- 【事業内容】
- ■「ちいき新聞」発行事業 ■「ちいき新聞」へのチラシ折込事業 ■販売促進総合支援事業 ■その他
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| 仕事内容 | 広告の企画営業 ◆経営者と同じ視点に立ち、課題解決するための提案型営業です。地域密着のフリーペーパー「地域新聞」に掲載する広告の企画営業です。お客様となる業界は、飲食、美容、不動産、医療、教育、通販などさまざま。店舗や企業の経営者への販促活動の提案を行ないます。広告掲載以外にも経営に関わる総合的なアドバイスをし、お店全体のプロデュースのお手伝いをします。 ―【仕事の流れ】― ▼担当エリアのクライアント（店舗や企業）を訪問 ▼経営者や担当者から状況をヒアリング 「平日の夜の集客を増やしたい」 「周年記念にキャンペーンをして人を呼び込みたい」 「新メニューを考えたが、どうやって打ち出せばいいか」 …たとえばこのようなニーズを聞き出します。 ▼クライアントのニーズを満たす広告プラン、販促企画を立案 ▼クライアントを再度訪問し、提案内容をプレゼン ▼契約 ▼クライアントと広告の打合せ ▼完成した広告の確認、修正 ▼掲載 ▼掲載後のフォロー （どれくらい反響が出ているかなどを聞き、今後の提案につなげます） ▼次回提案 （クライアントと定期的に接触し、継続的な良い関係を築きます） 「売上が上がったよ！○○さんのおかげだね。ありがとう！」…そんな感謝の声も。 ☆月に約40～50本の掲載本数を管理します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
学歴不問 ≪広告業界未経験者、歓迎！≫ ■なんらかの営業経験をお持ちの方 ※基礎的なPCスキルは必須となります。 ☆これまで培った経験をもとにして、「経営者と同じ視点に立ち、店舗や企業の抱える問題を解決するための提案型の営業活動を行なっていきたい！」という、意欲的な方をお待ちしています。 |
| 募集背景 | ◆地域社会を活性化させるため、積極的にエリア拡大を進めます！ 発行部数180万部を超える、地域密着型のフリーペーパー「地域新聞」を発行している当社。現在、発行エリアの拡大計画が進行しており、3年間で埼玉全域に新事業所を展開する予定です。そのため営業メンバーの増員が必要となり、募集を行なうことが決定しました。成長中の会社なので支社長といった重要なポストも増えていくことから、入社数年・20代のうちにマネジメントをお任せするという機会も多々ある環境です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月間（※給与や待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
◆千葉県・埼玉県に展開するいずれかの支社≪勤務地は希望考慮／U・Iターン歓迎≫
※本社（八千代市）、千葉支社（千葉市）、柏支社（柏市）、松戸支社（柏市）、成田支社（成田市）、船橋支社（鎌ヶ谷市）、越谷支社（越谷市） ※クルマ通勤可。 ※今後も、埼玉（春日部市・草加市など）を中心に、中長期計画で新しい支社を立ち上げていく予定です。 交通
勤務地により異なります。
※本社／東葉高速鉄道「八千代緑が丘駅」よりクルマで5分 京成線「八千代台駅」よりバスで10分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（ 実働8時間） |
| 給与 |
月給 25万円以上 ＋ インセンティブ（毎月） ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ◆月収例／56万7030円（33歳・支社長） 38万7040円（30歳・係長） 29万9760円（27歳・主任） ⇒当社は仕事の成果を、給与や賞与で充分に還元していきます。 |
| 休日休暇 | 【土日はしっかり休めます！】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■ゴールデンウィーク ■夏季休暇（9日） ■年末年始休暇（5～9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★年間休日／126日以上（2008～2010年度実績） |
| 福利厚生・待遇 | 【安心して働ける、充実の待遇！】 ■昇給年2回（3月、9月） ■賞与年2回（6月、12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■家族手当 ■役職手当 ■退職金 ■従業員持株会制度 ■報奨金制度 ■財形貯蓄制度 ■車貸与 ■携帯電話貸与 ■駐車場有 ■カフェテリアプラン 他 |
| 当社の経営理念 | ◆人の役に立つ ～人、企業、地域に役立ち、地域社会に貢献する～ 人がこの世に生まれ、生きていく上で、いつも心がけるべきなのは、自分以外の人のために自分を役立たせること。会社とは、このことを実践するための最高の手段であり、道具であると私達は考えます。 このことから、会社とは広義において奉仕活動であり、会社は理念に基づき活動範囲を広げる努力を続けなければならない。つまり成長と拡大を続ける義務と責任があるのです。この理念のもとに全情熱を傾けて事業を行なうことは、大いなる善であると確信しています。 |
| 配属部署・教育制度 | 【中途入社者が活躍中！】 営業メンバーは全社で77名。男女比は6対4で、新卒・中途の比率は6対4です。新卒社員の割合が多いため、社会人経験を積んだ中途社員は、「お兄さん」「お姉さん」としてかなり慕われています。中途社員の出身業界もさまざまで、それぞれの経験を活かして皆活躍しています。 【20代から、メンバーマネジメント！】 ある社員は中途入社1年で係長に昇進。後輩のマネジメントを任されています。当社は若手中心の成長企業。毎年、10名以上の新卒社員も入ってきますので、マネジメントを担当する社員が必要となります。そういった背景もあって、中途入社の方には20代からマネジメントをお任せする環境があります。 【スピード感ある、キャリアアップが可能です！】 入社後、まずは主任・係長を目指してください。 主任⇒係長⇒支社長⇒経営者を目指します。 ・最短、中途入社1年で係長になったメンバー ・最短、中途入社2年半で支社長になったメンバーもいます！ ★平均でも、2～3年でマネジメントを担当していただくイメージです。 |
| 会社名 | 株式会社地域新聞社 |
|---|---|
| 設立 | 1984年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 細谷 佳津年 |
| 資本金 | 2億8770万3107円 |
| 従業員数 | 285名 |
| 売上高 | 29億2657万8000円（2023年8月期実績） 28億8790万9000円（2022年8月期実績） |
| 事業内容 | ■「ちいき新聞」発行事業 ■「ちいき新聞」へのチラシ折込事業 ■販売促進総合支援事業 ■その他 |
| 事業所 | 【本社】千葉県八千代市勝田台北1-11-16 VH勝田台ビル5F ＝支社＝ 【八千代支社】千葉県八千代市高津 【成田支社】千葉県成田市公津の杜 【船橋支社】千葉県鎌ヶ谷市道野辺本町 【千葉支社】千葉県千葉市中央区鶴沢町 【柏支社】千葉県柏市柏 ＝配送センター＝ 【千葉配送センター】千葉県八千代市島田台 ＝編集センター＝ 千葉県八千代市勝田台北 |
| 企業ホームページ | http://www.chiikinews.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社地域新聞社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/chiikinews_saiyo
地域新聞社 上場企業という安定した環境で地域と人の役に立つお仕事をしましょう
https://en-gage.net/happiness_jobs |
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