勤務地
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仕事内容 | 営業 フォローを通じて、新たな取引につなげていく仕事です。★スタッフのフォローがメイン。スタッフと定期的に面談を行ない、悩み相談に乗ってあげてください。 当社が人材を派遣している取引先を訪問して、スタッフのフォローを行なっていただきます。その過程で、新たなニーズがないか探り、新たな取引につなげていくことがミッションです。定期的にスタッフと面談を行ない、職場の不満などが原因で辞めてしまうのを防ぐことも営業の大切な役目。“売る”ことではなく、“フォローアップ”がメインの営業です。 ≪具体的には?≫ 担当していただくのは、ケータイショップや家電量販店、コールセンター、ケーブルテレビの営業チームなど。そこに派遣されているスタッフや取引先担当者から話を聞いて、取引拡大のきっかけをつかみます。たとえば派遣先の現状を把握して、人を増やしたほうが良いとか、業務フローを変えたほうが効率がアップするといった提案を行ないます。 ※「女性と話すのが得意だからコールセンター」、「アツイ相談に乗ることができるから、男性の多い派遣先」というように適性に合わせて、担当する派遣先を決定します。まずは先輩に同行して、仕事の進め方を覚えていきましょう。 |
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応募資格 |
職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ≪未経験・第二新卒者・アルバイター歓迎≫ ★これから営業デビューしたい方、是非ご応募ください。 ※経験は一切不問。新しい環境で頑張っていきたい方、歓迎します。 |
募集背景 | 派遣スタッフのフォローアップを担う営業を募集します。 人材ビジネスを展開するJASDAQ上場企業の当社。ケータイショップや家電量販店に対して人材を提供しています。取引先からの引き合いが増えており、派遣先スタッフのフォローを担う営業の人手が足りなくなってきました。そこで、新たに未経験から営業を迎えます。営業デビューを考えている方、是非ご応募ください。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※1ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。 ※正社員登用制度あり。希望に応じて、正社員登用を積極的に行なっています。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都豊島区東池袋 1-9-6
交通
各線「池袋駅」東口より徒歩5分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) |
給与 |
月給20万円~35万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 年収例
年収350万円/23歳・入社1年目
年収500万円/28歳・入社3年目 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(曜日は配属部署によって異なります)、祝日 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■交通費支給(社内規定による) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当、家族手当、皆勤手当、資格手当 ■制服貸与、保養所あり ■クルマ通勤可 |
会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ(JASDAQ上場) |
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設立 | 1998年 |
代表者 | 代表取締役 安井 豊明 |
資本金 | 7億3781万円 |
従業員数 | 199名 |
売上高 | 173億800万円(2011年8月期実績) |
事業内容 | ■一般労働者派遣事業・有料職業紹介業・アウトソーシング事業 一般労働者派遣事業許可番号 般13-090090 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-090119 |
事業所 | 本社/東京都豊島区東池袋 1-9-6 ■拠点所在地 銀座営業部、関西支社、東海支社、札幌支店、仙台支店、新潟支店、水戸支店、千葉支店、横浜支店、 西東京支店、静岡支店、京都支店、岡山支店、広島支店、福岡支店、宇都宮営業所、長野営業所、浜松営業所、 金沢営業所、鹿児島営業所 |
企業ホームページ | http://www.hitocom.net/ |
株式会社ヒト・コミュニケーションズ(JASDAQ上場)の営業(313339)の転職・求人情報は掲載を終了しています。