- 【事業内容】
- ■携帯電話代理店事業 ■コスト削減事業 ■リユース事業 ■生損保代理店事業 ■不動産事業 ■飲食事業 ■化粧品事業
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ソフトバンクショップの接客スタッフ ★みんな一緒にスタート。助け合いながら成長していきましょう。≪【新宿で東京2号店】をオープン!オープニングメンバーとしてみんなで一緒にスタートしましょう≫ あなたには、12月16日にオープンしたソフトバンクショップでの接客業務をお任せします。毎日使う携帯電話を扱う仕事だから、知識や経験は問いません。 ▼立ちっぱなしでも、座りっぱなしでもない。ちょうど良いバランス☆*:.。.:*:・'゜ 機種の説明をするときは見本のすぐ近くで説明をしますし、契約書の作成やプランの見直しをするときは座って仕事をします。一日中、立ちっぱなしや座りっぱなしということがないので、カラダへの負担も小さく、のびのび働くことができるでしょう。接客で一番の悩みとなる足の疲れも気にせず仕事ができます。 ▼多くのお客様から頼りにされていることを実感できます☆*:.。.:*:・'゜ 家族連れをはじめ大勢のお客様にご来店いただいています。なかには何度も来店してくださり、「○○さん、いる?」と声をかけてくださるお客様もいます。 |
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応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎
■専門・短大卒以上≪未経験、第二新卒、歓迎≫ ◎【東京2号店】のオープニングメンバーの募集です。「心機一転新しいスタートをきりたい」「接客ははじめてだけどがんばってみたい」という意欲ある方からのご応募、お待ちしています。 ◎ソフトバンク携帯を使ったことがない方も歓迎します! |
募集背景 | ☆関東圏の事業拡大に伴い、新メンバーを募集します。 2010年春から関東圏に進出した当社。業績好調につき、12月16日に新宿エリアに“東京2号店”を開設しました。そこで魅力的な店舗づくりをするためにオープニングメンバーを引き続き募集する方針です。同時に、「葛西駅前店」や「ピオニウォーク東松山店」でご活躍いただける新メンバーも募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 ※大事な仲間としてお迎えしたいから、当社では正社員雇用が基本です。 |
勤務地・交通 |
【東京2号店】(2011年12月16日オープン)で積極採用中!
ソフトバンク落合駅前店(東京2号店):東京都新宿区上落合2-29-1 山武落合ビル1F ≪葛西駅前店≫2011年5月27日にオープンした東京1号店! 東京都江戸川区東葛西6-2-11 ≪ピオニウォーク東松山店≫2010年春にオープン! 埼玉県東松山市高坂駅東口第二特定土地区画整理事業地内25-1 ※【葛西駅前店】、【ピオニウォーク東松山店】での勤務も可能。ご希望の方は応募の際にお伝えください。 ※いずれの店舗で勤務される場合でも、転勤はありません。U・Iターン、歓迎。 交通
■ソフトバンク落合駅前店
東京メトロ東西線「落合駅」より徒歩1分 ■葛西駅前店 東京メトロ東西線「葛西駅」より徒歩1分 ※自転車・バイク通勤OKです。 ■ピオニウォーク東松山店 東武東上線「高坂駅」東口より徒歩約12分 ※自動車、バイク、自転車通勤OKです。駐車場完備。 |
勤務時間 | シフト制(実働8時間) ※店舗の営業時間は、10:00~20:00。残業はほとんどありません。 ※早番(10:00~19:00)と遅番(11:00~20:00)の交替制で進めていこうと考えています。遅番の日にはちょっと買い物を済ませてから出勤することも可能。みんなで話し合って決めていきましょう。 |
給与 |
月給18万円~25万円 + 各種手当 + 賞与年2回 【月収例】入社2年目/月収23万円、入社5年目(チーフ)/月収30万円 ☆お客様主義をモットーとしている当社では、ノルマは一切ありません。ただし、仕事の成果は賞与にしっかり反映します。また、接客の資格を取得すれば、月7000円~5万円が手当として支給されます。 ※年齢・経験を考慮し、加給・優遇いたします。 ※試用期間(3ヶ月)中は、時給900円になります。 年収例
350万円/25歳
500万円/30歳 |
休日休暇 | ≪プライベートも充実!毎週、必ず2日のお休みがあります≫ ◇完全週休2日制(シフト制) ◇有給休暇、特別休暇 ≪出産休暇、育児休暇あり!≫ 家族を優先してほしいから、積極的に取得していただきたいと思っています。 |
福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇交通費全額支給 ◇各種社会保険完備 ◇役職手当、臨時手当、退職金制度、制服貸与 ◇社員寮(空き部屋があるため入居可能です!) ◇社員旅行(行き先はみんなで話し合っています。ほぼ毎年、海外です♪) ※設立15周年を祝うパーティーは、テーマパークを貸し切って開催しました。 ◇勤続手当(勤続1年後から月1万円、2年目以降は月2万円を支給 ※金額に多少の変動あり) ≪資格手当で成長を実感!入社1年目でチーフアドバイザーになったスタッフもいます!≫ 知識や接客レベルごとに、資格取得が可能。目に見える形で実力アップを実感でき、接客に自信を持てます。ちなみにジュニアアドバイザーは月7000円、シニアアドバイザーは月1万8000円、チーフアドバイザーは月5万円が毎月、資格手当としてお給料にプラスされます(金額に多少の変動あり)。 |
スタッフの声 | ◎入社1年目/「本社事務スタッフも含め、全員と交流がある職場です」 ◎入社2年目/「自分を見てくれている人がたくさんいる、安心感のある会社です」 ◎入社2年目/「地域の皆様に愛されていることを実感しますね」 ◎入社3年目/「僕、社員全員の名前が言えます!一生懸命が似合う会社ですよ!」 ◎入社3年目/「仕事のときと遊ぶときのメリハリがある、いい会社だと思います」 ◎入社4年目/「自分の店舗だけでなく、他の店舗のスタッフとも仲良くなれるのがいいですね」 ◎入社10年目・店長/「いいときは達成感をスタッフ全員で感じることができ、悪いときも全員で乗り越えていける家族のような存在のスタッフと働いている職場です」 |
配属部署・教育制度 | ★他の店舗ではどんなスタッフが活躍していますか? 未経験入社のスタッフが活躍しているのが当社の特徴。元婦人警官もいれば、元パティシエ、元美容師、元調理師だったメンバーも活躍中。5月に入社したメンバーも全くの未経験からスタートしています。 ★「接客ははじめて…」というメンバーが早くから活躍できる理由は? 先輩が後輩に教える⇒教えてもらった後輩が、そのまた後輩に教える…という流れで、みんなで一緒になって新人を教える社風だから。みんなで冗談を言い合ったりして盛り上がることもあり、中途入社の方からは「こんなに仲良くていいの!?」と驚かれることもしばしば。新店舗でもそんな風土をつくっていきましょう! ★ひとり立ちまでの流れを教えてください。 まずは、会社のことや仕事内容について詳しくお伝えします。パンフレットやカタログを見ながら商品知識などを覚え、店舗オープンに備えましょう。また、接客をする店長の様子などを見ながら、お客様に合わせてどんな接客をしているかをチェック。どんどん真似しながら、半年~1年後のひとり立ちを目指していきましょう。自分たちのがんばりが、個性溢れるお店をつくっていくのです。なお、携帯電話のみならず、インターネットなどの知識を自発的に学んでいく姿勢も重要です。 |
会社名 | 株式会社圓陣 |
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設立 | 1994年1月17日 |
代表者 | 代表取締役 井上 貴博 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 190名(2021年1月時点) |
売上高 | 59億円(2020年11月期実績) |
事業内容 | ■携帯電話代理店事業 ■コスト削減事業 ■リユース事業 ■生損保代理店事業 ■不動産事業 ■飲食事業 ■化粧品事業 |
事業所 | ■本社/兵庫県加古川市尾上町今福462-1 ■東京支店/東京都中央区銀座6-6-1 銀座風月堂ビル3F ■店舗/兵庫・東京・埼玉・千葉・静岡・愛知県内に27店舗(2021年2月時点)を展開 |
主要取引先 | ソフトバンク株式会社、タリーズコーヒージャパン株式会社 |
企業ホームページ | https://www.enzin.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社圓陣-ENZIN Corporation.- 「こころを、あげる。」メンバー募集中 https://en-gage.net/digiphone |
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