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山田ビジネスコンサルティング株式会社総務人事(27252)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

総務人事の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2003/12/16 - 2004/01/12)

総務人事
正社員
入社後の席も、その先の席も準備しています。
ヘラクレス上場企業・TFPコンサルティンググループ株式会社をバックボーンに持つ当社。国内有数の会計事務所を母体に、財務・税務・法務・人事・労務など各分野のプロフェッショナル集団として誕生しました。企業に対する財務・組織活性化コンサルティングで、多くの実績を残しています。また、メインとなる取引先は大手優良企業ばかり。そのため、成長性・安定性も抜群。ここ3年間で社員数は5倍に膨れ上がりました。

そこで急務となったのがバックオフィスの強化。今回は総務人事の責任者の募集となります。あなたには総務人事全般業務だけでなく、新卒採用や教育研修など幅広い業務をお任せします。また、同僚たちはキャリアを積んだ意欲の高いメンバーばかり。スキルアップを図りやすい刺激的な職場といえるでしょう。

そして将来、管理部門を担うリーダー的存在になっていただきたいと考えています。

募集要項

仕事内容
総務人事


当社は事業再構築支援や事業継承コンサルティングなど、経営コンサルティングを手がけています。あなたにお任せするのは、総務人事業務全般。人事制度の企画・立案・運営、給与計算、社会保険・労務関連など、さまざまな業務をお任せします。また、新卒採用や社員教育研修、社内環境整備、ひいては組織管理まで、幅広く携わってください。
※入社後は特に、新卒採用業務をお任せしたいと考えています。

■管理部門の体制はこれから変わろうとしています!
管理部門長と営業部門長を兼務している取締役は、今後業務の軸足を営業部門寄りにシフトしていく予定。代わりに、総務人事担当者がバックオフィスのリーダー的存在となります。しかし、現在の総務人事担当者は関連会社へ異動。つまり、後任となるあなたに、将来的には管理部門を統括していただきたいと考えています。

※成長期ということもあり、新しい意見はどんどん取り入れていく風土。これまでの経験を活かして、さまざまな提案をお願いします。より良い職場作りも重要な業務です。
応募資格 大卒以上 25歳~35歳位迄 
総務人事の実務経験が2年以上ある方。
新卒採用の経験がある方。

~以下のような志向性の方には最適の職場です!~
◆スキルの高い仲間とともに、刺激ある環境で働きたい方
◆積極的に提案していき、社内のコアメンバーとして活躍したい方
募集背景

1:事業拡大にともなう増員のため。
2:現在の総務人事担当者が関連会社へ異動するため。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
東京本社/東京都新宿区西新宿
交通
JR・地下鉄・私鉄各線「新宿駅」徒歩5分
勤務時間 9:00~17:30
給与 年俸制400万円以上
※経験・年齢・前職給与を考慮の上、当社規定により優遇します。
※支給総額の1/15を毎月、残額は2で割って7月・12月に賞与として支給します。
※あなたの頑張り次第で、次の年には大幅な年収アップが実現できます。
休日休暇 ◆週休2日制(土・日、※第一土曜は出社)
◆夏季、年末年始、GW
◆年次有給、慶弔
◆リフレッシュ、試験前
※毎月第一土曜日は、研修会(9:00~15:15)出席のための出勤となります。
※リフレッシュ休暇:勤続5年で2日間の休暇と3万円の旅行クーポン券、勤続10年で5日間の休暇と5万円の旅行クーポン券が支給される制度です。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、決算賞与(3月)
◆各種社会保険完備、厚生年金基金、通勤交通費支給、退職金制度、社員持株制度
◆住宅手当(2万円迄)、家族手当(配偶者1万円、子5000円、最大2万円迄)
◆社員旅行(毎年1回、国内)、保養所(軽井沢、北海道)
※決算賞与は、毎年支給。会社への貢献度に応じて、支給額を決定します。
当社が貫くポリシー あなたの業務には裁量権があります。仕事の進め方や作業手順などはあなた次第。これまでの知識や経験をもとに、更なるステップアップを目指してください。また、気がついたことや新しい提案などがあれば、どんどん発言してください。
まだまだ成長中の当社は、たとえ前例がなくても取り入れていく構え。積極的な人を全力で後押しする、これが私たちのポリシーです。
配属部署・教育制度 あなたが最も深く関わる管理部門には、現在4名が在籍。取締役の橋爪を筆頭に、秘書・庶務、経理、総務人事のスタッフが活躍しています。橋爪は取締役として重要なポジションにいるため、組織内に精通した存在。また、営業部門の統括も兼務するほどのキャリアを持ったベテランでもあります。あなたにとって心強い上司となるでしょう。
忙しい日々が続くこともありますが、お互いに助け合いながら働いています。

現在の総務人事担当者は、関連会社へ異動。あなたには後任として活躍していただきたいと思っています。もちろん、橋爪をはじめメンバーみんなでフォローするので心配はいりません。また、あなたをサポートするスタッフを採用する予定もあります。

【毎月一度の研修会について】
定例の研修会を、毎月第1土曜日に行なっています。毎回テーマを決めて、人事・財務・法務に関するセミナーを開催。年に数回は外部から専門家を招き、さまざまなテーマで勉強会を実施しています。知識を身につけ、視野を広げると同時に、専門家同士の情報交換やコミュニケーションを活発に行なえる有意義な場所です。

会社概要山田ビジネスコンサルティング株式会社

会社名 山田ビジネスコンサルティング株式会社
設立 1997年9月
代表者 代表取締役会長 山田淳一郎(公認会計士・税理士)
代表取締役社長 増田慶作(税理士・司法書士)
資本金 1億円
従業員数 84名
売上高 8億2800万円(2003年3月実績)
6億9000万円(2002年3月実績)
6億4000万円(2001年3月実績)
事業内容 ◆経営コンサルティング(財務・組織活性化コンサルティング)
・リストラクチャリング(事業再構築)支援
・企業体質改善のためのコンサルティング
・事業継承コンサルティング
◆人事コンサルティング
◆MBI(マネジメントバイイン)ファンド事業
◆M&Aコンサルティング事業
◆未公開企業のための資金調達支援
◆社外CFO派遣
◆投資ファンドへのサポート事業
事業所 東京本社/東京都新宿区西新宿
大阪支店/大阪府大阪市北区
企業ホームページ http://www.y-bc.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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