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カーシェアリング・ジャパン株式会社(三井物産株式会社100%出資)カーシェアリングの提案営業(311368)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

カーシェアリングの提案営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2012/02/17 - 2012/03/15)

カーシェアリングの提案営業
契約社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
「たまには、ドライブデートしたい!」 そんな夢を叶える仕事。
「お台場、湘南……、そういうデートスポットには、電車じゃなくってクルマで行きたい。でも、自分たちクルマないし…」。そう思ったことがある人も、結構いるんじゃないでしょうか?

当社が提供しているカーシェアリングは、まさにそんな夢を叶えるサービス。たとえば入会金と年会費を払えばいつでもクルマを利用できるし、レンタカーのようにガソリン満タンで返す必要もナシ。最短30分で利用できて10分単位で延長できるから、「買い物でちょっとだけ使いたい」というときも、気軽でリーズナブル。みんなでクルマをシェアするから、台数が減ってCO2も減る。お財布にやさしいのはもちろん、地球にもやさしいサービスなんです。

このカーシェアリングサービス。アメリカやヨーロッパでは広まっていますが、日本ではまだ始まったばかり。同じようなサービスを提供する会社の中でも、当社はトップクラスの実績を誇ります。人とクルマの付き合い方を変え、エコにも貢献できる。これからの社会に必要とされるこのサービスを、私たちと一緒に広めていきましょう!

募集要項

仕事内容
カーシェアリングの提案営業
エコにも貢献。社会的意義のある仕事です。

クルマを複数の人たちでシェアして利用するカーシェアリング。そのサービスを展開する企業の中でもトップクラスの実績を誇る当社において、営業をお任せします。サービス導入によって駐車場の空きスペースを有効活用できることをオーナーにご案内したり、社用車をお持ちの企業にサービス利用の提案を行ないます。

▼カーシェアリングの拠点開発
サービスを利用しそうな個人・法人が多い地域はないか。また、その地域内で空きスペースが多い駐車場はないか。市場調査を行ない、営業地域を特定。駐車場のオーナーやその物件を管理する不動産会社にサービスの導入についてご案内していきます。安定的に収益が確保できるメリット等を提示し、パートナー契約を結びます。

▼サービス提携企業(法人会員)の開拓
社用車を持っている企業やクルマを利用するニーズがありそうな企業に、サービスを提案。駐車場の賃料やクルマの維持費等を削減できるメリットを提示し、契約を結びます。

▼その他
エリア内でのチラシ配布やイベント開催等を通じて、個人会員の獲得につなげます。
応募資格
職種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 ≪未経験・第二新卒の方、歓迎!≫
■ビジネスマナーをお持ちの方
※要普免(AT限定可)

◆「世の中に新しいサービスを広めていきたい」という意欲をお持ちの方、ぜひご応募ください!
募集背景 サービスの利用者が年々増加。営業体制を強化します。

クルマを持たない人が増えている今、カーシェアリングは日本においても認知が広がりつつあります。実際に、当社の会員数は伸び続け、業績も順調にUP。今後もニーズは高まっていくことが社会的にも見込まれています。そこで、当社も将来を見据えて営業体制を強化。新しいメンバーとして、一緒に活躍いただける方をお待ちしています!
雇用形態
契約社員

契約社員
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区恵比寿西1-7-7 EBSビル3F
※転勤はありません。
交通
JR各線・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00
※毎週水曜日はノー残業デーで、18時に終わっています。月の残業時間は20時間以内になるように努めています。
給与 固定給制 月給20万円以上
※経験・能力等を考慮の上、決定します。
年収例
300万円/23歳・経験1年
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
◎年間休日121日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月 ※2011年度実績:3.5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
営業経験者も、うらやましがる 環境!? ★「営業する細かいエリアは、自分で決めてOK!」
大まかな担当エリアは決まっていますが、どの駅前のどの地区で営業を行なうかなど、細かい部分は個人の裁量に委ねられています。自分で考えて動けるから仕事も面白く、成功したときの手応えも大きくなります。

★「慣れてきたら、自分のスタイルで!」
“自分のやり方で、自由に営業したい”。これは、世の中の営業をやっている多くの人が、一度は抱く気持ちかもしれません。それくらい、営業活動を効率的に進めるためには、自由度が大切なんです。当社の場合は、慣れてきたら自分のスタイルで進めていってOKです!意見が通りやすく、いいアイデアがあれば皆にも広めましょう!
配属部署・教育制度 営業推進室に配属となります。現在、11名が所属。平均年齢は29歳くらいとなっています。全員中途入社です。メンバーたちが前職で勤めていたのは、不動産会社、広告代理店、流通企業、車両整備会社など。「カーシェアリングに興味を持って入社した」という人も多くいます。チームメンバーは20代の営業が2名、32歳の営業が1名、室長1名(36歳)、事務スタッフという構成になっています。

入社後1ヶ月間は、座学やロールプレイング形式で提案するサービスの内容や営業の進め方などを学んでいきます。また、先輩がお客様先に訪問する際に同行し、実際にどのように営業を進めていくのかを現場で学びます。

会社概要カーシェアリング・ジャパン株式会社(三井物産株式会社100%出資)

会社名 カーシェアリング・ジャパン株式会社(三井物産株式会社100%出資)
設立 2008年8月
代表者 代表取締役 村山 貴宣
資本金 6億5000万円 ※三井物産株式会社100%出資
従業員数 30名
事業内容 会員制カーシェアリングサービスの提供
事業所 本社/東京都渋谷区恵比寿西1-7-7 EBSビル3F
企業ホームページ http://www.careco.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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