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通信インフラ設計・構築の現在掲載中の転職・求人情報

通信インフラエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2011/12/20 - 2012/01/23)

通信インフラエンジニア
正社員契約社員学歴不問
置局折衝から、設計・施工、通信最適化まで、一貫してできる強みがある。
かつて「CDMA」の国内導入を先駆けて関わってきた当社。長年の実績のもと現在は置局折衝から設計・施工、最適化、そして、ソフトウェア開発までを一貫して携わることができるのは当社の強みです。大手通信キャリア、通信建設会社との連携を通じて、安全で高速・大容量の通信社会を構築。通信分野のあらゆる領域における技術を獲得し、全国各地から依頼が寄せられています。

業界内で確固たる事業基盤を築いているなかで、設立当初より大切にしてきたことが「顧客感動」です。他社にできない強み・サービスを実践するためには、「他社と同じ金額で同じ作業」をしていても実現できません。誰にも真似できない技術とサービスを手にするためには、時には厳しい要求や要望に応えていく覚悟が必要です。しかし、そうした環境だからこそ、どこにでも通用する技術を身につけることができます。

顧客の感動を生み出すために、あなたの技術・経験を活かしませんか。通信インフラにおける確かな技術を手にしてください。

募集要項

仕事内容
通信インフラエンジニア
移動体通信におけるスペシャリストを目指してください。

大手通信キャリア、通信建設会社との連携により、最先端の技術を駆使しながら、高速・大容量の通信社会を築いていく仕事です。置局折衝から設計・施工、最適化、ソフトウェア開発まで一貫して従事する当社。無線や通信に関する知識を深めるだけでなく、幅広い業務知識を身に付けることが可能です。

【業務内容(一例)】
※勤務エリアによってさまざまな業務があります。
◆基地局設計業務
◆基地局工程管理業務・基地局施工管理
◆置局交渉・現地調査
◆電波解析・最適化業務
◆無線LAN設計、施工
◆大手企業サーバー・ネットワーク更新に伴なうネットワークシステム設計・施工(大阪)
◆防災無線、特殊車両無線、列車無線、衛星電話関連業務
◆交換局調整業務
◆無線機調整業務
◆交換局卓対応業務
◆端末評価業務(WCDMA)
◆屋内電波対策業務
◆土木工事(型枠・土間コンなど)
◆電気設備工事
応募資格
学歴不問

学歴不問 第二新卒歓迎!
◆下記いずれかを満たす方を求めています。
・置局交渉や基地局の設計・施工管理の実務経験をお持ちの方
・携帯電話の電波解析・最適化における改善提案の経験をお持ちの方
・下記資格をお持ちの方
 無線関連の資格(陸上特殊無線技士、陸上無線技術士、海上無線通信士、航空無線通信士など)
 電気工事関連の資格(電気工事士、電気主任技術者、土木施工管理技士、電気施工管理技士など)
 サーバー・ネットワーク設計関連の資格(CCIE、CCNA、CCNP、LPICなど)
募集背景 日本の通信環境を、より便利にしていきましょう。

今や20兆円市場といわれるモバイル業界。移動体通信インフラは、電気やガス、水道と同様、私たちの生活に不可欠なものになっています。それに伴ない、基地局の新設や増設工事が増加。実績と技術力のある当社に多くの依頼が舞い込んでいます。今回は、全国各地で十数名の採用を予定しています。
雇用形態
正社員契約社員

正社員、契約社員(社員登用制度あり)
※6ヶ月の試用期間があります(期間中の給与・待遇は変わりません)。
勤務地・交通
各オフィス十数名の採用枠があります。
東京・大阪・福岡の自社オフィスまた全国の取引先での勤務です。
※希望の勤務地を考慮します。U・Iターン歓迎!
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※その他、プロジェクトにより21:00~翌6:00の勤務もあります。
給与 月給20万円~65万円
※経験・能力・前職給・資格などを考慮し、優遇いたします。
※技術力だけでなく、顧客折衝能力やマネジメント能力なども考慮した上で給与額を決定いたします。
年収例
650万円(35歳/経験10年)
500万円(30歳/経験7年)
350万円(25歳)
休日休暇 ◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆会社指定祝日
◆夏季、年末年始、有給、慶弔
福利厚生・待遇 【正社員】
◆昇給年1回
◆賞与年2回(6月・12月)
◆交通費支給
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆資格取得支援制度あり
◆各種手当(役職、資格、家族、職能、出張)

【契約社員】
◆交通費支給(2万5000円まで/月)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆出張手当
◆社員登用制度あり

※社内イベント(ボウリング大会など)あり。

会社概要株式会社エムズワークス

会社名 株式会社エムズワークス
設立 2002年9月 ※営業開始/2002年12月
代表者 代表取締役 舛見 明廣
資本金 3000万円
従業員数 70名(2020年9月時点)
事業内容 ◆マルチメディアネットワークサービス
◆システム開発
◆Webコンテンツの製作
◆インターネット・LAN構築、保守
◆電気通信工事
◆無線通信事業
◆前各項に付帯関連する一切の業務
◆ドローン事業

労働者派遣事業許可 許可番号 派27-301371
有料職業紹介事業許可 許可番号 27-ユ-301583
建設業許可 大阪府知事許可 (般-26) 第134109号
電気通信工事業、電気工事業
登録電気工事業者  登録番号 大阪府知事登録第2011-0224号
無線設備登録点検事業者 登録番号 近R第0020号

ISO9001:2015認証取得(2018年3月更新)
ISO27001:2013認証取得(2018年3月更新)
事業所 大阪本社/大阪府大阪市淀川区西中島4-3-22 新大阪長谷ビル9F
品川オフィス/東京都港区高輪3-24-18 高輪エンパイヤビル3F
博多オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅前1-18-7 博多電気ビル4F
主要取引先 AIS社、Hutchison、NEC、NOKIA、エリクソン・ジャパン、京セラコミュニケーションシステム、きんでん、KDDI、コムシステクノ、コムシスモバイル、シーキューブ、西部電気工業、ソフトバンク、ソニーエンジニアリング、トーエネック、西日本電気システム、日本コムシス、パナソニックモバイルコミュニケーションズ、日立コミュニケーションテクノロジー、富士通ネットワークソリューションズ、ミライト、レンドリース・ジャパン 等
企業ホームページ http://www.ms-works.co.jp
個人名の表記について
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