仕事内容 |
販売アドバイザー ◎チャンスは平等。成果を出した人が報われる環境です。
★販売アドバイザーの平均年齢は28.3歳! お任せするのは、家庭用医療機器『レガシス プラス』等、複数の特許を取得している当社製品の販売。スーパーやショッピングセンターに無料体験会場(当社ではプロモーション会場といいます。)を設け、健康維持の方法や医療に関する情報をご提供しながら、製品を十分にお試しいただいた上でお申込みいただきます。
≪プロモーション期間/約2~4ヶ月間≫全国各地のプロモーション会場に出張 ◎オープン前準備 出店先の方々の協力を得ることから始まり、地元の方々へのご挨拶まわり等をおこない、プロモーションの土台を築いていきます。短い準備期間ですが、地元に溶け込むことが大切。オープン初日には、ご家族やご友人を連れてきていただけるような信頼関係を築きます。
◎プロモーション活動 お子様からご年配の方まで、幅広い層のお客様が来場されます。製品の体験時間は20分間。「また来たい!」と思っていただけるよう、「体のしくみや健康について」等、役立つ話題をご提供します。
★成果を出すための頑張りどころ お客様に継続的に通っていただくための話題を考える等 地道な努力を重ねて初めて成功できる仕事です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問、32歳迄 ≪未経験、第二新卒の方歓迎≫ ★特別な資格は一切不要! ※販売アドバイザー平均年齢/28.3歳 ※例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成を図る為
□どうしても叶えたい夢がある □物事をポジティブに捉えられる □多少の壁は乗り越えられる自信がある □成果をしっかり評価してくれる環境で働きたい
※上記に当てはまる方、ぜひご応募ください! 実際に活躍しているのは、上記のような気持ちを持ったメンバー。 販売アドバイザーの仕事は大変なときもあります。 だからこそ、この仕事を選んだときの強い信念を持ち続けられるかが、重要なポイントとなります。
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募集背景 |
◎10名以上の積極採用をおこないます。
「予防医学」の視点で、家庭用医療機器の開発から販売までをおこなっているココロカ。既に超高齢社会である日本において、ニーズは確実に増加していくと予想しています。目指すは「健康産業NO.1企業」。意欲のある若手を、10名以上募集しています! |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は6ヶ月です。 |
勤務地・交通 |
■プロモーション期間中/首都圏または全国各地のスーパーやショッピングセンター内の会場 ※プロモーション期間中の宿泊費、交通費は全額会社負担となります。1回のプロモーション 期間は約2~4ヶ月です。 ※プロモーション会場は当社にて指定させていただきます。
■プロモーション期間外/本社(品川)及び研修センター(戸越)
交通
■プロモーション期間中/勤務地により異なります。
■プロモーション期間外/京浜急行電鉄「北品川駅」より徒歩5分 JR・京急「品川駅」高輪口6番のりばより無料送迎バス有
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勤務時間 |
■プロモーション期間中/10:00~19:00
■プロモーション期間外/9:00~18:00 |
給与 |
月給 22万円 ※別途、賞与と諸手当(営業・出張・役職)を支給。 ★出張中の月額給与は約30万円となります。 ★成果を正当に評価する当社は販売実績を賞与でしっかり還元します。
年収例
996万円/31歳・入社8年目(月給29万5000円+賞与612万円/個人業績による+出張手当) 1911万円/28歳・入社4年目(月給37万3000円+賞与1433万円/個人業績による+出張手当)
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休日休暇 |
【年間休日120日以上】 ■プロモーション期間中/月6日以上 ■プロモーション期間外/完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏期休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇、有給休暇
Q.長期休暇は取れるのですか? A. はい、プロモーション期間終了後、振替休日と有給休暇を組み合わせて1ヶ月~1ヶ月半の長期休暇が取得できます。海外旅行に行くのも良し、ゆっくりリフレッシュするのも良し。頑張った分、しっかり休養してください。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給随時 ■賞与年2~3回(販売実績に応じて賞与額は変動します) ■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■交通費支給 ■報奨金制度(年間表彰、新人賞 等) ■営業手当、出張手当、役職手当 ■「医療機器販売管理者資格」取得費用全額会社負担 ■「上級救急救命講習」受講費用全額会社負担 ■保養所あり |
転職者の声 |
■入社5年目・女性 営業は未経験でした。私が実績を出せているのは、本当に良い製品を広めたいと強く思っているからです。また人を惹きつけるような話し方等を常に研究していますね。最初は、稼いだら辞めようと思っていましたが、気がつけばもう5年目。今では使命感を持って、日本中が元気になるよう頑張っています。
■入社2年目・男性 今まで体調が悪く苦しい生活を送っていた方に「この製品に出会えて良かった。親身に話しをしてくれてありがとう。」と感謝の言葉をいただいたことがありました。製品を販売して、ここまで感謝される仕事はなかなかありません。多くのお客様が健康になっていく姿を見るたびに、やりがいを感じます。 |
配属部署・教育制度 |
配属部署はプロモーション推進部。平均年齢は28.3歳、男女比は6:4。入社動機は様々で「夢を叶えるならココロカで働くのが一番の近道だから」「人と接することが得意でその力を活かしたいから」…。みんな夢を持って仕事に取り組んでいます。社員の8割が営業未経験から販売アドバイザーになりました。
【一人ひとりの頑張りを、みんなで称賛する社風】 結果を出したメンバーを社員全員で称賛。もちろん社長もいます。当社で得られるのは、報酬だけではありません。称賛し合える場があることで、仕事へのモチベーションも高まります。また、全国各地のお客様から感謝のお手紙をいただけることもやり甲斐の一つ。下記【動画】をご覧ください。
営業未経験からでもトップアドバイザーになれるのは、充実した研修制度があるから。健康について、製品について、プロモーションについての基礎を固め、プロのアドバイザーを目指します。社内研修後は先輩アドバイザーのアシスタントをしながら、スキルを身に付けていきます。最短1ヶ月でアドバイザーになる人もいます。
独り立ち後は、経験豊富な指導者がプロモーション活動を支援。進捗等を共有し、適切なアドバイスを受けます。日々の分析と改善を繰り返し、ぶれない基盤を確立していきます。 |
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