- 【事業内容】
- ■生命保険・損害保険代理店事業 ■保険ほっとライン運営業務 ■保険ショップ大学運営
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | ショップスタッフ ★来店されるのは、保険にお悩みのお客様ばかりです。来店型の保険サービスショップ「保険ほっとライン」でのお仕事です。充実した研修を整えており、どんな経験も活かせますのでご安心ください。保険商品の販売を目的とせず、保険の専門家として、親身になってお客さまの不安や悩みを解決していきましょう。販売ノルマはありません。 *** 具体的には？ *** ご来店受付・承り、バランスの良い保障の提案、給付金などの請求手続、各種変更手続などをお任せしていきます。1日に対応するお客さまは、5組程度。比較的、女性のお客さまが多いのが特徴です。1組につき1時間ぐらいじっくり時間をかけて、相談にのります。お客様が何でも話せる雰囲気づくりを大切にしていきましょう。 【女性スタッフの声】 「最適な保障を提案するには、家族構成や体調のことなど、プライベートに関することをヒアリングしていくことが大切。女性のお客さまはスタッフが女性だと、安心して話して頂けますね」。 ※その他、お客さまのアフターフォローや広報活動、お客さま情報の管理などをお任せします。 ※入社後はまず研修を受けます。詳しくは下記項目、「教育制度」をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎
高卒以上 ★未経験者・女性・ブランクのある方、歓迎します！ 【20代～40代の女性が活躍している職場です】 ・・・・次のような方にピッタリです♪・・・・ □ 人から頼られることにやり甲斐を感じる。 □ 誰かの役に立つ存在になりたい。 □ 困っている人を見るとほっておけない。 □ どちらかといえばおせっかいな性格だ。 |
| 募集背景 | ★サービスの品質を維持しながら100店舗を目指します。 地域のお客様にとって身近な保険の相談所でありたいと、来店型保険サービスショップを運営する当社。現在では計61店舗を展開、さらに『東名阪2014年までに全国100店舗を展開する』という事業計画を策定。サービスの質を維持しながら、店舗展開していくために、しなやかな対応ができる方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【愛知、大阪、兵庫、京都、神奈川、東京、千葉の店舗】
※U・I ターン歓迎。ご希望の勤務地を考慮します。 ■愛知 名古屋本店／イオン八事店／安城店／岡崎店／豊橋駅前店／イオン小牧店／メッツ大曽根店／尾張旭三郷店／サンマルシェ高蔵寺店／藤が丘店／甚目寺店／エイデン日進竹の山店（3/1オープン） ■大阪 新大阪店／なんばウォーク店／千林店／茨木店／上新庄店／くずはモール店／守口店／阪急高槻駅前店／アクトアモート高槻店（2/1オープン）／豊中駅前店（3/1オープン） ■兵庫 デュオ神戸店／アステ川西店／ダイエー三宮駅前店 ■京都 四条烏丸店 ■神奈川 溝の口店／綱島店／サミット横浜岡野店／あおば白楽店 ■東京 戸越銀座店／二子玉川店／経堂店／Luz大森店／高円寺店／阿佐ヶ谷店／武蔵小山店 ■千葉 千葉駅前店／松戸店／船橋ビビットスクエア店 ※入社後、最短1ヶ月は保険ショップ大学（名古屋市）で研修。寮をご用意しています。 交通
各勤務地により異なります。
※詳しくは、当社ホームページをご覧ください。もしくは、お気軽にお問い合わせください。 |
| 勤務時間 | 10:00～21:00（実働8時間／ローテーション制） ※店舗により異なります。 ★お子さんなどご家庭の事情に合わせて、時短勤務の相談にものります。 |
| 給与 |
固定給制月給 20万円以上 ※業務上の必要経費は、すべて会社が負担いたします。 ※給与額は、年齢、経験、能力に応じて決定いたします。 年収例
年収 320万円／24歳（経験1年：スタッフ職）
年収 550万円／31歳（経験3年：店長職） 年収 800万円／36歳（経験8年：スーパーバイザー職） 年収 1000万円／38歳（経験10年：店長職） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日／ローテーション制） ■年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 ★お休みについても、育児や授業参観日などのご都合があれば、融通を利かせます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■寮あり（研修期間中） ■家族手当（配偶者：月5000円、18歳未満の子一人につき：月5000円） ■産前・産後・育児・介護休暇（休業扱いになるため、給与は支給されません） ■エリア限定制度 ⇒育児や家庭等の事情により転勤ができないという方は、希望エリア・店舗限定で勤務することが可能です。すでに、この制度を利用して活躍している社員もいます。 ★資格手当（AFP：月5000円、CFP：月1万円） 資格手当で、社員のスキルアップを支援しています。 ◎名古屋勤務の場合、東日本大震災の被災者の方には、住宅のご用意も考えております。ぜひご相談ください。 |
| キャリア一覧 | ≫≫さまざまなキャリアをご用意しています。 ▼ ショップスタッフ…ご来店されたお客様と最初の接点を持つ“顔”。お客様の相談窓口となる仕事です。 ▼ ショップリーダー（店長）…案件管理、人材育成、店舗の目標管理を手がけます。 ▼ エリア統括（スーパーバイザー）…エリア全体を統括し、目標を管理します。 ▼ 本部スタッフ…本部にて、人事・総務、保険ショップ大学の運営、広報活動などを担当します。 ▼ エリアマネージャー…独立支援制度を活用し、保険ショップを開業できます。 |
| 配属部署・教育制度 | 各店舗で、店長1名、ショップスタッフ（カウンタースタッフ）2名、受付スタッフ1名が運営に当たります。女性比率は37％。結婚や出産後も活躍しているメンバーが多くいます。保険業界というと、それぞれが独立した個人プレーのイメージがあると思います。当社の場合は、スタッフ同士が成長できるように互いにフォローしたり、アドバイスをしたりとチームワークは抜群です。心強い仲間がいるので、安心してスタートを切ることができるでしょう。 入社後は、当社の研修機関である『保険ショップ大学』の研修に参加して頂きます。 ▼入社後7日間…名古屋本店での集中研修。宿泊先などは用意しますのでご安心を。 ▼入社0.5ヶ月目…心構えを座学で学びます。 ・基本理念 ・販売ショップとサービスショップの違い ・接点の捉え方 ・ケーススタディー など ▼入社2ヶ月目…案件づくり・自己管理を実践。 ・「気づかいの発信」から相談窓口の予約を創る ・相談窓口コンセプトの理解 ・お客様を本気にさせる ・きちんとした提案を身につける |
| 会社名 | マイコミュニケーション株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山田 ゆかり |
| 資本金 | 7600万円 |
| 従業員数 | 274名(2024年1月現在） |
| 売上高 | 41.1億円（2023年12月期実績） 41.1億円（2022年12月期実績） 40.5億円（2021年12月期実績） 39.6億円（2020年12月期実績） 41.1億円（2019年12月期実績） |
| 事業内容 | ■生命保険・損害保険代理店事業 ■保険ほっとライン運営業務 ■保険ショップ大学運営 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア14階 名古屋事務所／愛知県名古屋市東区葵3-19-3 ランドハウスチクサステーション1・2階 大阪営業本部／大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 1階 |
| マイコミュニケーション株式会社受賞歴 | 2017年10月 「あいち女性輝きカンパニー」優良企業を受賞しました。 2018年1月 名古屋市より「女性の活躍推進企業」に認定されました。 2018年4月 「くるみんマーク」取得しました。 2023年3月 2022年に引き続き、「健康経営優良法人」に認定されました。 |
| 企業ホームページ | https://www.hoholine.com/ |
| 採用ホームページ | マイコミュニケーション（株） 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/hoholine_recruit |
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