッズデュオ)/株式会社拓人こども未来 |
---|---|
設立 | 1989年11月 |
代表者 | 代表取締役社長 松田 正男 |
資本金 | 2億5482万円 |
従業員数 | 5464名(正社員523名/その他4941名) |
売上高 | 284億円(2014年2月期実績) ※対前年比231% 123億円(2013年2月期実績) ※対前年比113% 108億1253万円(2012年2月期実績) ※対前年比120% 89億7528万円(2011年2月期実績) ※対前年比120% 74億4296万円(2010年2月期実績) ※対前年比114% 65億0862万円(2009年2月期実績) ※対前年比111% 58億5650万円(2008年2月期実績) ※対前年比110% 52億8815万円(2007年2月期実績) ※対前年比117% 45億1405万円(2006年2月期実績) ※対前年比115% ◆13期連続で成長中! |
事業内容 | ■個別指導学習塾「スクールIE」、英会話スクール「WinBe」、幼児教室「チャイルド・アイズ」、バイリンガル学童保育「Kids Duo」を「全国で1207校展開(2015年7月現在)」 ■直営教室での実績をもとにしたフランチャイズ事業 |
事業所 | ■本社/東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル9階 ■東日本本部/千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBG E-16F ■西日本本部/兵庫県神戸市東灘区森南町1-5-1 セルバ甲南山手2F |
企業ホームページ | http://www.tact-net.jp/ |
個別指導 スクールIE (株式会社拓人)のスクールディレクター(エリアマネージャー候補)(322060)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。